News:

Mikäli olet unohtanut salasanasi eikä rekisteröinnissä käytetty sähköposti toimi tai haluat vaihtaa sähköpostisi toimivaksi, ota yhteyttä sähköpostilla tai facebookin kautta.

Main Menu

2014-11-24 HS: Ysiluokkalainen ei päässyt työharjoitteluun, koska huivi

Started by rähmis, 24.11.2014, 18:12:41

Previous topic - Next topic

Kommentaattori

Miksi näistä tehdään uutisia?!?
Itse menin TET:iin jo 80-luvulla ja jouduin urheiluvälineliikkeessä pukeutumaan törkeän rumaan paitaan. Tein sen ja olen muutenkin käyttänyt sen koomminkin työnantajan tarjoamaa työasua. En ole kokenut itseäni (tai uskontoani) uhatun tämän takia. Työasu on työnantajan määrittelemä puku (suoja tai yhdenmukainen jne.) ja siihen voi mutista, mutta sen kuitenkin työnantaja määrittelee. Piste.

Jokainen voi hakea duuniin jossa voi pukeutua miten haluaa. Tämä on hienoa Suomessa.

Faidros.

Aivan samoin kuin seksin ostaminen ihmiskaupan uhreilta, pitäisi kieltää myös työn teettäminen uskontojen uhreilla.
Kun yksi ihminen kärsii harhasta, sitä sanotaan hulluudeksi. Kun monta ihmistä kärsii harhasta, sitä sanotaan uskonnoksi. -Robert M Pirsig-
Millainen luonne 2000-luvun mekaanikolla pitäisi olla,jotta hän sietäisi koneiden päälle kasattuja elektronisen hevonpaskan kerrostumia.
-Matthew B.Crawford-

Mehud

Jos tytön pitäisi saada työnantajaansa nähden pukeutua "valitsemallaan" tavalla, niin hänen pitäisi kotonaankin saada pukeutua valitsemallaan tavalla.
"Se, että eurooppa ei ammu tunkeilijoita rajoilleen, ei kerro euroopan hyvyydestä, vaan sen saamattomuudesta!" - Mehud-

Suojele lastasi monikulttuurisuudelta. Kerro heille tarinoita entisestä Suomesta ja nykyisestä ruotsista. Siinä oppii tyhmempikin kakara äänestämään oikein kun aika koittaa. Näytä itse esimerkkiä!

Siili

Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 16:01:17
Mutta eiköhän käytäntöjä nyt oiota siellä. Tuskin isolla hotelliketjulla on tuollaiseen mokailuun varaa.

Luulenpa, että ketjun maksaville asiakkaille asia on EVVVK.  Luulenpa jopa, että asia ei kummoisesti lotkauta edes jakkukalkkunoita mallia Bidee.

Kni

Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 13:42:36
Eihän tuossa ole kyse mistään työturvallisuudesta (kerroshoitajan tehtävät) vaan ihan silkasta tietämättömyydestä ja erilaisuuden pelosta.

En usko, että oli kyse tietämättömyydestä ja erilaisuuden pelosta.

Ysiluokkalaisille opetetaan kansalaistaitoa (tai millä nimellä se nykyään kulkeekin) ja tämän tarinan tyttökin on varmasti oppinut, että työpaikoilla on johtaja tai johtajia ja nämä johtajat kertovat miten työ tehdään. Työelämään tutustumisen tarkoitushan on opettaa kuinka suomalaisilla työpaikoilla toimitaan. Kyllä hänen olisi pitänyt tietää että hänelle annetaan ohjeita joita pitää noudattaa.

Tyttö on myös käynyt suomalaista koulua, joten kyllä siellä on väkisinkin tutustunut suomalaisiin luokkatovereihinsa. Ei hänen suomalaisten erilaisuutta tarvinnut pelätä kun on koulussa tottunut suomalaisiin.

Enemmän minua ihmetyttää se, miten ja miksi asiasta tuli uutinen. 99,99% varmuudella tyttö ei itse ottanut yhteyttä Iltasanomiin.
Osa järjestäytynyttä koulutettua koneistoa.

Finka

Pitää kehittää joutsenmerkin rinnalle monikulttuurisuusmerkki, jonka saa tuotteet ja palvelut jotka täyttävät tietyt suvaitsevaisuutta korostavat kriteerit. Siten kaikki suvaitsevaiset voivat helposti tukea haluamansa kaltaista yritystoimintaa.

Ehkä Homma-järjestö voisi alkaa hallinnoimaan "Suvis"-merkkiä?
"On helppoa olla silmiinpistävän 'myötätuntoinen', jos muut pakotetaan maksamaan kustannukset."-Murray Rothbard

Mohammed Al-gazzaz: "Iraqis and Finns have never met in thoughts, culture and religions. There is huge gap between them and it will never go away. I'm talking in general ofcourse there is exception" -FB:RHC

Kni

Quote from: Finka on 25.11.2014, 18:28:59
Pitää kehittää joutsenmerkin rinnalle monikulttuurisuusmerkki, jonka saa tuotteet ja palvelut jotka täyttävät tietyt suvaitsevaisuutta korostavat kriteerit. Siten kaikki suvaitsevaiset voivat helposti tukea haluamansa kaltaista yritystoimintaa.

Ehkä Homma-järjestö voisi alkaa hallinnoimaan "Suvis"-merkkiä?

"Gay and muslim friendly"?
Osa järjestäytynyttä koulutettua koneistoa.

jupakko

Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 16:01:17
Quote from: kaneh_bosm on 25.11.2014, 15:48:20
Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 14:57:59
En pidä todellakaan ongelmallisena.

Koko ajan puhutaan, että varsinkin maahanmuuttajanaiset pitäisi saada paremmin mukaan työelämään, ja sinä oikein haluat ruokkia näiden ryhmien syrjäytymistä ja sukupuolten epätasa-arvoa. Paljon on ollut myös tapetilla nykyään vanhentuneet sukupuoliroolit ja rajoittavat käsitykset "miesten töistä" ja "naisten töistä", ja sinä kuitenkin haluat vahvistaa näitä jaotteluita, koska profeetta Muhammad. Hienoa.

Niin, miksi sitten tuo pikkupomo lähti syrjimään (nuorta teini-ikäistä tyttöä) kun pitäisi juuri saada näitä naisia työelämään. Ei ole keneltäkään pois että joku kerroshoitaja (harjoittelija) käyttää hametta. Mutta kun se nyt vaan ei nyt sovi tuon pikkupomon konseptiin niin sitten lähdetään tuolla tavalla sössimään. Mutta eiköhän käytäntöjä nyt oiota siellä. Tuskin isolla hotelliketjulla on tuollaiseen mokailuun varaa.

ei ollut hame vaan jätesäkki eli burkha

Malla

Quote from: Kni on 25.11.2014, 18:25:38
Enemmän minua ihmetyttää se, miten ja miksi asiasta tuli uutinen. 99,99% varmuudella tyttö ei itse ottanut yhteyttä Iltasanomiin.

Samaa kummastelen.
Ikävä kyllä yhteydenottaja, kuka lienee, kertoi julkisuuteen paikan, jonne tyttö haki. Joku tytön kaveri saattaa päätellä, kenestä on kyse. Noloa kenelle tahansa teinille, "ai sä oot se ketä vinku ku ei päässy hotlaan tettiin?". Hieman harkintakykyä soisin näissä jutuissa intomielisiille maailmanparantajillekin ja etenkin kasvurauhaa nuorille.

Finka

Quote from: Kni on 25.11.2014, 18:31:10
Quote from: Finka on 25.11.2014, 18:28:59
Pitää kehittää joutsenmerkin rinnalle monikulttuurisuusmerkki, jonka saa tuotteet ja palvelut jotka täyttävät tietyt suvaitsevaisuutta korostavat kriteerit. Siten kaikki suvaitsevaiset voivat helposti tukea haluamansa kaltaista yritystoimintaa.

Ehkä Homma-järjestö voisi alkaa hallinnoimaan "Suvis"-merkkiä?

"Gay and muslim friendly"?

Vaikkapa :)
"On helppoa olla silmiinpistävän 'myötätuntoinen', jos muut pakotetaan maksamaan kustannukset."-Murray Rothbard

Mohammed Al-gazzaz: "Iraqis and Finns have never met in thoughts, culture and religions. There is huge gap between them and it will never go away. I'm talking in general ofcourse there is exception" -FB:RHC

Khalifatta

Quote from: Malla on 25.11.2014, 18:42:00
Quote from: Kni on 25.11.2014, 18:25:38
Enemmän minua ihmetyttää se, miten ja miksi asiasta tuli uutinen. 99,99% varmuudella tyttö ei itse ottanut yhteyttä Iltasanomiin.

Samaa kummastelen.
Ikävä kyllä yhteydenottaja, kuka lienee, kertoi julkisuuteen paikan, jonne tyttö haki. Joku tytön kaveri saattaa päätellä, kenestä on kyse. Noloa kenelle tahansa teinille, "ai sä oot se ketä vinku ku ei päässy hotlaan tettiin?". Hieman harkintakykyä soisin näissä jutuissa intomielisiille maailmanparantajillekin ja etenkin kasvurauhaa nuorille.

Kirjoitin jo aikaisemmin...:
QuoteMinusta tyttö on ollut pelinappulana. Ettei vaan olisi sama tyttö, joka paiskattiin junasta Espoon keskustassa... 
Tällöinhän oli isä masteroimassa tarinaa.
...ja olen edelleen samaa mieltä.
Ei tuon ikäinen teini ota oma-aloitteisesti yhteyttä kehenkään toimittelijaan (paitsi ehkä painostuksesta viiteryhmänsä sellaiseen...)  ;)



"Toisista kulttuureista tulevat tutustuvat prinsessoihimme. Tähän myös heillä on oikeus." - Rikoskomisario J. Kiiskinen

Antti Kontio

Jep, joka asiaan osaavat kaivaa tuon rassisminsa unohtaen mikä kulloinkin oli asian päätarkoitus. Mielestäni TET-työnantajan edustaja tuli enemmän kuin tarpeeksi vastaan, antaessaan huivin käytössä periksi. Vaan mikään ei riitä!

Tuosta tuli mieleen tapaus, kuinka kantikset olivat tyytyväisen näköisinä suostuneet käyttämään työasuaan. Pari vuotta sitten tuli rautakaupassa vastaan timanttiporausfirman siistin näköinen ja iloinen porukka työasuissaan. Kaikilla luki rinnassa firman nimi ProHole. Myös kolmikon naispuolisella työntekijällä.

Mikäli ei ymmärretä, että työpaikalla käytetään syystä tai toisesta työasua, täytyisi varmaan lisätä määrärahoja työvoimareservin kotouttamiseksi. Pianhan niiden töiden pitäisi alkaa.

foobar

Quote from: Antti Q on 25.11.2014, 20:35:46
Mikäli ei ymmärretä, että työpaikalla käytetään syystä tai toisesta työasua, täytyisi varmaan lisätä määrärahoja työvoimareservin kotouttamiseksi. Pianhan niiden töiden pitäisi alkaa.

Erityisen traagista tällainen asunirsous on kun ottaa huomioon sen, että suurimmalla osalla näistä "varsinaisista" maahanmuuttajista on kompetenssia työllistyä yksityisellä sektorilla lähinnä sinne haalarialalle jolla joko omaan tai muiden terveyteen vaikuttavat tekijät edellyttävät tällaista vaatetusta jonka lähes poikkeuksetta työnantaja määrää.

Omissa töissäni asukokonaisuudelle ei ole koskaan asetettu muita erityisvaatimuksia kuin että henkilö on tunnistettavissa, ei saa haista kovin paljoa ja olisi hyvä ettei asu olisi kovin irstas. Turvallisuus- tai terveysaspekteja töissä ei oikeastaan ole, eikä siten rajoitetta hameellekaan olisi. Silti en ole tunnistanut työpaikalla yhtäkään muslimia (olen melko varma, että jotkin ulkomaan toimistoilta kävijät ovat kuitenkin sellaisia) yksinkertaisesti koska käytännössä jokaisella firmassa töissä olevalla on vähintään vuosikymmenen luonnontiede-/tekniikkatausta. Siinä vaiheessa on pitänyt jo keskittyä työntekoon toiseustoteemina toimimisen sijaan.

Ihminen rakentaa ihan itse itselleen lasikaton johon hakata päätänsä jos kuvittelee, että ysiluokkalaisena TET-harjoittelijana on aika alkaa maailman kuningattareksi joka määrää yritysten toimintatavat. No, tulevaisuudessa voinee omistautua täysin rinnoin uhriutumiselle ja sen seuraavan katkerien puheiden vakuuttaman jihadistisemman sukupolven kasvattamiselle.
"Voi sen sanoa, paitsi ettei oikein voi, koska sillä antaa samalla avoimen valtakirjan EU:ssa tapahtuvalle mielivallalle."
- ApuaHommmaan siitä, voiko sanoa Venäjän tekevän Ukrainassa siviilien kidutusmurhia ja voiko ne tuomita.

Ernst

Surullisinta tässä on se, että nuo nuorena jo syrjäytymispolulle astelevat sanelijat eivät näytä tajuavan kahta asiaa:

1 Yhteiskunta ja työelämä ei toimi heidän ehdoillaan.
2 He eivät voi määrätä uusia ehtoja.

Viisas sopeutuu, niin evoluutiossa kuin elämässäkin. Afromusuarabien joukkueen valmentaja joutuu sanomaan ne samat sanat kuin Kummelin jääkiekkovalmentaja Aimo Nivaska:

https://www.youtube.com/watch?v=70P4jUWtFIo
9 sekuntia.

Det humana saknas helt hos Sannfinländarna.
Ihmisyys puuttuu kokonaan perussuomalaisilta.
-Anna-Maja Henriksson (r.)

l'uomo normale

Quote from: Siili on 25.11.2014, 17:44:36
Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 16:01:17
Mutta eiköhän käytäntöjä nyt oiota siellä. Tuskin isolla hotelliketjulla on tuollaiseen mokailuun varaa.

Luulenpa, että ketjun maksaville asiakkaille asia on EVVVK.  Luulenpa jopa, että asia ei kummoisesti lotkauta edes jakkukalkkunoita mallia Bidee.

Mitenkähän ryhmän korkeat yhteiskuntasuhteet, kun päätetään kaavoista ja laeista ja alkojen sijoittelusta. Tämä menee tietysti jo aika utuiseksi...
And madness and despair are a force.
Socially distancing.
Riittävällä moraalilla.

Sunt Lacrimae

Quote from: Alapo on 25.11.2014, 16:43:44
Työvaatteet on myös ihmisille tiedoksi, että ovat sen ja sen firman työläisiä. Ei voi pukeutua miten haluaa, varsinkaan kerrossiivojat. Mietippä ihan itse jos joku yhtäkkiä avaisi hotellihuoneen oven vaikkapa goottitamineissa tai miksipä ei pilottitakissa ja maihareissa, olisikohan löysät housussa?

Itse ajattelin huomenna lähteä töihin myllyverkkareissa ja Jarmo Myllyksen maajoukkuepaidassa, jalkineiksi sandaalit valkoisilla tennissukilla. Kun todennäköisesti saan suullisen varoituksen ja kerrotaan, että vuoroon ei ole asiaa ilman firman määrittämää työasua, voisin vedota vaikkapa syrjintään.  :facepalm:

2000- luvun yhteiskuntaan ei mielestäni kuulu erivapaudet ja etuoikeudet sen perusteella, että jollain sattuu olemaan mielikuvitusystäviä.
Play stupid games, win stupid prizes.

Ihmisapina

En kertakaikkiaan tajua miten joku voi olla niin kiintynyt johonkin räsyyn, ettei voi edes töihinkään hakea ilman sitä. Aika lapsellista väkeä. Ei suostu laskemaan räsyä pois hetkeksikään, eikä suostu edes maistamaan possunlihaa.

Ernst

Quote from: Ihmisapina on 26.11.2014, 00:05:40
En kertakaikkiaan tajua miten joku voi olla niin kiintynyt johonkin räsyyn, ettei voi edes töihinkään hakea ilman sitä. Aika lapsellista väkeä. Ei suostu laskemaan räsyä pois hetkeksikään, eikä suostu edes maistamaan possunlihaa.

Tenavien Eppuhan se olikin oikeasti muslimi...

Det humana saknas helt hos Sannfinländarna.
Ihmisyys puuttuu kokonaan perussuomalaisilta.
-Anna-Maja Henriksson (r.)

kaneh_bosm

Kui helvetin taval sitä voi oikke rakasta rätei ja lumpui. Jokku rakastava nätei flikoi, ja sen mää kyl ymmärrä, mut kuin helvetin taval rätei. Ei, mää ole mahdottoma hämmästyny. Mää ihmettelen oikke kauhiast tämmöst ja ole niinkun klavul päähä lyöty.

ElKaNi

Quote from: Alapo on 25.11.2014, 16:43:44
Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 14:57:59

Tässä tehdään ongelma ihan tikusta, so what jos kerroshoitajalla on hame ja huivi. Ihan järjenvastaista ajattelua että kaikkien pitäisi pukeutua samalla tavalla.

Niin tehdään. Ongelmahan olisi kadonnut jos olisi laittanut ne housut jalkaan, kuten kaikki muutkin siellä. Huivihan ei ollut ongelma. Ja ihan tiedoksi, monissa työpaikoissa pitää pukeutua samalla tavalla. Monesti firman tarjoamiin työvaatteisiin, joissa on monesti jonkinlaista suojaa jos työssä on mahdollisesti loukata itseään. Työvaatteet on myös ihmisille tiedoksi, että ovat sen ja sen firman työläisiä. Ei voi pukeutua miten haluaa, varsinkaan kerrossiivojat. Mietippä ihan itse jos joku yhtäkkiä avaisi hotellihuoneen oven vaikkapa goottitamineissa tai miksipä ei pilottitakissa ja maihareissa, olisikohan löysät housussa?

Tuossa työpaikassa ei käytetty firman vaatteita vaan omia vaatteita. Niin kauan kun asu on siisti ei kuulu työnantajalle tippaakaan onko työntekijällä hame tai huivi.

tavallinen jantteri

Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 16:01:17
Ei ole keneltäkään pois että joku kerroshoitaja (harjoittelija) käyttää hametta. Mutta kun se nyt vaan ei nyt sovi tuon pikkupomon konseptiin niin sitten lähdetään tuolla tavalla sössimään. Mutta eiköhän käytäntöjä nyt oiota siellä. Tuskin isolla hotelliketjulla on tuollaiseen mokailuun varaa.

Tuskin kovin monessa paikassa on siivoajille eri asusteet sen mukaan ollaanko nyt kerrossiivous vuorossa vai lattianvahauksessa. Molempiin (ja muihin) tehtäviin soveltuva yhtenäinen ja turvallinen työasu tuo paitsi säästöjä, myös helpottaa työnjohtamista.

Yrityksen yhtenäinen työasu, jossa on siis turvallisuus asiatkin mietittynä jo monelta kantilta, ei ole minkään pikkupomon konsepti, vaan tulee varsin korkealta yritysjohdosta.

Eiköhän niitä käytäntöjä todellakin muuteta. Siis siten, ettei TET paikkoja anneta enää KENELLEKÄÄN. Isolla ketjulla ei varaa kiinnittää mokuhullujen huomiota itseensä.
Eli kiitosh taas tästäkin...
"We're using the law to keep justice away!"

Ernst

Quote from: ElKaNi on 26.11.2014, 07:12:02


Tuossa työpaikassa ei käytetty firman vaatteita vaan omia vaatteita. Niin kauan kun asu on siisti ei kuulu työnantajalle tippaakaan onko työntekijällä hame tai huivi.

Milloin sinulla on edessä se TET-jakso?
Det humana saknas helt hos Sannfinländarna.
Ihmisyys puuttuu kokonaan perussuomalaisilta.
-Anna-Maja Henriksson (r.)

Faidros.

Kun yksi ihminen kärsii harhasta, sitä sanotaan hulluudeksi. Kun monta ihmistä kärsii harhasta, sitä sanotaan uskonnoksi. -Robert M Pirsig-
Millainen luonne 2000-luvun mekaanikolla pitäisi olla,jotta hän sietäisi koneiden päälle kasattuja elektronisen hevonpaskan kerrostumia.
-Matthew B.Crawford-

Suomitalon renki

Kyllä kerrossiivooja non erottauduttava ulkoisesti kerjäläisistä jo asiakkaiden turvallisuudentunteen vuoksi.

foobar

Quote from: M on 26.11.2014, 07:34:34
Quote from: ElKaNi on 26.11.2014, 07:12:02


Tuossa työpaikassa ei käytetty firman vaatteita vaan omia vaatteita. Niin kauan kun asu on siisti ei kuulu työnantajalle tippaakaan onko työntekijällä hame tai huivi.

Milloin sinulla on edessä se TET-jakso?

Moneen muuhunkin ElKaNille esitettyyn kysymykseen olisi kiinnostavaa saada häneltä vastaus. Vaikuttaisi siltä, että dialogit hänen kanssaan päättyvät yleensä hyvin nopeasti siinä vaiheessa kun pitäisi esittää vastauksia villien (yleensä täysin tuulesta temmattujen) väitteiden sijaan.

Tämä on ilmeisesti sitä laadukasta argumentointia jonka perusteella pitäisi vakuuttua siitä, että kriteerittömän maahanmuuton puolustajat ovat sekä oikeassa että voittavat sympatiat puolelleen asiakeskeisellä, loogisella ja luottamusta herättävällä väittelytyylillään.
"Voi sen sanoa, paitsi ettei oikein voi, koska sillä antaa samalla avoimen valtakirjan EU:ssa tapahtuvalle mielivallalle."
- ApuaHommmaan siitä, voiko sanoa Venäjän tekevän Ukrainassa siviilien kidutusmurhia ja voiko ne tuomita.

Siili

Quote from: foobar on 26.11.2014, 08:00:17
Tämä on ilmeisesti sitä laadukasta argumentointia jonka perusteella pitäisi vakuuttua siitä, että kriteerittömän maahanmuuton puolustajat ovat sekä oikeassa että voittavat sympatiat puolelleen asiakeskeisellä, loogisella ja luottamusta herättävällä väittelytyylillään.

Mokuskenehän on klassisesti 99% julistusta, 1% argumentointia.

Pikkuvaimo

Quote from: Elcric12 on 25.11.2014, 15:02:48
On kai niitä sellaisiakin hameita, jotka ei ole kerroshoitajalle minkäänlainen työturvallisuusriski. Tässä ketjussa taisikin jo olla kuva sellaisesta sairaanhoitajalla.

...ja ihan oikeasti luulet, että muslimitytölle (ja hänen isälleen) kelpaa lyhyt polvimittainen hame?!? Ole hyvä ja laita päällesi nilkkapituinen hame. Sitten menet kävelemään rappuja ylösalas siivousvälineiden kanssa ja luutuat niitä portaita mennessäsi. Kokeile, miten näppärä sellainen kolttu päällä on siivota suhteessa housuihin. Tule sitten tänne raportoimaan niin jatketaan aiheesta.

Ja et nyt ala vinkumaan, että "Ei tuohon kerroshoitajan tehtävään kuulu rappujen siivoaminen ja rakennuksessa on varmasti hissi." Ihan varmasti pitkä hame hidastaa ja hankaloittaa menoa. Niihin housuihin verrattuna.

Olen melko varma, että ElKaNi ihan oikeasti kuvittelee tämän kaustin taustalla olevan rasismia. Siksi hän kai jaksaa vääntää tästä niin tosissaan. Luultavasti hän pitää rasisteina myös meitä, joiden mielestä pomo saa määrätä, millainen asu työssä on sallittu. Taustallahan ei missään tapauksessa voi olla työn sujuminen, yhtenäisyys tai työturvallisuus, vaan kyllä sen täytyy olla sitä rasismia nyt. Tai vähintään piilorasismia, kun kukaan ei kerran tunnusta.
Minulla on vaikeasti ymmärrettävä ja kohtalaisen huono huumorintaju.

Alapo

Quote from: ElKaNi on 26.11.2014, 07:12:02
Quote from: Alapo on 25.11.2014, 16:43:44
Quote from: ElKaNi on 25.11.2014, 14:57:59

Tässä tehdään ongelma ihan tikusta, so what jos kerroshoitajalla on hame ja huivi. Ihan järjenvastaista ajattelua että kaikkien pitäisi pukeutua samalla tavalla.

Niin tehdään. Ongelmahan olisi kadonnut jos olisi laittanut ne housut jalkaan, kuten kaikki muutkin siellä. Huivihan ei ollut ongelma. Ja ihan tiedoksi, monissa työpaikoissa pitää pukeutua samalla tavalla. Monesti firman tarjoamiin työvaatteisiin, joissa on monesti jonkinlaista suojaa jos työssä on mahdollisesti loukata itseään. Työvaatteet on myös ihmisille tiedoksi, että ovat sen ja sen firman työläisiä. Ei voi pukeutua miten haluaa, varsinkaan kerrossiivojat. Mietippä ihan itse jos joku yhtäkkiä avaisi hotellihuoneen oven vaikkapa goottitamineissa tai miksipä ei pilottitakissa ja maihareissa, olisikohan löysät housussa?

Tuossa työpaikassa ei käytetty firman vaatteita vaan omia vaatteita. Niin kauan kun asu on siisti ei kuulu työnantajalle tippaakaan onko työntekijällä hame tai huivi.

Nyt kyllä puhut paskaa. Ei ole siivoustyötä missä ei firman tarjoamia työvaatteita käytetä. Kaikki SOLlin ja L&T:n siivoojat tunnistaa ja ne kuuluu tunnistaa juuri hotelleissa.

siviilitarkkailija

Quote from: Alapo on 26.11.2014, 09:04:37
Nyt kyllä puhut paskaa. Ei ole siivoustyötä missä ei firman tarjoamia työvaatteita käytetä. Kaikki SOLlin ja L&T:n siivoojat tunnistaa ja ne kuuluu tunnistaa juuri hotelleissa.

Mutta sinäpä et nyt tajua että nämä "työvaatteissa" siivoavat yritykset VOI ja ElKaNiinin mielestä ilmeisesti kannattaa korvata VIELÄ halvemmilla ja ILMAN MITÄÄN SUOJAA tai edes työsuhdetta olevilla roskaväen ulosheittosiivoojilla. Siis siivoojilla jotka kirjaimellisesti nälkäpalkalla saavat itse kustantaa vielä työvaatteensakin. Aivan loistava ja mahtava keksintö johon olen jo törmännyt Helsingin keskustakiinteistöissä.

Afrikkalaiset siivoojat jotka todella tekevät työtä ILMAN mitään yrityksen työvaatteita ja kaikesta päätellen ilman työsopimusta. Kovasti luuttuavat ja hymyilevät mutta eivät kykene kertomaan tai kommunikoimaan. Lyön vetoa etteivät tiedä suomalaisesta työlainsäädännöstä, omista oikeuksistaan tai oikeastaan mistään muustakaan mitään mutta ovat HALPOJA ja eivätkä missään nimessä herätä keskimääräisen kaduntallaajan huomiota.

Työvaatteissa ja yrityksen palveluksessa oleva siivooja on kalliimpi kuin kadulta tai paperitta maahan järjestetty roskaväki jonka tehtävä on siivota sosialistiaatelin sotkuja. Niin se vaan on. Kaiken lisäksi voin hyvin kuvitella että nämä "paperittomien työntekijöiden" käyttäjät kokevat olevansa suuria hyväntekijöitä.
Maailmassa ei ole mitään muuta vakavaa asiaa kuin huumori...

Malla

Quote from: siviilitarkkailija on 26.11.2014, 09:11:56
Kaiken lisäksi voin hyvin kuvitella että nämä "paperittomien työntekijöiden" käyttäjät kokevat olevansa suuria hyväntekijöitä.

Nuo suuret hyväntekijät ovat aikamme imperialisteja, riistäjiä. Muutamalla almulla (rasismin vastustamisella netissä, kolikolla kerjäläisen kuppiin, pimeän työvoiman käytöllä jne.) he ostavat puhtaan omantunto. Roskaväen tehtäväksi jää siivota konkreettiset sotkut.