2015-04-05 Ulkomaisen työvoiman saatavuusharkinnasta luopuminen (yhdistetty)

[Mietiskeliä]

Yleissitovuus ei koske niitä jotka tekevät työsopimuksensa lähtömaassaan Euroopan ulkopuolella.

Väität siis, että Suomessa saa maksaa vaikka kiinalaisen työsopimuksen mukaa jos työsopimus on tehty Kiinassa. Löytyykö lähdettä tälle väitteelle?

Jos yleissitovuus poistuu niin sen tillalle pitäisi vähintään saada se, että minimipalkka kirjattaisiin lakiin. Jos tätä tarkoitat, niin ainakin tästä ollaan samaa mieltä.

[ämpee]

Yleissitovuus ei koske niitä jotka tekevät työsopimuksensa lähtömaassaan Euroopan ulkopuolella.

Väität siis, että Suomessa saa maksaa vaikka kiinalaisen työsopimuksen mukaa jos työsopimus on tehty Kiinassa. Löytyykö lähdettä tälle väitteelle?

Jos yleissitovuus poistuu niin sen tillalle pitäisi vähintään saada se, että minimipalkka kirjattaisiin lakiin. Jos tätä tarkoitat, niin ainakin tästä ollaan samaa mieltä.

Tästä oli joitakin vuosia sitten työ-oikeudessa ennakkotapaus. Sen mukaan lähtömaassaan paikallisen yrityksen kanssa tehty sopimus olisi sen maan lakien alainen missä sopimus on tehty.

Normi käytäntö lähetettyjen työntekijöiden kohdalla.
Olen itse tehnyt joitain vuosia töitä noilla ehdoilla, ja kun kyse poikkeuksetta oli Suomea edullisemmista maista niin suomalainen työsopimus oli parempi kuin mikään paikallinen olisi ollut.
Kiinalaisella tietenkään ei ole samankaltaista onnea maiden kustannustasojen kanssa, ja ehkäpä kieltäytyminen epäedullisista ehdoista ei ole niin helppoa kuin suomalaiselle on.

Mikään uutinen tuo asia ei ole, joten sellaista ei kannata paljoa haeskella.

[Titus]

Keskuskauppakamari: Suomeen aluksi 30 000 maahanmuuttajaa töihin vuosittain, sitten määrä tuplataan

Keskuskauppakamari haluaa työperäisen maahanmuuton määräksi 30 000 tulijaa vuodessa.

Tavoitetta tulee kuitenkin nostaa jo lähivuosina ja vuosikymmenen loppuun mennessä tavoite pitäisi tuplata. Työ- ja koulutusperäinen maahanmuutto tarvitsee konkreettisen määrällisen tavoitteen, Keskuskauppakamari katsoo.

– 30 000 vuosittaista tulijaa olisi maltillinen alkutavoite, joka kasvattaisi osaamisperusteista maahanmuuttoa kolmannekselle koronaa edeltävään vuoteen 2019, sanoo Keskuskauppakamarin johtaja Johanna Sipola tiedotteessa.

Sipolan mukaan valmisteilla olevaan työ- ja koulutusperäisen maahanmuuton tiekarttaan tulee kirjata määrällinen tavoite osaamisperusteiselle maahanmuutolle.

– Hallituksen tulisi kuitenkin jo puoliväliriihessä päättää tavoitteesta ensi vuodelle.

KORONA on vaikuttanut yritysten pulaan osaavasta työvoimasta vain vähän.[

– Koronasta kasvuun nouseminen vaatii, että meillä on tekijöitä. Pula osaavasta työvoimasta on merkittävä kasvun este yrityksille koronasta huolimatta. On välttämätöntä, että osaajia houkutellaan myös maan rajojen ulkopuolelta, Sipola sanoo.

Keskuskauppakamarin mukaan tarve kansainvälisille osaajille tulee kasvamaan tulevina vuosina väestön ikääntymisen myötä.

– Pelkästään viime vuonna Suomessa siirtyi työeläkkeelle yli 61 000 henkilöä. Tätä siirtymää ei pystytä paikkaamaan pelkästään omin voimin, Sipola sanoo.

Keskuskauppakamarin mukaan osaamisperusteinen maahanmuutto ei tule kasvamaan riittävän nopeasti ilman määrällistä tavoitetta.
/quote]

https://www.helsinginuutiset.fi/paikalliset/4107883

just, kuullostaa siltä, että "ai"-puppugeneraattori on tosissaan otettu käyttöön... että kun riittävästi vaan otetaan, niin löytyy osaaja.

Terveisiä vaan kohta miljoonalle työttömälle, teistä ei näitä osaajia nyt löydy.

[Golimar]

Tuokin henkilö on kouluttautunut paljon ja saanut kultalusikkahommia vaikka on oikeasti tyhmä kuin risa vasemman jalan saapas.

[tweet]1384088982997258252[/tweet]

https://twitter.com/K3FIN/status/1384088982997258252

Keskuskauppakamari kannattaa EU:n elvytyspakettia – rahat talouden kasvuun ja liikenneinfran parantamiseen
09.09.2020
JOHTAJA, VAIKUTTAMINEN JA KILPAILUKYKY
Johanna Sipola

https://kauppakamari.fi/tiedote/keskuskauppakamari-kannattaa-eun-elvytyspakettia-rahat-talouden-kasvuun-ja-liikenneinfran-parantamiseen/

Johanna Sipola
Director at Finland Chamber of Commerce
Finland  500+ connections  Contact info

City, University of London

Experience
Finland Chamber of Commerce
Director
Company NameFinland Chamber of Commerce
Dates EmployedJan 2017 – Present
Employment Duration4 yrs 4 mos

EMMA - Espoo Museum of Modern Art
Member of the Board of Directors
Company NameEMMA - Espoo Museum of Modern Art
Dates EmployedJan 2010 – Dec 2017
Employment Duration8 yrs

Finnish Business and Policy Forum EVA
Communications Manager
Company NameFinnish Business and Policy Forum EVA
Dates EmployedJan 2010 – Jan 2017
Employment Duration7 yrs 1 mo

Parliament of Finland
Company NameParliament of Finland
Total Duration2 yrs 4 mos
TitleParliamentary Advisor to Minister of Housing and Minister for Nordic Cooperation
Dates EmployedJan 2009 – Jan 2010
Employment Duration1 yr 1 mo

TitleParliamentary Advisor to MP
Dates EmployedOct 2007 – Jan 2010
Employment Duration2 yrs 4 mos

Education

City, University of London
Degree NameLLBField Of StudyLaw
Dates attended or expected graduation2004 – 2006


University of Westminster
Degree NameBA (Hons)Field Of StudyMedia Studies and Journalism

University of Helsinki
Field Of StudyLaw

https://www.linkedin.com/in/johanna-sipola-02849b1a/?originalSubdomain=fi

[Mietiskeliä]

Aika moni maahanmuutton lisäämistä kannattava näyttää ajattelevan, että mamuja kannattaa ottaa "varastoon" tulevan työvoimapulan varalle. Tämä on huono ajatus, sillä pitkän työttömyysjakson jälkeen kynnys työelämään lähtemiseen kasvaa. Samoin kasvaa yritysten kynnys palkata tälläinen henkilö. Jos taas tänne tuleva maahanmuuttaja syrjäyttää jonkun suomalaisen työmarkkinoilta sama ilmiö koskee häntäkin.  Siksi maahanmuuttajia kannattaa ottaa sitä muka kun niitä AIDOSTI tarvitaan. Jos suomen kielen opettelu vie liikaa aikaa, niin monessa työssä pärjää englannilllakin. Eikä me ees tiedetä tulee Suomeen koskaan edes mitään työvoimapulaa, sillä teknologian kehitys syö työpaikkojen määrää jatkuvasti. Ainakin aikaisemmat työvoimapula ennustukset ovat menneet pahasti pieleen.

[Luotsi]

Yleissitovuus ei koske niitä jotka tekevät työsopimuksensa lähtömaassaan Euroopan ulkopuolella.

Väität siis, että Suomessa saa maksaa vaikka kiinalaisen työsopimuksen mukaa jos työsopimus on tehty Kiinassa. Löytyykö lähdettä tälle väitteelle?

Jos yleissitovuus poistuu niin sen tillalle pitäisi vähintään saada se, että minimipalkka kirjattaisiin lakiin. Jos tätä tarkoitat, niin ainakin tästä ollaan samaa mieltä.

Tästä oli joitakin vuosia sitten työ-oikeudessa ennakkotapaus. Sen mukaan lähtömaassaan paikallisen yrityksen kanssa tehty sopimus olisi sen maan lakien alainen missä sopimus on tehty. Yritän löytää tapauksesta uutisointia.

No tuo OL3 on rakennettu käytännössä puolalaisilla lähetetyillä työntekijöillä. Ja tuli halvaksi & hommat hoitui sutjakkaan 

[F1nka]

Mitkä ovat ne työt, joissa on sellainen työvoimapula, jota eivät kykene EU-alueella olevat täyttämään?

Jos kyseessä on tietotyö, niin eikö ensi hätään voisi uudelleenkouluttaa puolet valtion tietotyöläisistä noihin työvoimapulasta kärsiviin töihin? Selvästikin valtiolla tietotyöläiset ovat erityisen älykkäitä ja kykeneviä ihmisiä, joten uuden asian opettelu onnistuu. Lisäksi he tuntevat entuudestaan suomenkielen ja suomalaisten työpaikkojen prosessit. Jopa toinen kotimainen, tuo erityisen oleellinen lisä on hallussa. Miksi vain valitella pulaa tekijöistä, miksei voi olla osa ratkaisua?

[akez]

Euro on se syy miksi ulkomaista tyovoimaa tarvitaan. Yhteisvaluutan jäsenenä Suomella ei ole muita vaihtoehtoja kustannustehokkuuteen kuin sisäinen devalvaatio, ja helpoiten tuo onnistuu "blandaamalla" työvoimapanosta sopivan hintaisilla ulkomaalaisilla. Siinä on vissi kustannusero tehdäänkö urakka 100% suomalaisvoimin vai laitetaanko esim. 20% bulgaareja, puolalaisia tms sekaan.

Samaa olen funtsinut selitykseksi tuolle lähes vaahtokuonoiselle ja selvästi laajalti kampanjoidulle hingulle hankkia lisää "työväkeä" EU-maiden ulkopuolelta. Jopa ilman työpaikkoja. (Puutarhatonttuja kenties varastot täyteen, jos joskus sattuu tulemaan kysyntää?)

Kokonaisuuden kannalta idea on typerä ja tuhoisa (Merkelkö keksi?), sillä maahanmuutolla ei kyetä ratkaisemaan tutkimusten mukaan mitään maan sisäisiä ongelmia, liittyvät ne sitten julkiseen talouteen tai väestörakenteeseen. Ainoastaan EU-liittovaltion tiellä esteenä olevien kansojen ja kansallisvaltioiden nujertamiseen voi haittamaahanmuutolla olla käyttöä. Se vuorostaan olisi epäinhimillisen paha ja törkeä ihmisyyden vastainen rikos. Sellaista ei kannata edes mielessään hautoa, koska toisessa vaakakupissa kovat rangaistukset, kun oikeuden eteen joutuu.

Vain korkeasti koulutetun väen maahanmuutto valmiina tarjolla oleviin työpaikkoihin voi vaikuttaa positiivisesti koko maan kannalta, mutta silloinkin vain marginaalisesti.

Yksittäisille häikäilemättömille vokkiparooneille, suomalaisten vahingoksi toimivalle maahanmuuttoteollisuudelle, taloudellista omaa hyötyä kalasteleville korruptoituneille poliitikoille ja eräille ainoastaan halpatyövoiman avulla pystyssä pysyville ahneiden jobbarien firmoille maahanmuutto toki voi olla "kultakaivos", mutta samaan aikaan märkä rätti päin kaikkien suomalaisten naamaa. Kumman ryhmät edut ovat yhteiskunnan koheesion, ilmapiirin ja kokonaisuuden kannalta tärkeämpiä? (Valtaeliitin ratkaisu: Haukutaan niitä rasisteiksi, vihapuhujiksi ja natseiksi?)

Lisäksi tuollainen "strategia" johtaisi siihen, että jatkossa pyrkisimme high techin sijaan kilpailemaan kehitysmaiden kanssa halpatuotannolla. Jokainen tietää miten käy - menee vielä viimeiset tuhkatkin pesästä.

Tässä taas eräs esimerkki siitä, miten kehitysmaamaahanmuutto vain pahentaa aiempaa tilannetta. Näitä esimerkkejä löytyy lukuisia jo tästä ketjustakin. Miksiköhän mitäkään faktat eivät mene noiden vaahtokuonojen kampanjajoukkojen kaaliin?

Maahanmuuttajanaiset lopettavat työnteon ja opiskelun mentyään naimisiin

Integraatioministeri katsoo, että maahanmuuttajanaisten naimisiinmenon jälkeisen työnteon ja opiskelun lopettamisen torjunta vaatii muutosta kulttuurissa ja perhekäsityksissä.

Jyllands-Posten 17.4.2021

Samaan aikaan kun ei-länsimaisen maahanmuuttajataustan omaavat naiset saavat yhä enemmän korkeampaa koulutusta, niin Rockwool-säätiön uusi raportti tuo esiin asiantuntijoita huolestuttavan tendenssin.

Naisten osallistumisessa työelämään ja opiskeluun tapahtuu huomattavaa laskua heidän mentyään naimisiin. Tämä koskee erityisesti niitä naisia, jotka menevät naimisiin saman kulttuuritaustan omaavien miesten kanssa.

80% ensimmäisen maahanmuuttajasukupolven naisista osallistuu ennen avioitumistaan työelämään tai koulutukseen. 5 vuotta naimisissa olleilla tämä luku on laskenut 64%:iin. Miehet taas tekevät työtä tai opiskelevat samassa määrin kuin ennenkin, kertoo sunnuntaina julkaistu raportti.
(...)

Tutkimuksia maahanmuuton vaikutuksesta julkiseen talouteen

Ei kohene työllisyysluvut tuolla tavalla.

Kehitysmaista muuttaneiden miesten osalta tutkimukset ja tilastotieto kaikkialta Euroopasta kertoo vielä, että matalasuhdanteen koittaessa työttömäksi jäävä kehitysmaaväki myös jää pysyvästi pitkäaikaistyöttömiksi. Sama ongelma periytyy näiden jälkeläisille. Kehitysmaamaahanmuutto vain lisää köyhyyttä kohdemaassa, etenkin lapsiköyhyyttä. Täälläkin löytyy jo siteerattuna relevanttia asiaa koskevaa tutkimustietoa Englannista, Saksasta ja Ranskasta.

Pohjolan Bangladeshiksi ei kannata pyrkiä.

[haermae]

Ehdotus mahdollistaisi työperäisen maahanmuuton ilman työpaikkaa. Toisin sanoen edellytys Suomeen muutolle ei jatkossa olisi työpaikka ja tarvehankinta, vaan osaaminen ja kannustavuus.

https://www.tivi.fi/uutiset/tyoperaista-maahanmuuttoa-ilman-tyopaikkaa-ek-selvittamisen-arvoinen-idea/d7d53f7d-28eb-4c23-a9c3-cba795872e47
https://www.libera.fi/julkaisut/tervetuloa-suomeen/

Oletetaanpa naiivisti hetki, että tarjottua Suomeen muuttamisen mahdollisuutta ei käyttäisi hyväkseen jokainen kynnelle kykenevä onnenonkija, ja katsotaan asian toista puolta.

Oletetaan, että jossain maassa A on jonkun Suomelle hyödyllisen teollisuuden alan korkeakoulutuksen omaava, kovatasoinen osaaja, joka päättää ryhtyä hakemaan ulkomaille töihin. Ja oletetaanpa sinne toinenkin tyyppi, vast'ikään huippuarvosanoilla valmistunut tuleva kovatasoinen osaaja, samaan puuhaan.

Nettiä kolutessa löytyy kiinnostavia työpaikkoja eri maista.
Suomesta ei juuri sillä hetkellä löydy yhtään kiinnostavaa avointa työpaikkaa, mutta löytyy Liberan luoma mahdollisuus tulla tänne odottelemaan säästöjen varassa tai sossuelättinä, että ehkä joskus aukeaa joku paikka haettavaksi.

Noinkohan nuo kaksi, joiden osaamisesta kilpaillaan kautta maailman, tulevat Suomeen lojumaan ja haaskaamaan aikaansa? Eppäillä soppii. He menevät sinne mistä se itse etsitty ja valittu työpaikka löytyi. Voi mieluinen työ toki löytyä Suomestakin, mutta Liberoilla ei ole siihen asiaan osaa eikä arpaa.

Liberan idealla saadaan Suomeen muuttamaan korkeintaan keskinkertaisuuksia. Sellaisia joille ei helposti löydy työpaikkaa muualta.

Seuraava kysymys onkin, että miksi muun maailman keskinkertaisuudet ovat parempia kuin suomalaiset keskinkertaisuudet, joita täältäkin varmasti löytyy? Jos ei löydy tarpeeksi, niin kouluttamalla saa lisää. Odottelemaan niitä tulevia työpaikkoja.

Jos huippuosaajia halutaan, niin niille pitäisi olla kiinnostavia houkuttimia. Niin kutsutun monikulttuurin vähäisyys olisi käsittääkseni yksi vetotekijä, eli toisin sanottuna kaikenlaisen rikollisuuden ja muun yleisen häiriön vähäisyys.
Toinen on verotus, joka Suomessakin voisi olla hieman alhaisemmalla tasolla jos ei ylläpidettäisi nk. monikulttuuria. Eikä 50-miljoonaiselle kansalle mitoitettua hallinto-himmeliä.

[Golimar]

  x 10 000

Kehysriihessä linjattu saatavuusharkintapilotti käynnistettävä Uudellamaalla
TEKSTI
Lahtinen Markku
Johtaja

Hallitus päätti kehysriihessä sujuvoittaa ulkomaisen työvoiman saatavuusharkintaa, yhtenäistää alueellisia linjauksia ja luoda niihin yhtenäisen, digitalisaatiota hyödyntävän mallin, joka tukee lupakäsittelyn nopeutumista. Linjaukseen sisältyy päätös käynnistää saatavuusharkinnan alueellinen kokeilu. Työllisyyden edistämisen ministeriryhmä tekee päätöksen kokeilusta kesäkuussa.
– Helsingin seudun kauppakamari pitää erittäin tärkeänä sitä, että hallituksen puoliväliriihessä päätetyn saatavuusharkinnan lieventämispilotin yhdeksi toteutusalueeksi valitaan Uusimaa, korostaa johtaja Markku Lahtinen Helsingin seudun kauppakamarista.

– Uusimaa on Suomen kansainvälisin alue, jossa asuu puolet Suomen vieraskielisistä. Tarve uudelle työvoimalle kasvaa koko ajan. – Kaikki keinot, joilla on mahdollista sujuvoittaa työvoiman liikkuvuutta, nopeuttaa lupaprosesseja ja parantaa työhön perustuvaa asettautumista seudulle tulee ottaa käyttöön, vaatii Lahtinen. Saatavuusharkintakokeilun käynnistämistä puoltaa myös Helsingin seudun merkitys koko Suomen taloudelle: alueella asuu 28 % Suomen väestöstä, sijaitsee 32 % maan työpaikoista ja tuotetaan 37 % maan bruttokansantuotteesta.

X

https://helsinki.chamber.fi/kehysriihessa-linjattu-saatavuusharkintapilotti-kaynnistettava-uudellamaalla/#573b9775

[Niobium]

Eli suoraan sanottuna: "haluamme lisää halpatyövoimaa."

[Roope]

Helsingin Sanomat, pääkirjoitus: Työvoiman ja työpaikkojen kohtaamiseen kaivataan nyt nopeasti vaikuttavia lääkkeitä 19.8.2021

Kuka arvaa, mitä lääkettä?

Talouden kasvua ja investointeja uhkaa nyt rajoittaa osaavan työvoiman saanti, joten nopeavaikutteiset lääkkeet ovat tuiki tarpeen.

[...]

Saatavuusongelman yleisin syy on puutteellinen osaaminen eli osaajapula tai osaamisvaje.

OSAAJIA ei kasva puussa, eikä nopeasti edes koulussa. Oppilaitosten ohella katseet kääntyvät nyt entistä tarkemmin työvoima­reserviin ja myös ulko­maille.

[...]

VARSIN pitkälle yhtä mieltä ollaan jo siitä, että työ- ja koulutusperäistä maahanmuuttoa tarvitaan lisää monilla aloilla, mutta hidasteina ovat yhä lupajonot, saatavuus­harkinta ja puutteellinen kielikoulutus.

Ketkä ovat yhtä mieltä ja mistä?

Saatavuusharkinta ei haittaa työperäisten nettomaksajien maahanmuuttoa, eivät juuri lupajonotkaan, eikä ainakaan kielikoulutuksen puutteellisuus.

Vastaavasti ei ole tarvetta ns. koulutusperäiselle maahanmuutolle, jossa suomalaiset maksavat ulkomaalaisten koulutuksen.

Eli oikeasti puhutaan "osaajina" kouluttamattomasta ja kielitaidottomasta Euroopan ulkopuolisesta halpatyövoimasta, jonka haalimiselle on tosiaan omat yksimieliset lobbaajansa.

[Golimar]

X

Syyttäjä vaatii liiketoimintakieltoa ja yhteisösakkoja kiinalaisravintolalle ihmiskaupasta.

Syytteen mukaan Turun keskustassa sijaitsevan kiinalaisravintolan omistajat ovat käyttäneet hyväksi tai vähintään erehdyttäneet yhtä työntekijäänsä, joka on tullut Suomeen töiden takia vuonna 2010.

Työntekijän vanhemmat maksoivat ravintolan omistajille haastehakemuksen tietojen perusteella yli 20 000 euroa, jotta henkilö sai työpaikan Suomesta. Sen jälkeen työntekijä teki vuoden ilman palkkaa töitä ravintolassa kokkina.

Työntekijä oli töissä aina kun ravintola oli auki, eikä hänellä ollut lainkaan lomia. Käytännössä syyttäjän mukaan työntekijä työskenteli arkipäivisin 10 tuntia päivässä ja viikonloppuisin yhdeksän tuntia päivässä. Kerran viikossa työntekijä sai pitää puoli päivää vapaata.

Ensimmäisen kerran palkkaa työntekijä sai vuoden päästä saapumisestaan, noin 1 200 euroa käteisenä. Hänelle ei maksettu missään vaiheessa korvauksia ylitöistä, iltalisiä, sunnuntai- ja pyhätöiden lisiä, aattotyölisää, viikonlopputyölisiä eikä lisiä vapaapäivinä tehdyistä töistä.

X

https://yle.fi/uutiset/3-12112197

[Niobium]

^ "Valitettava yksittäistapaus."

Ainoat, jotka tästä taas hyötyvät, ovat juristit.

Semmonen rapiat 10 vuotta käytännössä orjana, kukaan viranomainen ei tajunnut siinä ajassa yhtään mitään.

Onneksi näitä juttuja ei ole enempää, vai mitä?

Suomi on niin kujalla, tänne annetaan rakentaa rinnakkaistodellisuuksia erilaisten rikollisuusmuotojen, klaanien, jengien, huumausaineiden, kunniaväkivallan ja kaiken muun p@skan muodossa, kunhan saadaan halpoja siivoojia hesalaisille!

Puutarhatonttu Vartiainen pyyhkii kuolaa suunpielestään, kun miettii, paljonko saadaan pumpattua rahaa etelään minkkitarhoihin.

(Erikseen mainittuna, Puutarhatonttu Vartiainen ei ole minun keksimäni termi, mutta on niin osuvan jämäkkä kuvaus hänestä, että täten ehdotan sitä virallistettavaksi.)

[Niobium]

Harvinaisen suorasukainen artikkeli Yleltä, Lainaus

"Uhkaa syntyä kahdet työmarkkinat

Huonosta kohtelusta vastaa dokumenttien perusteella tavallisesti yrittäjä, joka on itsekin muuttanut Suomeen.
Ylitarkastaja Katja-Pia Jenu kertoo tehneensä työtään jo 16 vuotta. Hän on turhautunut.
– Tilanne on ollut koko ajan sama - eiköhän tämä silloin pysyvältä vaikuta.
Ylitarkastaja Katja-Pia Jenu Etelä-Suomen aluehallintovirastosta haluaisi nähdä työvuoroluettelon. Siitä näkisi, keitä paikalla pitäisi olla ja keitä ei.
Epäkohdat ja suoranaiset rikokset ulkomaisen työvoiman kohtelussa ovat olleet Jenun mukaan koko ajan samoja.
– Vakavampia tapauksia ovat alipalkkaus ja suoranainen pakkotyö.
Itä-Suomen työsuojeluvastuualueen johtaja Markku Rautio sanoo puhelimessa, että Suomeen on syntynyt kahdet työmarkkinat.
– On suomalaisten työntekijöiden työmarkkinat ja ulkomaalaisten sortomarkkinat.
Myös Raution arvelee, että ulkomaalaisten alipalkkaus ja muu hyväksikäyttö ovat näillä näkymin pysyvä ilmiö."


https://yle.fi/uutiset/3-12238991?origin=rss

[Roope]

Harvinaisen suorasukainen artikkeli Yleltä, Lainaus

"Uhkaa syntyä kahdet työmarkkinat

Huonosta kohtelusta vastaa dokumenttien perusteella tavallisesti yrittäjä, joka on itsekin muuttanut Suomeen.
Ylitarkastaja Katja-Pia Jenu kertoo tehneensä työtään jo 16 vuotta. Hän on turhautunut.
– Tilanne on ollut koko ajan sama - eiköhän tämä silloin pysyvältä vaikuta.
Ylitarkastaja Katja-Pia Jenu Etelä-Suomen aluehallintovirastosta haluaisi nähdä työvuoroluettelon. Siitä näkisi, keitä paikalla pitäisi olla ja keitä ei.
Epäkohdat ja suoranaiset rikokset ulkomaisen työvoiman kohtelussa ovat olleet Jenun mukaan koko ajan samoja.
– Vakavampia tapauksia ovat alipalkkaus ja suoranainen pakkotyö.
Itä-Suomen työsuojeluvastuualueen johtaja Markku Rautio sanoo puhelimessa, että Suomeen on syntynyt kahdet työmarkkinat.
– On suomalaisten työntekijöiden työmarkkinat ja ulkomaalaisten sortomarkkinat.
Myös Raution arvelee, että ulkomaalaisten alipalkkaus ja muu hyväksikäyttö ovat näillä näkymin pysyvä ilmiö."

https://yle.fi/uutiset/3-12238991?origin=rss

Joensuulainen ravintola-alan yrittäjä Ali Giray tunnistaa maahanmuuttajien ongelmat yrityksen pyörittämisessä.

Giray neuvoo aloittelevia maahanmuuttajataustaisia yrittäjiä oman yrittämisen ohella ja toimii Suomen Yrittäjien maahanmuuttaneiden yrittäjien puheenjohtajana. Giray mukaan esimerkiksi kulttuurieroista johtuen maahanmuuttajat tarvitsisivat hyvin omanlaistaan neuvontaa ja tietoa.

Nykyinen neuvonta menee huonosti perille Ali Girayn mukaan.

Giray on muuttanut itse Suomeen Turkista jo lapsena.

Tämä Ali Giray oli eilen A-studiossa. Sen sijaan, että hän olisi keskustellut itse aiheesta, Giray hyökkäsi ja uhriutui väittämällä, että Yle esittää kaikki maahanmuuttajayrittäjät rikollisina. Jos jotain ongelmia (puolessa tarkastuskertomuksissa esim. alipalkkausta, pakkotyötä ja ihmiskauppaa) onkin ollut, ne johtuvat tiedon ja kielitaidon puutteesta ja maahanmuuttajille esitetyistä kohtuuttomista vaatimuksista. Syyttämisen sijaan suomalaisten pitäisi olla maahanmuuttajille kiitollisia työvoimapulan ratkaisemisesta.

A-studio

Yle kävi läpi lähes 800 työsuojelun raporttia, joissa kerrotaan ulkomaisten työntekijöiden huonosta kohtelusta ravintoloissa. Studiossa Suomen Yrittäjien maahanmuuttaneiden verkoston puheenjohtaja Ali Giray ja hallitusneuvos Olli Sorainen työ- ja elinkeinoministeriöstä. Juontajana Petri Raivio.

Yle Areena 20.12.2021

[Roope]

Keskusta vaatii Suomeen lisää halpatyövoimaa muun muassa saatavuusharkinnasta luopumalla ja perheenyhdistämisen jo ennestään kohtuuttoman matalia tulorajoja laskemalla.

Keskusta haluaisi nykyistä enemmän työ­peräistä maahan­muuttoa

KESKUSTA haluaa lisätä työperäistä maahanmuuttoa vähintään 15 000 hengellä vuodessa. Tavoitteena olisi lisätä tulijoiden määrää tästä hetkestä vuosikymmenen loppuun asti.

Tämä on selvästi enemmän kuin mistä hallitus viime vuonna yhdessä linjasi. Hallitus on linjannut tavoitteeksi, että työperäinen maahanmuutto vähintään kaksinkertaistetaan nykytasosta vuosikymmenen loppuun mennessä. Tavoitteena on siten vähintään 50 000 henkilön kokonaislisäys. Vuosikymmenen vaihteen jälkeen lisäyksen pitäisi hallituksen mukaan olla ainakin 10 000 vuodessa.

KESKUSTA on linjannut tukun keinoja, joilla puolueen tavoitteeseen voitaisiin sen mielestä päästä. Näihin lukeutuu muun muassa työvoiman saatavuusharkinnan poistaminen ensi vaalikauden alusta.

Saatavuusharkinta tarkoittaa, että ulkomailla olevan työntekijän hakiessa oleskelulupaa selvitetään, olisiko avoinna olevaan paikkaan jo tarjolla työntekijää kotimaasta.

Samalla keskusta alkaisi kehittää Kanadan niin sanotusta pisteytysmallista Suomeen sopivaa mallia.

"Halukas tulija pisteytettäisiin esimerkiksi koulutuksen, kielitaidon ja tulotason perusteella", sanoo keskustan kansanedustaja Joonas Könttä.

[...]

"Pisteytysmalli ohjaisi maahanmuuttoa, joka edistäisi Suomen kasvua ja hyödyttäisi myös muun muassa tutkimusta. Tarkoituksena on suosia hyvin kotiutuvaa maahanmuuttoa, jotta emme toista Ruotsin virheitä", Könttä sanoo.

PISTEYTYKSEEN vaikuttaisi myös, mille aloille työvoimaa tarvitaan.

"Tämä ei siis koskisi pelkästään korkean koulutuksen saaneita, vaan myös vaikkapa hoiva-alalle tai tehdastöihin hakeutuvat voisivat saada pisteitä, jos työvoimaa aloille kaivataan."

[...]

Keskustan avauksen taustalla on työmarkkinoiden kiperä tilanne. Monella alalla kärsitään työntekijäpulasta, ja tilanne näyttää lähivuosina vain synkkenevän, sillä syntyvyys on pysynyt matalana verrattuna iäkkäiden määrään.

"Suomi ei ole suinkaan ainoa maa, jossa työikäisten määrä suhteellisesti vähenee, joten meidän tulisi lisätä omaa vetovoimaamme", Könttä sanoo.

SEKÄ yritykset että työmarkkinajärjestöt ovat vedonneet työperusteisen maahanmuuton lisäämiseksi.

Esimerkiksi aiemmin tällä viikolla Keskuskauppakamari julkaisi kyselynsä tulokset, joiden mukaan noin 70 prosenttia sen jäsenyrityksistä kärsii osaavan työvoiman pulasta.

[...]

Jotta käsittelyajat voisivat lyhentyä, Maahanmuuttovirasto (Migri) pitäisi keskustan mukaan pilkkoa kahtia. Työperäisen maahanmuuton asiat eriytettäisiin muista toiminnoista.

Keskusta ei ole arvioinut, miten paljon tämä muutos maksaisi.

YKSI houkuttelevuutta lisäävä tekijä olisi helpottaa työhön tulevien perheenjäsenten pääsyä maahan. Puolue onkin valmis tarkastelemaan esimerkiksi toimeentuloedellytystä. Vaadittava palkka, jotta oleskeluluvan saaneen perheenjäsen voisi saapua maahan, voisi olla eri suuruinen eri puolilla maata.

"Rajoja tulee tarkastella joustavammaksi niin, että esimerkiksi vaadittava palkka on pienempi vaikkapa Keski-Suomessa kuin Helsingissä, johtuen ihan asumisen kuluista", Könttä sanoo.

Toimeentuloon vaadittava kuukausipalkka määräytyy perheen kokoonpanon mukaan. Jos perheessä on esimerkiksi kaksi aikuista ja kaksi alaikäistä lasta, se on Migrin mukaan yhteensä 2 600 euroa kuukaudessa.

[...]

Keskusta myös pidentäisi Suomessa opiskelleiden, valmistuneiden ulkomaalaisten työ- ja oleskeluluvan viiteen vuoteen, kun se tällä hetkellä on kaksi vuotta.

"Se olisi tärkeä tekijä, jotta ihmisillä olisi kannusteita jäädä maahan ja toisaalta helpommat mahdollisuudet työllistyä", Könttä sanoo.

Helsingin Sanomat 8.10.2022

"Pisteytysmalli ohjaisi maahanmuuttoa, joka edistäisi Suomen kasvua ja hyödyttäisi myös muun muassa tutkimusta. Tarkoituksena on suosia hyvin kotiutuvaa maahanmuuttoa, jotta emme toista Ruotsin virheitä", Könttä sanoo.

Pisteytysmalli on mukana vain muodon vuoksi, sillä saatavuusharkintaan tai perheenyhdistämisen tulorajoihin juuttuvat ulkomaalaiset eivät pisteitä saisi.

"Emme toista Ruotsin virheitä", lohkaisee kansanedustaja Joonas Könttä, kun keskustan vaatima saatavuusharkinnan poistaminen on yksi Ruotsin tekemistä karmeista virheistä.

[Roope]

Kansanedustaja Maarit Feldt-Rannan kuoltua demareissa ei ole enää aktiivipalveluksessa ketään, joka puolustaisi järjen ääntä ja saatavuusharkintaa, vaikka sen säilyttäminen on edelleen puolueen virallinen kanta, mitä ei esimerkiksi pääministeri Sanna Marinin maahanmuuttopuheenvuoroista uskoisi.

Vasemmistoliittokin on aiheesta hiljaa, vaikka äskettäisen Etlan raportin maahanmuuttolaskelmien kannattavuus perustui nimenomaan oletukseen, että halpatyövoiman massamaahanmuutto tulee repäisemään tuloeroja kymmeniä prosentteja suuremmiksi hidastamalla matalapalkka-alojen palkkakehitystä.

Kari Rajamäki: Jos työperäinen maahanmuutto vapautetaan kokonaan, syntyy laittoman maahantulon järjestämiseen keskittyviä "liettualaisia hyväntekeväisyysjärjestöjä"

Kokoomus ja porvaripuolueet rummuttavat saatavuusharkinnan poistoa. Se loisi Suomeen vapaat työmarkkinat ja veisi Suomen Ruotsin tielle. Tänne voisi tulla EU:n ulkopuolelta mistä tahansa ja mille tahansa alalle.

Ruotsi on ainoa maa, joka on sen testannut ja erityisosaajien saamisen sijasta se on tehnyt maasta hollituvan, johon erityisesti vippas-firmoilla saadaan vapaasti maahan halpatyövoimaa.

Ruotsissa työmarkkinoiden epävakaus, maahanmuuton määrällisen ja laadullisen hallinnan pettäminen sekä kotouttamisen epäonnistuminen ovat johtaneet alueelliseen syrjäytymiseen ja luoneet myös rikollisen jengijärjestäytymisen. Naapurissa nähdään jo Amerikan mallisten työmarkkinoiden ja ihmisten sosiaalisen syrjäytymisen seuraukset. Poliisi väistää tietyt alueet ja luovuttaa ne aseistautuneille ryhmille.

KOTIMAISET osaajat muun muassa hoitotyössä ja kiinteistötehtävissä kokevat, että kyseessä on kovien markkinavoimien taholta tuleva voimakas vastustus, jolla estetään näiden alojen houkuttavuuden lisääminen sellaisella palkkatasolla, jolla perheet pärjäisivät esimerkiksi Etelä-Suomessa. Vuokratyövoiman välittäminen lisääntyisi sekä työntekijöiden työehtojen valvonta, työturvallisuus ja työntekijöiden yhdenvertainen kohtelu heikentyisivät.

[...]

Suomessa erityisosaajille ei ole nytkään saatavuusharkintaa ja alueittain muitakin ryhmiä on vapautettu saatavuusharkinnasta. Olemme rajalla, jossa voidaan siis tehdä alueittain ja tarpeen mukaan muutoksia saatavuusharkintaan ja näin pitää maahanmuutto hallittuna.

JOS työperäinen maahanmuutto vapautetaan kokonaan, syntyy erilaisia laittoman maahantulon järjestämiseen keskittyviä "liettualaisia hyväntekeväisyysjärjestöjä", joiden työntekijät kelpaavat orjatyöhön Tampereenkin työmaille. Eli työehdot paperilla kunnossa ja ilman saatavuusharkintaa maahan.

Halpatyövoiman maahantulo lisääntyisi ja samalla syntyisivät kahdet työmarkkinat. Kokoomus ajaa tätä vahvasti ja on samalla linjannut sosiaaliturvan, koulutuksen ja sosiaali- ja terveystoimen palvelujen leikkaukset.

[...]

Laittoman maahanmuuton ehkäisyn ja pimeän työvoiman torjunnan laiminlyönti kasvattaa orjatyön ja ihmiskaupan määrää. Ollaan pahasti harhassa, jos TEM ja ministerit kertovat, että syylliset voivat saada jopa "puolen vuoden rekry-kiellon" eli karenssin tuoda uutta työvoimaa maahan.

Nämä vakavat rikokset ovat asioita, joiden pitää johtaa sisä- ja oikeusministeriön vahvalla panoksella rikosten käsittelyyn ja tuomioon. Nykyinen toiminta ei patoa väärinkäytöksiä, vaan jopa tekee siitä laittoman maahanmuuton väylän.

Samoin ammattikorkeakoulujen opiskelijahankinta riskimaista edellyttää maahanmuuttoviranomaisten tarkan kontrollin. Merkittäviltä osin tässä on havaittu maahantuloväylän hakemista jatkamista täältä muun muassa muihin Schengen maihin.

SUOMESSA on nyt viimeinen hetki avata talouden, politiikan ja hallinnon rakenteiden ongelmat ja tunnistaa kasvava moraalikato ja ahneuden kasvu.

Vuoden 2007 tammikuussa varoitin sisäministerinä porvarien kovien arvojen olevan uhka Suomen sisäiselle turvallisuudelle. Kokoomuksen vaatimuksista huolimatta en pyytänyt anteeksi enkä perunut sanomaani. Kuten turvallisuuden etulinjassa oleva Mika Kari (Demokraatti 23.12) totesi, turvallisuuspuolen ministerit ovat vuoden 2007 jälkeen olleet porvareita. Erityisesti yhden puolueen rakenteet vaarantavat turvallisuusjärjestelmän uskottavuuden ja myös oikeusvaltion toimintakyvyn.

Kirjoittaja on valtiopäiväneuvos (sd.) ja entinen sisäministeri.

Demokraatti 9.2.2023

[Roope]

Eilen Maikkarin tv-uutisissa Antonia Bergin valeuutinen, jonka mukaan saatavuusharkinta muka "varmistaa, ettei EU:n ulkopuolelta tulevaa työntekijää palkata, jos kotimaasta tai muualta unionin alueelta löytyy työntekijöitä". Ei tietenkään varmista. Toimittaja nosti tarkoituksella TEM:n alivaltiosihteerin kautta esille "kysynnän asiantuntijoille ja korkeakoulutuksen saaneille", vaikka saatavuusharkinnalla ei ole mitään tekemistä asiantuntijoiden ja korkeakoulutuksen saaneiden kanssa ja enää harvojen muidenkaan alojen ammattilaisten kanssa.

Kauppakamarin edustaja väitti, että "saatavuusharkinta on keskeisin hidaste ja este työntekijöiden maahanmuuttoon liittyen", vaikka tällaisesta ei ole esitetty näyttöä. Kauppakamarin Mikko Valtonen itki myös perheenyhdistämisen tulorajoja, mikä viimeistään osoitti hänen haluavan Suomeen ennen kaikkea yhteiskunnalle kuluja aiheuttavaa halpatyövoimaa. Jo ennestään aivan liian matalat tulorajat (perheen sosiaalietuudet lasketaan Suomessa perheenyhdistäjän tuloiksi) tuovat tänne alarajoillaan veronmaksajien subventoimia kouluttamattomia nettosaajia perheineen käyttämään palveluita, ei koulutettuja nettomaksajia maksamaan palveluita.

Yli puolet MTV:n vaalikoneeseen vastanneista valmiita luopumaan saatavuusharkinnasta (2 min, eri versio kuin Kymmenen uutisissa)

[Roope]

Helsingin Sanomat: Suomella on yhä pitkä matka Ruotsin blokki­vaaleihin, sanoo tutkija 25.3.2023

Erojakin löytyy. Kokoomus haluaa mahdollistaa paikallisen sopimisen kaikille työntekijöille kaikilla työpaikoilla. Perussuomalaisten mukaan työmarkkinoiden joustot saavutetaan parhaiten yleissitovien työehtosopimusten kautta.

Puolueet ovat eri linjoilla myös ulkomaisen työvoiman saatavuusharkinnasta, jonka perussuomalaiset säilyttäisi ja kokoomus poistaisi. Kyse on velvollisuudesta selvittää työntekijän saatavuutta kotimarkkinoilta ennen kuin tämän voi palkata EU:n ulkopuolelta.

MYÖS Sdp kannattaa tarveharkintaa eli puolue on tässä asiassa perussuomalaisten kanssa samoilla linjoilla. Kokoomus ja Sdp puolestaan helpottaisivat työvoimapulaa ulkomaisilla rekrytoinneilla.

"Visio Suomen kansainvälistymisestä ja sen konkreettisena ilmentymänä ulkomainen työvoima on kai tunnuskysymyksenä sellainen, josta oikeistohallituksessa ollaan selvimmin eri mieltä", Majander sanoo.

Sdp kannattaa saatavuusharkintaa enää vain nimellisesti, ja on muuten maahanmuuttopolitiikassa kokoomuksen linjoilla ajaen muun muassa maahanmuuton kaksinkertaistamista ilman laatuvaatimuksia. Monet demarikansanedustajat ovatkin vaatineet saatavuusharkinnan poistamista, eikä sille ole enää näkyviä puolustajia.

Puheenjohtaja Sanna Marin on vastannut saatavuusharkintaa koskeviin kysymyksiin vältellen. Riikka Purran kyselytunnilla esittämään kysymykseen hän vastasi aiheen ohi saatavuusharkintaa edes mainitsematta, ja Verkkouutisten kysymyksen Marin väisti sillä, että saatavuusharkinnasta luopuminen "ei ole hallituksen pöydällä". Vaalikoneessa Marin muotoili vastauksessaan, että "SDP ei kannata saatavuusharkinnasta luopumista", mutta ei esittänyt mitään sen puolesta, miksi saatavuusharkinta on tarpeellinen tai hyödyllinen.

[Titus]

Tässähän sitä kovasti maahan haluttua avaruuskirurgi-insinjööri "työvoimaa". Annettu rooli ei vaan tunnu kelpaavan.

üllatüs.

Wolt-lähetit kokoontuivat aamupäivällä osoittamaan mieltä huonoista työoloistaan – kuski kertoo 12 tuntisesta päivästä, josta tienaa 70 euroa
Kampissa järjestetyssä mielenilmauksessa Wolt-lähetit kertovat, kuinka yritys ei kuuntele heitä päätöksissä, jotka koskevat lähettejä.

Vajaat neljäkymmentä Wolt-sopimuslähettiä kokoontui tänään aamupäivällä Kamppiin Wolt Marketin eteen osoittamaan mieltä yritystä vastaan. Ylen haastattelemat lähetit halusivat pysyä nimettöminä, koska pelkäävät saavansa ongelmia tai menettävänsä työpaikkansa. Lähettien yleisviesti oli sama: heidät pitäisi ottaa huomioon, kun Wolt suunnittelee heitä koskevia muutoksia.

Hän kuvailee tilannetta "orjuuttavaksi".

– Wolt ei yhtiönä ole koskaan ollut rikkaampi, mutta lähettejä ei ole koskaan kohdeltu huonommin. Työolot olivat paremmat ennen kuin yhtiö myytiin yhdysvaltalaiseen omistukseen. Nykyisin meille maksetaan paljon vähemmän, vaikka yhtiö on kasvanut valtavasti, kuski kertoo.

Lähetin mukaan tehtäviä on suoritettava työpäivän aikana yhä enemmän.

– On tehtävä enemmän tunteja samalla, kun saa vähemmän palkkaa. Jotkut ystävistäni työskentelevät 12 tuntia päivässä kylmässä ja sateessa, eivätkä saa seitsemääkymmentäkään euroa, hän jatkaa.

https://yle.fi/a/74-20024113

[Uuno Nuivanen]

^ Ei ihme että siirtyvät Kelan hellään huomaan heti pysyvän oleskeluluvan saatuaan. Ja sitten taas uudet sisään.

[Titus]

Maahanmuuttajien työllisyys koheni huimasti – ministeriökin hämmästyi
Maahanmuuttajien työllisyysaste on kahdessa vuodessa kivunnut vauhdilla lähelle kantaväestön työllisyysastetta.

MAAHANMUUTTAJIEN työllisyys on kohentunut Suomessa huimasti kahdessa vuodessa. Viime vuoden lopulla 15–64-vuotiaista ulkomailla syntyneistä töissä oli 72 prosenttia, kun vielä kaksi vuotta aikaisemmin vastaava luku oli noin 64 prosenttia. Maahanmuuttajien työllisyysaste lähestyy vauhdilla Suomessa syntyneiden työllisyysastetta, joka oli viime vuoden lopulla 75 prosenttia.
Työ- ja elinkeinoministeriö on koonnut tiedot Tilastokeskuksen ja Eurostatin tilastoista.

SAATAVILLA olevien tietojen perusteella työllisyysasteen nousu "on ollut erityisen vahvaa" esimerkiksi afrikkalais- ja aasialaistaustaisten naisten keskuudessa. Näin kertoo asiaa selvittänyt erityisasiantuntija Juho Peltonen työ- ja elinkeinoministeriöstä.

Hän arvioi selittäviksi tekijöiksi muun muassa talouden hyvän vireen, useiden alojen työvoimapulan ja työperäisen maahanmuuton kasvun. Aiempaa suurempi osa maahanmuuttajista on tullut Suomeen nimenomaan työn perässä.

"Työperusteisten muuttojen määrä on kasvanut vuodesta 2021 lähtien samalla, kun kansainvälistä suojelua saaneiden määrä, pois lukien ukrainalaiset, on pysytellyt samalla tasolla koronakriisistä lähtien", Peltonen kertoo.

PELTOSEN mukaan maahanmuuttajien työllisyys on kantaväestön työllisyyttä "suhdanneherkempää". Se siis heilahtelee voimakkaammin talouden suhdanteiden mukana.

"On hyvin todennäköistä, että ulkomailla syntyneiden työllisyysasteen nousu on yhteydessä viimeaikaiseen osa-aikatyöllisyyden vahvaan kasvuun."
On siis toistaiseksi hämärän peitossa, kuinka pysyväksi maahanmuuttajien työllisyyden koheneminen jää.

https://www.hs.fi/politiikka/art-2000009541352.html

Onko nämä "osa-aikatyöt" vaan pullahtaneet jostakin vai onko esim täysiaikaista porukkaa laitettu pihalle ja korvattu halpa osa-aikatyövoimalla... 

Tiedän Hgin kaupungin toimipisteitä jossa yksi matu käy kerran viikossa siivoamassa paikan ja on loppu ajan ilman työtä (omien sanojensa mukaan kun kyseli siivoamaltaan toimistolta, että oisko lisää hommia). Kysyin tätä siivousfirman edustajalta, niin joo-o kyllä tuollainen on mahdollista, että ihan täysiä viikkoja ei aina kaikille tule. Afro kyseessä, vissiin Nigeria/Kongo akselilta, siivouksen laatu sitä ja tätä ja pakollinen huoneen tuuletus siivouksen jälkeen koska hajuvesipilvi kirveltää silmiä.

Yksi mikä näissä v:ttaa on, että tullaan siivoamaan huonetta kuin joku jolla on etuoikeus tehdä hommaansa silloin kun huvittaa ja muut menee alta pois. Sitten naama norsunvitulla kun sanoo, että ei näin (afron ilme: v:n rasisti).

[Melbac]

Toi siivoaminen taitaa pitää tehdä niiden pomojen mukaan oli huoneen omistaja paikalla tai ei.Itse epäilisin että sullakin olisi jonkinlainen asenneongelma jos joutuisi pienellä palkalla siivoamaan jotain huoneita.Noille ei taida muuta duunia tarjota kuin juuri jotain siivoamista.Toi juttu taitaa olla täyttä p*skaa ja kun joku tekee 2t viikossa siivousta niin se töissä,muuten elää valtion rahoilla joten maahanmuutossa ei ole mitään ongelmia.Työtön saa ansaita 300€/kk ilman että se vaikuttaa tukiin.Kun ajattelee että osa puolueista oikein haluaa noita tänne eikä sitä että suomalaiset työllistyisi niin alkaa vähän ihmetyttämään että ketä noita oikein äänestää ja kenen etuja ne oikein ajaa.

[Uuno Nuivanen]

Hyvin on propaganda uponnut.

Historiallinen tutkimustulos: Suomalaisten suhtautuminen maahanmuuttoon on ennätyksellisen myönteistä
Ensimmäistä kertaa Evan Arvo- ja asennetutkimuksen 25-vuotisen mittaushistorian aikana enemmistö suomalaisista on sitä mieltä, että Suomen heikko väestökehitys edellyttää maahanmuuton helpottamista.

Suomalaisista 82 prosenttia katsoo, että osaavien ja koulutettujen ulkomaalaisten muutto Suomeen pitäisi tehdä nykyistä paljon helpommaksi. Lisäksi suomalaisista 55 prosenttia arvioi, että väestön ikääntyminen ja uhkaava vähentyminen edellyttävät ulkomaalaisten Suomeen muuton helpottamista.

Tiedot käyvät ilmi keskiviikkona julkaistusta Elinkeinoelämän valtuuskunta Evan Arvo- ja asennetutkimuksesta.

Historiallisen asennemuutoksen taustalla on Evan mukaan suomalaisten vahvistunut käsitys ulkomaisen työvoiman ja työperäisen maahanmuuton tarpeellisuudesta.

Sen sijaan pakolaisuuteen suhtautuminen on suomalaisilla torjuvaa.

Enemmistö (52 %) katsoo, että liian suuri osa Suomeen tulevista maahanmuuttajista on pakolaisia.
...
Tutkimuksen mukaan 39 prosenttia vastaajista arvioi, että maahanmuutosta on Suomen taloudelle enemmän haittaa kuin hyötyä. Lähes yhtä moni (36 %) arvioi kuitenkin maahanmuuton hyötyjen peittoavan haitat. ...

https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/98987869-a3cd-4025-b5e4-8e8230968193

[Niobium]

^ Kerrannaisvaikutuksina kelatätien työllistäminen, tulkkaus palveluiden tarve, koko hemmetin byrokratian paisuttaminen sen vuoksi, että yksi jantteri lykkää rullakoita pari tuntia viikossa rekasta varastoon. Ja siihenkin tarvitaan tulkki.

[ikuturso]

A-studio

Yle kävi läpi lähes 800 työsuojelun raporttia, joissa kerrotaan ulkomaisten työntekijöiden huonosta kohtelusta ravintoloissa. Studiossa Suomen Yrittäjien maahanmuuttaneiden verkoston puheenjohtaja Ali Giray ja hallitusneuvos Olli Sorainen työ- ja elinkeinoministeriöstä. Juontajana Petri Raivio.

Yle Areena 20.12.2021

Satuin vaan katsomaan vähän vanhoja viestejä, kun pointteri osoitti mulla lukemattomia tuonne asti.

Jätin boldauksen vain erään YLE:n käyttämän asiantuntijan kohdalle, joka on nyt crash&burn -vaiheessa marjanpoiminnan korruptiosyytteiden keskellä.

Miten hitossa näihin mamukuvioihin sisältyy aina kähmintää ja hyväksikäyttöä.

Tuntuu, että rehellisimpiä ihmisiä maahanmuuttajia kohtaan ja heidän kohtelussaan ovat "muukalaisvihamieliset" perussuomalaiset. Punavihreät ja kokkarit penäävät heille ihmisoikeuksia asuttaa suomenmaa, mutta siihen ne oikeudet loppuvatkin ja kuppaaminen alkaa. Persut avaisivat ovet kaikille niille, joilla olisi täällä elämän edellytykset omillaan. Persut pitäisivät nimenomaan huolta näiden ihmisoikeuksista sillä, että ei päästäisi tänne ihmiskauppiaita ja näiden uhreja eikä polkutyövoimaa.

Kun tätä kuviota miettii, niin persut ovat itse asiassa koko puoluekartan humaanein puolue.

-i-

[FadeAway]

https://www.ku.fi/artikkeli/4863136-maahanmuuttokeskustelu-on-suomessa-pohjimmiltaan-hyvin-rasistista

Työperustainen maahanmuutto tuntuu ajatuksen tasolla kelpaavan kaikille – myös perussuomalaisille. Ongelma on siinä, että työn perässä Suomeen muuttaa hyvin vähän ihmisiä. Ylipäätään muutot Suomeen ovat olleet vähäisiä viime vuosina.

Ei ole muuttoa.

Kovasti haluttaisiin kohdentaa kansainvälistä rekrytointia Euroopan unionin jäsenmaihin. Se ei ole huono idea, mutta silloin pitää muistaa, että liikkeelle lähdetään likimain nollasta. Viroa lukuun ottamatta Suomi ei ole EU-kansalaisia juuri kiinnostanut.

Ylipäätään on taas hyvä muistaa, että näissä asioissa kyse ei ole Suomesta vaan eräistä Suomen paikkakunnista ja alueista. Pääkaupunkiseudulla asuu puolet Suomen ulkomaalaistaustaisista. Pysyvän muuton lisääminen muualle vaatii kovasti töitä, ei sen työn vastustamista.

Vain virosta tulee huomattava määrä työperäisiä. Tulijat asuvat pk-seudulla. Ongelma taitaa olla siinä, että Suomi houkuttelee vääristä vetovoimatekijöistä johtuvia mamuja.

Juhlapuheiden ulkopuolella ilmapiiri on torjuva, vuonna 2018 Suomi nousi EU:n perusoikeusviraston tutkimuksessa Euroopan rasistisimmaksi maaksi. Tutkimus koski tummaihoisten ihmisten kokemaa rasismia.

Syy on tietenkin rasismi, mutta eikö puhe ollut työperäisistä EU-kansalaisista.

[Torspo]

Hyvin on propaganda uponnut.

snip
Suomalaisista 82 prosenttia katsoo, että osaavien ja koulutettujen ulkomaalaisten muutto Suomeen pitäisi tehdä nykyistä paljon helpommaksi. Lisäksi suomalaisista 55 prosenttia arvioi, että väestön ikääntyminen ja uhkaava vähentyminen edellyttävät ulkomaalaisten Suomeen muuton helpottamista.
snip
Enemmistö (52 %) katsoo, että liian suuri osa Suomeen tulevista maahanmuuttajista on pakolaisia.
...
Tutkimuksen mukaan 39 prosenttia vastaajista arvioi, että maahanmuutosta on Suomen taloudelle enemmän haittaa kuin hyötyä. Lähes yhtä moni (36 %) arvioi kuitenkin maahanmuuton hyötyjen peittoavan haitat. ...

https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/98987869-a3cd-4025-b5e4-8e8230968193

Tämä "osaavien ja koulutettujen ulkomaalaisten" ryhmä kääntyy osassa puoluetoimistoja muotoon: "tarvitsemme heti 50 000 vuohimekaanikkoa ja kamelikuskia lisää". Ovathan hekin jollain mittapuulla koulutettuja ja osaavia, eri asia on, onko näille osaamisille ja koulutuksille Suomessa tarvetta.

[sancai]

Halpamamu näkyy tilastoissa työllisenä, mikäli tekee tunninkin viikoittain minipalkkaista hanttihommaa. Työllisyysastetta parempi mittari olisi, miten harva maahanmuuttaja ansaitsee palkkaa laillisesti vähintään 4 000 euroa joka kuukausi vuodesta toiseen. Halpa- ja orjatyöperäinen maahanmuutto rasittaa julkista taloutta eikä vahvista sitä. Halpa- ja orjatyöperäinen maahanmuutto myös heikentää maan euromääräistä huoltosuhdetta. Samoin halpa- ja orjatyöperäinen maahanmuutto riistää työpaikan monelta suomalaiselta työnhakijalta.

Suomen rajat on avattu kaikessa hiljaisuudessa "työperäiselle" massamaahanmuutolle vain muutama vuosi sitten. Joitain vuosia sitten Suomen Perusta selvitti saatavuusharkinnan alaisena saapuneiden (siis halpamaahanmuuttajien) työllisyyden kehitystä. Aluksi työllisyys on tietysti korkea, mutta muutaman vuoden kuluessa se romahtaa, kun oleskelulupa on taskussa ja samat kannustinloukut pamahtavat päälle kuin kantaväestölle. Samalla tavalla ulkomaalaiset ovat laskutaitoisia kuin kantikset, jos tuilla saa lähes saman elintason, miksi mennä töihin? Ennustan työllisyysasteen nopeaa putoamista muutaman vuoden sisään, kun wolt-kuskit alkavat saada pysyviä oleskelulupia ja perheenyhdistämiset lähtevät kunnolla käyntiin. Valitettavasti joudumme testaamaan Suomen Perustan hypoteesia oikeassa elämässä.