Kaatoiko monikulttuurinen ahneus Nokian

[siviilitarkkailija]

Suomen suurin poliittinen puolue on Nokia. Nokialla on paljon puolustajia. Nokia saa itselleen räätälöidyn lainsäädännön ja pyytämättä. Mitä se ei ole käyttänyt. Mutta kuvaa Nokia-puolueen voimaa parlamentissa ja ministeriöissä.

Suomen maahanmuutto- ja monikulttuuripolitiikkaa ajetaan Nokia, management by perkele, tyylillä. Kun tämä tyyli tuotti Nokialle voittoja, se piti levittää koko maahan. Parlamentaarikot kuvittelivat Suomen muuttuvan Nokiaksi. Nokian human resource ajattelu piti levittää koko maahan. Sähkökin tuli tietoteknisessä maailmassa töpselistä eikä voimalasta. Nyt Nokia-puolue yskii. Eihän se näin pitänyt käydä.

Nokia kasvoi yli Suomen valtion mittasuhteiden. Mutta ahneus ei kasvanut. Se kasvoi globaaliksi. Suomalaiskulttuurinen yhtiö haukuttiin maailmalla kun angloamerikkalainen apinointi saunan lauteilla ei ottanut tulta. Varsinainen muutos oli kuitenkin työpaikkojen pikainen siirto pois Suomesta. Nokia järkeisti itse itsensä rappiolle. Kannattavuussyistä. Muistatteko tarinan kolmenmarkan suutarista ja kolmensadan vahingosta jonka tämä halpasuutari teki. No se muutaman satasen intialaisinsinööri teki Nokialle muutaman miljardin vahingot. Tuotteet eivät toimineet. Mutta yhtiön taloushallinnossa tämä ei missään vaiheessa aiheuttanut hälytystoimenpiteitä. Itseasiassa päinvastoin. Monikulttuuriajattelua kiihdytettiin äärimmilleen. Kaikki mikä voitiin laivata pois Suomesta laivattiin.

Nokia on siis yhtiö joka esitti korporaatiokommunistisen talousutopian kokonaisuudessaan. Ensin siirrettiin halpatyöksi leimattu kokoonpanotyö. Korporaatiokommunisti julisti tämän jälkeen että ei hätää. Se oli pelkkää halpatyötä. Suunnittelu ja tuotekehitys on edelleen Suomessa. Tämän jälkeen yhtiö siirsi tuotekehityksen ja sen työpaikat ulkomaille. Nyt korporaatiokommunisti sai aiheen ihastella pääkonttorin pysyvyyttä. Nokia monikulttuurisen politiikan johtajisto on suututtanut kaikki isot eurooppalaiset valtiot siirtelmällä ja sulkemalla tehtaita ja muuttamalla tuotantonsa halpatyömaihin. Tällä talousjohtaja on saanut sievoiset voittonsa.

Asiakkaat ovat vain saaneet paskoja puhelimia, vihaisia asiakasyhteydenottoja ja toistuvasti petkutettuja valtiorahoittajia tyhjien Nokia-toimitilojen kera. Eduskunnassa monikulttuurinen Nokia-puolue sensijaan elää ja voi hyvin. Monikulttuuri on ihan jees. Katsokaa vaikka nokiaa....

[Mika.H]

Nyt mopedi keulii kyllä komeasti.

Vieläpä myllyssä...

[törö]

Nokia kaatuu ylettömään määrään pikku nilkkejä, joilla on valta torpata hyvät ideat, mutta ei ymmärrystä näyttää vihreää valoa hyville ideoille. Jolleivät muut ole tahkonneet rahaa jonkin tyyppisellä luurilla, Nokialla uskotaan, ettei sellaisia kannata tehdä ollenkaan.

[Jouko]

Onhan se niin että kun Nokia luopui suomalaisesta kulttuurista ja toimintatavoista niin alamäki alkoi siitä. Suomalainen kulttuuri on työn kulttuuri ja sitä arvostetaan Japanissa asti.

[Mika.H]

Onhan se niin että kun Nokia luopui suomalaisesta kulttuurista ja toimintatavoista niin alamäki alkoi siitä.

jaahas, koskakohan tuollainen tapahtuma tapahtui?

[foobar]

Ihan niinkuin ketjun aloittajalla olisi joku fiksaatio.

Kyllä Nokian jumalaton byrokratiakerros, kutistuva ja päätöksenteon tukena aina vain heikommaksi käynyt tuottavan työn porras, aina vain lisääntynyt organisaation sisäinen jargon, välikerroskulttuuri, ikuinen kaiken vatvominen mitään itsessään tekemättömien pomojen jatkuvissa palavereissa ja tämän kaiken haltuunottamattomuuden taito ylemmässä johdossa on ollut riittävä nippu ongelmia Nokian elinvoiman katoamiseksi. Ei siihen monikulttuuria tarvita. Toisaalta pelkällä sauna ja lenkkimakkara -mentaliteetilla firman kasvu olisi loppunut ehkä jo ennen sen käyntiinlähtöä.

Nämä ylibyrokraattisen kulttuurin idut olivat muuten Nokialla aivan ilmeisellä tavalla läsnä jo 80-luvulla. Ei tarvitse "monikulttuuria" sellaisen asian tueksi löytää, missä sillä ei paljoakaan ollut tekemistä. Tai edes kirjoittajan lemmikkiä, "korporaatiokommunismia."

[Kyborg]

Nokia kaatuu ylettömään määrään pikku nilkkejä, joilla on valta torpata hyvät ideat, mutta ei ymmärrystä näyttää vihreää valoa hyville ideoille. Jolleivät muut ole tahkonneet rahaa jonkin tyyppisellä luurilla, Nokialla uskotaan, ettei sellaisia kannata tehdä ollenkaan.

Jos tämä on pelin henki niin alamäki on hyvin ansaittua. Itse hylkäsin kuluttajana Nokian alkuvuodesta eikä ole tullut katumuksen häivähdystäkään.

[Huolestunut Kansalainen]

Ihan niinkuin ketjun aloittajalla olisi joku fiksaatio.

Ihan kuin. Kyllä aika kovaa ja aika korkealta on saanut pudota kun pannaan jo nokian rappiokin kommareiden, kulttuurimarxistien ja mokutuksen syyksi... 

[Jouko]

Onhan se niin että kun Nokia luopui suomalaisesta kulttuurista ja toimintatavoista niin alamäki alkoi siitä.

jaahas, koskakohan tuollainen tapahtuma tapahtui?

Ensinnäkin kun johtajat vaihdettiin ulkomaalaisiksi ja siitä se sitten säteilee alaspäin. Ollila oli mies paikallaan.

[Sputnik]

Melko, eh, omintakeinen vinkkeli Nokian ahdinkoon. Sillä seikalla että ihan joka ikinen maailman isoista yrityksistä on aivan samalla tavalla ulkoistanut/uudelleen sijoittanut tuotekehistystään ja tuotantoaan kuin Nokia ei tietenkään ole merkitystä. Monikulttuurisuuden täytyy olla, tässäkin, se todellinen syy.

[Ystävä]

Vastaus otsikon kysymykseen on ei. Monikulttuurinen ahneus(mitä ikinä se mahtaa tarkoittaakaan) ei ole kaatanut Nokiaa.

[Mika.H]

Ollila oli mies paikallaan.

ollila se tais olla ylin pomo joka noita johtajia valitsi.

ja samalla se, joka ne suurimmat virheet teki.

noh, kohta tuolla on ripa ja presidentinpoika joten vanha loisto varmaan palautuu..., vai mitä?

ps JOS tuossa on Suomen kovimmat bisneskyvyt niin sammuttakaa valot. heti!

[siviilitarkkailija]

http://www.talouselama.fi/uutiset/ollila+ilmastonmuutos+vaatii+nopeampia+toimia/a2083880

Mitenkään vähättelemättä Ollilan tietoa marksilaisen tai vihervasemmistolaisen Shell-ilmastotalousteorian paikkansapitävyydestä, niin on selvä että Nokiaa on johdettu melko tyylipuhtaan korporatiivisesti ja peräti korporaatiokommunistisesti. Kun lukee Marxia yhtä paljon kuin Jorma, ymmärtää että:

(http://www.mudremisli.com/wp-content/uploads/2011/09/Karl-Marks.jpg)
"Paskat mä mikää kommari oon, tuotantotalousteoreetikko t-e-o-r-e-e-t-i-k-k-o!"

Eli kun on globaali, halutessaan voi aloittaa tyylipuhtaan suunnitelmatalouden. Silloin ei ole enää mitään todellisia arvoja. Ettekai hei usko jonkun markkinointiosaston keksimiin "konnekt piipöl" sloganehin? Globaalituotannossa ei ole mitään oikeudenmukaisuutta eikä pitkäjännitteisyyttä vaan ainoastaan suunnitelmatalouden aikajanan mittainen voiton maksimointi sekä piittaamaton keinovalikoima tuotantokiintiön saavuttamiseen. Ja missäköhän oli vastaava järjestelmä? Öööö kolkytvuotta sitten neukkulassa.

[coscarnorth]

Nyt haiskahtaa viinan huuruinen foliohattuilu. Jollakin on tainnut vappu alkaa. 

[Heikki Luoto]

Minulla on samansuuntaisia näkemyksiä kuin ketjun aloittajalla. Olen työskennellyt ohjelmistosuunnittelijana Nokia-sektorilla vuosina 1997-2009. Tuolla välillä mielenkiintoinen ohjelmistotyö muuttui tympeän byrokraattiseksi pakkopullaksi. Kun vertaan 90-luvun lopun Communicatoreita ja vuonna 2008 markkinoille tullutta Nokia puhelimeksi mukiinmenevää E71-mallia, niin varsin vaatimatonta on kehitys ollut. Nokia ei panostanut tuotteisiin ja kilpailijat pääsivät ohi.

Ohjelmistotekniikan professori Ilkka Haikala näki ohjelmistotyön hyvin suomalaisena alana. Hiljaisen suomalaisen ei tarvitse puheilla markkinoida hyvää tuotetta.

Kannattaa kysyä Nokian voimakkaan kansainvälistymisen tuloksia. Jorma Ollila kuuluu Bilderbergin ohjausryhmään, jossa kansallisuuden korostaminen ei ole korkeassa kurssissa.

Julkisella puolella korostetaan myös kansainvälisyyttä. Kansainvälisyyden korostamista on harrastettu jo jonkin aikaa, mutta talouden kasvuna se ei ole näkynyt. Olen kaupunginvaltuutettuna kyseenalaistanut Tampereen kaupungin strategioissa mainittua kansainvälistymistä. Esimerkiksi kaupungin tavoittelema koulutusvienti on minulle sitä, että maksamme itseemme kohdistuvan teollisuusvakoilun. Kansainvälistämisen takana on lähinnä globalisaatioideolgia kuin suomalaisten etu.

[foobar]

Nyt haiskahtaa viinan huuruinen foliohattuilu. Jollakin on tainnut vappu alkaa. 

Keskustelun ollessa tätä ajattelin ainakin itse aloittaa vapun vieton. Tarkistamalla Helsinginkadun ja Vaasankadun vapaa-aikaorientoituneiden partakallujen kadulla äksäysasennot ja itsekin ehkä muutaman tuopin kallistaen...

[Mika.H]

Kannattaa kysyä Nokian voimakkaan kansainvälistymisen tuloksia. Jorma Ollila kuuluu Bilderbergin ohjausryhmään, jossa kansallisuuden korostaminen ei ole korkeassa kurssissa.

Et kai ole tosissasi?

[Marko Parkkola]

Tämän jälkeen yhtiö siirsi tuotekehityksen ja sen työpaikat ulkomaille.

Hih. Minun piti joskus 2004 - 2006, en muista tarkkaan, mennä Nokialle konsulttina vetämään kehitystiimiä joka olisi sorvannut Nokian ohjelmistokehitysvälineitä Microsoft Visual Studio kehitysympäristön päälle. Touhu kariutui siihen, että suunnittelu ja kehitys siirrettiin muistaakseni Tsekkeihin ja lopputulos oli pyöreät nolla.

Olin Symbian ohjelmoinnissa mukana 2002 - 2004. Ei ole paljoa hyviä muistoja siitä kamaluudesta. Nokian ohjeistus toimi hyvin usein juuri päinvastoin kuin oikeasti olisi pitänyt tehdä. Kaikki oli järjettömän sekavaa, josta kertoo ehkä jotain jo se, että kehitystä tehtiin MS Visual Studiossa, mutta sovelluksen pakentointi hoidettiin epämääräisillä Perl-skripteillä. Laitedebuggaus ei toiminut ja simulaatioympäristössä et saanut lähellekään kaikkia virheitä kiinni.

Luulen, että luokattoman huonolla sovelluskehitysympäristöllä oli jotain tekemistä Symbianin kaatumisen kanssa. Itse Symbiankin oli paikoin järjetöntä kuraa. Symbianin C++ erosi monella tapaa normaalista C++:sta aiheuttaen omia ongelmiaan.

Eipä oikeastaan kiinnosta enää Symbian, Nokia tai puhelimet yleensäkään.

[desperaato]

Ensinnäkin kun johtajat vaihdettiin ulkomaalaisiksi ja siitä se sitten säteilee alaspäin. Ollila oli mies paikallaan.

Siitähän se lähti. Kun Ollila lähti, johtaja armeija alkoi väristä kukin oman kokousmoodinsa tahtiin, kuka teki mitä, moni ei mitään ja hiljainen valtataistelu mistälie eduista alkoi. Työnteko ei maistanut. Miksi rehkimään jos muutenkin menee mukavasti? 
Vinkuintiaanille tai jollekin ulkocanukille on yx ja aivan sama miten jonkun Nokian loppuviimein käy. Jos menee hyvin, tulee lisää liksaa, jos huonosti, niin so what!

[Mika.H]

Voisikohan noksun suurimmat ongelmat johtua ylisuurista optioista, jotka poistivat avainhenkilöiden taloudelliset pakkotilanteet kertaheitolla? Suomeksi siis sanottuna pomojen motivaatiotaso romahti samalla kuin kuilu optiotyyppien/palkkatyöläisten välillä kasvoi?!

Eli siis noksun ongelmat olivat täysin kotikutoisia, ei siinä ulkomaanpellejä mihinkään tarvittu kun itse homma sössittiin.

ps. minulla on ollut kymmeniä noksun puhelimia. Tykkäsin niistä kun ne a) olivat helppokäyttöisiä b) ne toimivat. Jossain vaiheessa kohta a meni vituralleen ja kohta b samoin. Ketä siis nykytilanne yllättää?

ps2. ja se ovi-palvelu... ei jumakauta kuka siitä oikein vastasi?!

[siviilitarkkailija]

Voisikohan noksun suurimmat pongelmat johtua ylisuurista optioista, jotka poistivat avainhenkilöiden taloudelliset pakkotilanteet kertaheitolla? Suomeksi siis sanottuna pomojen motivaatiotaso romahti samalla kuin kuilu optiotyyppien/palkkatyöläisten välillä kasvoi?!

Eli siis noksun ongelmat olivat täysin kotikutoisia, ei siinä ulkomaanpellejä mihinkään tarvittu kun itse homma sössittiin.

Tällä on kiistämätöntä vaikutusta koko yhtiöön. Mutta pitää ymmärtää että kyseessä ei ole suomalainen vaan angloamerikkalainen palkitsemisjärjestelmä joka piti väen väkisin tunkea suomalaiseen kulttuuriin. Osakkeenomistajien nimenomaisesta vaatimuksesta mitä yhtiöjohtajisto luonnollisesti kannatti omaa etuaan silmälläpitäen. Olisi ollut kovin epä-amerikkalaista sanoa että vähempikin riittää, haluan ensin varmistua yhtiön hyvinvoinnista sekä kokonaisvastuusta. Tämän sanominen olisi edellyttänyt sellaista henkistä selkärankaa että sitä ei modernista korporaatiokommuunista löydy.

Vastaava Nokia-management järjestelmä on lyönyt itsensä läpi kaikissa suurissa valtionyhtiöissä. Johtajien palkat eivät ole vuosikymmeniin olleet missään suhteessa heidän tekemäänsä työhön. Eli jos jossain olisi miljardi euroa tuottava johtaja, niin varmaan satamiljoonakin voisi olla kohtuu palkka ihmeihmiselle. Mutta valitettavasti käytäntö on usein päinvastoin muuttunut tappioiden kuittaamiseksi bonuksilla. Eli johtajan palkka on jatkanut nousua jopa taloudellisesti kestämättömissä tilanteissa.

[Heikki Luoto]

Kannattaa kysyä Nokian voimakkaan kansainvälistymisen tuloksia. Jorma Ollila kuuluu Bilderbergin ohjausryhmään, jossa kansallisuuden korostaminen ei ole korkeassa kurssissa.

Et kai ole tosissasi?

Olen. Kyseenalaistamisessa kannattaa olla tosissaan.

Tässä ketjussa on Nokialla työskennelleiden kokemuksia, joissa kerrotaan seurauksista kun suomalaisesta työkulttuurista siirryttiin yhä enemmän ympäri maailmaa pirstoutuneeseen työkulttuuriin.

[siviilitarkkailija]

On sinällään hyvin kuvaavaa että auki kirjoitettuna asia vaikuttaa suorastaan pöyristyttävältä. Mutta ihmiset eivät ymmärrä millaisia ilmiöitä globaali tietoliikenneyritys on vaatinut lähtökohdikseen. Koska ei haluta ymmärtää.

Esimerkiksi kommunikaatioalan yrityksen suurimpia ongelmia oli kommunikaatio. Globaalissa maailmassa tämä ratkaistiin luomalla uusi kieli. Nokia-english. Vappuinen Helsinki on erinomainen paikka mennä harjoittelemaan Nokia-englishiä mutta ottakaa huomioon että satunnaiset vastaantulijat eivät ehkä ymmärrä lyhenteitä. Tästä huolimatta, tai tästä johtuen, Nokia otti ja runttasi kymmenettuhannet ihmiset puhumaan itselleen vierasta nokia-kieltä aihealueista joita he eivät tunteneet mutta joiden aikataulut tunnettiin sitäkin paremmin.

Teknisesti ottaen pahimpia Nokia-munauksia oli yhtiön ryypiskelypäivän lopettaminen. Tämä kannattaa muistaa jos joskus pääsette johtajaksi. Mokian monikulttuurijohtaja viinahuuruiseen sekoiluun kyllästyttyään totesi että ryyppyjuhlista on hyvä aloittaa säästäminen. Näyttää ja tuoksuu paremmalta. Peukalosääntönä voidaan sanoa että osasto joka lopetti firman kustantamat ryyppyjuhlat, oli vainaja viimeistään kolmantena vuonna säästöpäätöksestä.

Mutta nyt toivotan kaikille oikein Hyvää vappua . 

[desperaato]

Esimerkiksi kommunikaatioalan yrityksen suurimpia ongelmia oli kommunikaatio.

Kommunikaatio-ongelmat ovat kaikissa firmoissa niitä kiusallisimpia ongelmia, vaikka kieli olisi kaikille yhteinen. Vajavaiseen kielen hallintaan kun lisätään kultuurierot; Ruottalainen ilmoittaa kokouksessa " en fitta vad kakka!" kun kiina-intia akselin insinööri sanoo vaan "jees jees" ymmärtämättä mitään asiasta.

[Mika.H]

Tässä ketjussa on Nokialla työskennelleiden kokemuksia, joissa kerrotaan seurauksista kun suomalaisesta työkulttuurista siirryttiin yhä enemmän ympäri maailmaa pirstoutuneeseen työkulttuuriin.

Jaa-a.

Toki Noksussa on ongelmia. Se, että niistä syytetään monikulttuurista työkulttuuria on kyllä niin kaukaa haettu juttu, että siihen ei voi edes kommentoida.

Noksu taasen on loistava esimerkki siitä, että kun johtajuus katoaa niin tulos on kammottava. Miksi se johtajuus katosi onkin jo toinen asia. Siihen on useita syitä, mutta nuo monikultturisuusväitteet ovat kyllä ihan sieltä viimeisimmästä päästä. JOS asia edelleen jää hämärän peittoon niin laskekaapas kuinka paljon noksun myynnistä meni ulkomaille vaikkapa vuonna 2000 kun kaikilla oli vielä niin kivaa ja noksun kurssikin oli kohti taivasta... melko "monikulttuurista" meininkiä se oli siis jo tuolloinkin.

ja kaipa sekin nyt on selvää, että kallasvuo-ollila-akseli aiheutti nykyisen tilanteen. efoppi vaan hieman pahensi tilannetta, mutta ollilan alainenhan efloppikin on... joten ei nyt tuostakaan voi "monikulttuurisuutta" syyttää..

toivotaan nyt kuitenkin, että noksu löytää taas kultajyvänsä. Suomi nimittäin "hieman" tärähtää jos ei niin käy

ps. ja jos nyt hieman tarkemmin taloudesta puhutaan niin kysyttäisiinkö oliko noksulle kuinka kannattavaa tuhlata miljardikassansa omien osakkeiden ostoon? ehkä noitakin rahoja olisi vielä tarvittu...

http://www.arvopaperi.fi/uutisarkisto/yhdeksantoista+miljardin+investointi/a465899?service=mobile

tuon jälkeenhän on kurssi vielä tippunut yli puolet...

[sivullinen.]

Nokian romahduksen syy ei ollut "monikulttuurisuus", mutta Nokian ongelmat syntyivät samalla tavalla kuin monikulttuurisuus ongelmat. Molemmat johtuvat itseään ruokkivasta kierteestä poliittisten ja taloudellisten ristiinkytkennöissä.

1. Ensin syntyy trendi; esimerkiksi viedä tuotantoa Kiinaan.
2. Poliitikot uskovat siihen ja luovat taloudellisia kannustimia yrityksille viedä tuotantoa Kiinaan.
3. Yritykset, jotka veivät tuotantoa Kiinaan, menestyvät kannustimien takia muita paremmin.
4. Poliitikot toteavat trendin pitäneen paikkaansa, ja päättävät lisätä "menestyviä yrityksiä", joten lisäävät kannustimia.
5. Yrityksille tulee yhä kannattavammaksi viedä tuotantoa Kiinaan.
6. Muut yritykset kuolevat pois, koska eivät pysty kilpailemaan tuettujen yritysten kanssa.

Tässä siis poliittisilla päätöksillä luodaan (rahaa) tuottavia yrityksiä, ja (rahaa) tuottavia yrityksiä valitaan tuettaviksi poliittisten päätösten avulla. Näin uskotaan luotavan lisää "menestyviä yrityksiä" ja siten saatavan talous nousuun! Ymmärrättekö ongelman; kehäpäätelmän? Samaan tapaan toimii myös maahanmuuttopolitiikka. Maahanmuuttajien kotouttamisesta tehdään huipputuottavaa bisnestä; valtion tukirahoilla. Sen jälkeen todetaan Suomen tarvitsevan huipputuottavaa bisnestä taloustilanteen parantamiseksi - ja yllättäen huomataan että juuri maahanmuuttajien kotouttaminen on sellaista. Maahanmuuttajat ovat siksi "rikkaus". Kunhan vain saataisiin heidän kotouttamispalveluista syntyvä tulo suuremmaksi kuin valtion heille maksama tuki, niin tulisi voittoa. Mutta se on taas mahdottomuus, köyhä maahanmuuttaja ei voi kuluttaa enempää kuin saa tukia - paitsi velaksi. Se on sitten toinen tarina.

Kun tällaisia kehäpäätelmiä pääsee syntymään yrityksen ohjauskoneistoon, niin silloin yritys harhautuu tekemään vääriä asioita. Useimmiten syynä on kaiken kapitalismin tuhon siemen: kaikki tulot ovat laskelmissa, mutta osa menoista on jätetty pois. Näistä käytetään nimitystä ulkoistusvaikutukset (externalities). Jos kaivosyhtiö ohjaa jätteensä jokeen, eikä maksa siitä mitään, niin kaivostoiminta voi olla hyvinkin kannattavaa. Jos yhtiö joutuisi ottamaan laskelmissa huomioon myös joen puhdistuskulut tai jätteiden käsittelyn kustannuksen, toiminta olisi huonommin kannattavaa. Nokian tapauksessa yritys jaettiin sisäisesti osastoihin jotka kilpailivat toistensa kanssa. Se johti virheiden ja ongelmien pakoiluun ja siirtämiseen tulevaisuuteen. Jos virheen korjaaminen olisi maksanut kymppitonnin, ja siitä saatava hyöty olisi vain viisi tonnia vuodessa, ei sitä kannattanut korjata - joku muu korjatkoon myöhemmin omasta "budjetistaan". Siten kulut saatiin hetkellisesti alas ja tilanne näyttämään paremmalta kuin se oikeasti oli. Eri osastojen välillä oli myös paljon muuta keskenäistä ulkoistusvaikutusten siirtoa. Yrityksen iso koko ja osastojen väliset monimutkaiset "tuottavuuslaskelmat" mahdollisti juuri niiden "kolmen euron suutarien" jotka tekevät kolmen sadan vahingon suosimisen organisaatiossa.

Kirjoitin pari vuotta sitten juuri tästä asiasta. Auttoiko se mitään? Ei. Isot herrat pyörittävät peliään vaikka siinä ei olisi mitään järkeä. Norsunluutornista katsottuna kaikki näyttää niin erillaiselta.

* Suomen valtio on matkinut Nokian virheet
http://huomista-kohden.blogit.kauppalehti.fi/blog/20779

[Jouko]

Minä työskentelin 13 vuotta Nokialla lattiatasolla ja sain kokea kaikki saatanalliset päätökset joita tehtiin. Epäilin Jorma Ollilaakin kun ryhtyi puikkoihin, mutta osoittautui sanojensa mittaiseksi mieheksi.

[Jack]

Kertokaa joku, miksi Samsung tekee sekä Android-puhelimia että Windows-puhelimia, mutta Nokia ei voi tehdä kuin Windows-puhelimia. Tähän en ole löytänyt mistään vastausta.

Molemmilla valmistajilla on muitakin käyttöjärjestelmiä, mutta puhutaan nyt vain noista kahdesta.

Kahden järjestelmän etu on se, että jos kummalla tahansa on kysyntää, firma voi tehdä tulosta. Samsung voittaa, jos Android menestyy, ja Samsung voittaa, jos Windows menestyy.

Nokia polttaa rahaa halpamyynnillä ja nostaa Windowsin suosiota. Kun se on tarpeeksi suuri, Samsung tuo markkinoille oman uuden Windows-puhelimen ja korjaa potin. Microsoftille on sama, kuka puhelimia tekee, kunhan Windowsit käyvät kaupaksi.

[Jouko]

Kertokaa joku, miksi Samsung tekee sekä Android-puhelimia että Windows-puhelimia, mutta Nokia ei voi tehdä kuin Windows-puhelimia. Tähän en ole löytänyt mistään vastausta.

Molemmilla valmistajilla on muitakin käyttöjärjestelmiä, mutta puhutaan nyt vain noista kahdesta.

Kahden järjestelmän etu on se, että jos kummalla tahansa on kysyntää, firma voi tehdä tulosta. Samsung voittaa, jos Android menestyy, ja Samsung voittaa, jos Windows menestyy.

Nokia polttaa rahaa halpamyynnillä ja nostaa Windowsin suosiota. Kun se on tarpeeksi suuri, Samsung tuo markkinoille oman uuden Windows-puhelimen ja korjaa potin. Microsoftille on sama, kuka puhelimia tekee, kunhan Windowsit käyvät kaupaksi.

Sehän oli moka kun Windows ei halua paljastaa salaisuuksiaan. Sitä lähdekoodia. En minäkään ryhdy liittoon naisen kanssa, joka ei ole rehellinen, enkä rupea bändiin jos toiset soittajat eivät tunnusta musiikillisia tavoitteitaan.

[sivullinen.]

Kertokaa joku, miksi Samsung tekee sekä Android-puhelimia että Windows-puhelimia, mutta Nokia ei voi tehdä kuin Windows-puhelimia. Tähän en ole löytänyt mistään vastausta.

Johtunee samasta syystä kuin miksi Applen tuotteita ei ennen myyty kuin pelkästään Applen omissa myymälöissä: Microsoft oli tehnyt sopimukset kauppaketjujen kanssa ettei muita kuin Windows tietokoneita saa myydä kaupoissa - tai sitten kaupan maksama hinta Windows koneista oli huomattavasti suurempi. Vasta Applen muuttuminen trendi tuotteeksi johti näiden sopimusten uudelleen muotoiluun. Samaan tapaan Microsoft "maksaa" Nokialle yksinoikeudesta. Jos Nokia alkaa valmistaa myös Android puhelimia, niin Microsoftin kanssa sovittu miljardien eurojen tuki jää saamatta. Samsung on tehnyt erillaisen sopimuksen jossa Microsoft ei vaadi yksinoikeutta, ja siksi voi valmistaa kaikkia puhelimia menettämättä etuja.

Isot yritykset osaavat tehdä monenlaisia sopimuksia. Trusteja, kartelleja ja monopoleja vastaan pitäisi olla lainsäädäntöä, mutta kun on kyse isoista yrityksistä, isoista sopimuksista ja isoista rahoista, niin harvemmin valtiovaltaa päästetään puuttumaan "vapaan markkinatalouden" peliin. Elop tuli monopoliyritys Microsoftin monopoliosasto MS Officen johdosta luotsaamaan Nokiaa; on selvä että tarkoituksena oli rakentaa monopoliliiketoimintaa, joka ei vain nyt tällä kertaa tunnu onnistuvan.