2020-02-26 Väitös: Päätöksentekijät valmiita nollapäätöksiin oman urakehityksen vuoksi

[törö]

"Lobataan ja manipuloidaan" – Päätöksentekijät valmiita nollapäätöksiin oman urakehityksen nimissä, paljastaa tuore suomalaistutkimus
26.2.2020 12:29

Tuoreen väitöstutkimuksen mukaan byrokraattinen kunnianhimo ajaa päätöksentekijät jopa nollapäätöksiin.

Päätöksentekijät ovat valmiita tekemään täysin merkityksettömiä päätöksiä oman byrokraattisen kunnianhimonsa vuoksi, ilmenee Tapio Alhon Vaasan yliopistossa tekemästä tuotantotalouden väitöstutkimuksesta. Hän väittelee 3. maaliskuuta.

"Tutkimieni organisaatioiden päätöksentekijät olivat valmiita tekemään hyödyttömiä päätöksiä, kunhan ne nopeuttivat omaa urakehitystä. Nollapäätöksiä oltiin valmiita tekemään myös silloin, kun haluttiin jättää oma sormenjälkensä tai saada nimensä kuuluviin", kertoo Alho tiedotteessa.

Päätöksentekoa tutkitaan usein organisaation kannalta. Saatetaan myös ajatella, että moderni päätöksenteko on kollektiivista ja konsensusta hakevaa. Mutta tekeekö päätökset useimmiten kuitenkin yksilö? Aihe kiehtoi Alhoa.

"Minua kiinnosti ihmisten jokapäiväinen ajattelu ja se, miten ihmiset tuottavat päätelmiä ympäristöstään. Tutkimukseni kohdistuikin persoonalliseen ajatteluun, joka nojaa jokaisen uniikkiin maailmankuvaan eli kognitiiviseen karttaan. Halusin selvittää, mistä siinä on kysymys, miten päätelmät syntyvät ja miten persoonallinen ajattelu vaikuttaa yksilöiden päätöksentekoon", Alho kertoo.
Hyödynnetään menestymisessä

jatkuu

https://www.uusisuomi.fi/uutiset/us/52816f4b-fa59-4108-82d5-b3d2215938b0?ref=ampparit:b028

[Titus]

Päätöksentekijät saattavat esimerkiksi tehdä yleisesti hyväksyttyjä päätöksiä pitääkseen työyhteisön tyytyväisenä.

julkisella sektorilla uusien työntekijöiden valinta: valitaan heikompi kuin yksikään "ydintyöntekijä" työpaikalla on, ettei ilmapiiri vain heikkene ja kaikki tietää oman urakehityksensä....

[Vaniljaihminen]

Kun karhu ja susi työskentelivät hiki hatussa, kuljeskeli kettu ympäriinsä tärkeän näköisenä.

EU:ssa lienee aika paljon kaikenlaisia kehitysapujohtajia, samoin ilmastomuutosporukan idea on kerätä rahaa, jotta voitaisiin perustaa jotain tärkeitä virkoja, johon pestattua vaaditaan ilmoittamaan aina kun tilanne muuttuu. Monikultturisuudessa on paljon toiminnan ohjaajia ja somalikulttuurin asiantuntijoita. Kuukausilahjoittajilla ja keräyksillä rahoitetaan tärkeiden kansalaisjärjestöjen johtajapalkkoja. Sitten on näitä amerikkalaistyylisiä vapaakirkkoja, that aren't free.

Vanhat puolueet ovat pahimpia, mutta Siniset/SMP olisi ollut näiden jonkinlainen junttipower-kylähulluversio.