http://www.iltalehti.fi/uutiset/2014030718104442_uu.shtml
"Pääkaupunkiseudun bussiliikennettä harjoittavien yhtiöiden varikoilla työskennelleet ulkomaalaiset työntekijät aiheuttivat työnantajan mukaan kolmen vuoden aikana jopa liki kahdensadan tuhannen euron vahingot.
Turvapaikkaa hakeneet srilankalaiset ja marokkolaiset työntekijät oli palkattu hoitamaan bussien vuorokausihuoltoa. Tehtävät sisälsivät kaluston siivousta, pesua ja muuta päivittäistä ylläpitoa"Jaahas. Mitä tuohon sanoisi. Vai olisiko sanattomana?
Jotain jäi kertomatta:
QuoteUlkomaalaiset 35 työntekijää toimivat yksityiselle yritykselle, jolta bussiyhtiöt ostivat siivous- ja päivittäishuoltopalvelunsa. Siivousfirman johtaja katsoi, että työntekijöiden aiheuttamien vahinkojen vuoksi hänen yhtiöllään oli oikeus perusteltu olla maksamatta näille kuuluneet ilta- ja yötyölisät.
Oikeus oli kuitenkin toista mieltä.
Oikeuden mukaan kaikille työntekijöille ei maksettu edes vähimmäispalkkaa. Maksamattomia palkkoja ja palkanlisiä oli kertynyt kahden vuoden ajalta noin 64 000 euroa.
Kiskontaa
Käräjäoikeus katsoi toimitusjohtajan syyllistyneen törkeään kiskontaan. Lisäksi hänen todettiin syyllistyneen muiden kuin varikolla työskennelleiden ulkomaalaisten laittomasta kohtelusta. Nimikkeinä olivat luvattoman ulkomaalaisen työvoiman käyttö, kiskonnantapainen työsyrjintä sekä työsyrjintä.
Helsingin hovioikeus lievensi toimitusjohtajan yhdistetyn kahden vuoden ehdollisen tuomion kymmeneksi kuukaudeksi. Kaksi firman työnjohtajaa selvisi lievemmillä ehdollisilla tuomioilla.
QuoteKortittomat siivoojat kaahailivat busseilla ylinopeutta, törmäilivät päin ahtaiden hallien ovia ja harjapesulaitteita. Tankkauksen jälkeen liikkeelle lähdettäessä ei aina muistettu irrottaa tankkauspistoolia.
-Hei, me tienataan tällä!
-Työvoimapula
-Bussitkin jää pesemättä ilman mamuja
-Vääjäämätöntä ja väistämätöntä
Njooh. Sitä saa mistä on maksettukin.
1) Palkkaa kielitaidottomia ulkomaalaisia luvattomaksi työvoimaksi
2) Älä perehdytä työtehtäviin
3) Anna kortittomien ajaa busseja
4) Maksa alle minimipalkan
5) Anna saman rumban jatkua vuosia
6) Kerää 10kk ehtoollista, mene lähtöruutuun kulkematta vankilan kautta
No mut siellä tehdään missä halvimmalla saadaan...
Taisi taas kilpailutuksessa halvin tarjous voittaa. Olikohan sittenkään halvin? ;D
Missä kehitysmaalainen, siellä kehitysmaa.
Liittyisiköhän tämä asiaan?
Quote
Ariel Palvelut taas oikeudessa
Siivousliike Ariel Palvelut Oy:tä koskevaa rikosvyyhtiä selvitellään vaihteeksi Vantaan käräjäoikeudessa, jossa yrityksen toimitusjohtajalle ja kahdelle työnjohtajalle luettiin torstaina syytteet törkeästä kiskonnasta ja kiskonnantapaisesta työsyrjinnästä. Syyttäjät vaativat myös toimitusjohtajan määräämistä liiketoimintakieltoon. Kuluneen viikon tiistaina samassa istuntosalissa puitiin toista Arieliin liittyvää tapausta, jossa kahta srilankalaismiestä syytetään törkeästä laittoman maahantulon järjestämisestä.
Puolustus: tekevälle sattuu
– Jos kymmenille ulkomaalaisille työntekijöille maksetaan vuodesta toiseen liian vähän palkkaa, ei kyseessä voi olla vahinko, kihlakunnansyyttäjä Anna-Riikka Ruuth totesi istuntosalissa torstaina. Hän joutui selostamaan useaan kertaan puolustukselle kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen määräyksiä muun muassa alimmista palkoista. Hänen oli painotettava esimerkiksi sitä, että jos yritys toisinaan maksaakin jopa kuusi senttiä vähimmäispalkan ylittävää tuntipalkkaa, se ei silti kompensoi ilta- ja yötyötä tekevien bussivarikkosiivoojien ilta- ja yölisien täydellistä maksamatta jättämistä.
Ariel Palvelut Oy:n toimitusjohtajan Anneli Johanssonin puolustuksen mukaan tekevälle sattuu, ja joskus palkoissa on puutteita. Johansson väittää, että ilta- ja yölisien maksamatta jättäminen vuonna 2011 oli työntekijöiltä tullut ehdotus, jolla he halusivat välttää uhkaavat lomautukset. Johansson kertoi avustajansa välityksellä, että hänen alaisinaan toimineet kaksi työnjohtajaa olisivat palkanneet liikaa työntekijöitä, jonka seurauksena yhtiö joutui taloudellisiin vaikeuksiin.
Johansson sekä kaksi myös syytettyinä olevaa työnjohtajaa, joista toinen on srilankalaistaustainen ja toinen marokkolaistaustainen, kiistävät pääosin Rajavartiolaitoksen esitutkinnan perusteella nostetut syytteet törkeästä kiskonnasta ja kiskonnantapaisesta työsyrjinnästä. Syyttäjien mukaan yritys on saanut yli 70 000 euron hyödyn maksamalla ulkomaalaisille työntekijöille tessin alittavia palkkoja ja jättämällä maksamatta ilta-ja yölisät. Lisäksi toisen työnjohtajan epäillään vaatineen ja saaneen kolmelta työntekijältä yhteensä 11 000 euroa vastineeksi työpaikastaan. Syyttäjien mukaan kaikki teot on tehty tietoisesti ja kielitaidottomien ulkomaalaisten tietämättömyyttä ja riippuvuussuhdetta hyväksikäyttäen, mikä tekee kiskonnasta törkeän.
Asianomistajina oikeudessa on jopa 35 työntekijää, muun muassa Pam-lehdessä (8/12, 10/12) esiintynyt marokkolaissyntyinen Abdelhamid Taibi.
Syyttäjä: taustalla järjestäytynyttä rikollisuutta
Tiistaina alkaneessa törkeän laittoman maahantulon järjestämistä koskevassa oikeudenkäynnissä kaksi srilankalaismiestä ilmoittivat kiistävänsä miltei kokonaisuudessaan syytteet, joiden mukaan he ovat järjestäneet kotimaassaan väärennettyjä matkustusasiakirjoja useille henkilöille, jotka he sitten ovat ohjanneet Eurooppaan, muun muassa Suomeen. Rajavartiolaitoksen laatiman esitutkinnan mukaan vuodesta 2009 srilankalaisten turvapaikanhakijoiden määrä lisääntyi, ja heistä valtaosa päätyi töihin Ariel Palveluihin. Syyttäjä Mikko Sipilä luonnehti tapausta järjestäytyneen rikollisryhmän toiminnaksi.
Heinäkuun alussa Espoon käräjäoikeus jo tuomitsi toimitusjohtaja Anneli Johanssonin ehdolliseen vankeusrangaistukseen ja vahingonkorvauksiin muun muassa luvattoman ulkomaisen työvoiman käytöstä ja kiskonnantapaisesta työsyrjinnästä. Myös marokkolainen työnjohtaja määrättiin vahingonkorvauksiin kiskonnantapaisesta työsyrjinnästä. Oikeudessa asianomistajina oli kolme Ariel Palveluiden entistä työntekijää. Tuomion jälkeen Johansson tiedotti Pam-lehdelle, että aikoo valittaa tuomiostaan hovioikeuteen. Valitus on tehtävä viimeistään 3. syyskuuta.
Espoon käräjäoikeuden tuomion seurauksena Espoon kaupunki irtisanoi sopimuksensa Ariel Palveluiden kanssa.
Teksti: Sini Saaritsa
https://www.pam.fi/fi/uutiset/Sivut/ArielPalvelutOytaasoikeudenedessa.aspx
Tuolla lisää pitkät pätkät Arielista ja Elsi siivouksesta:
http://www.pam.fi/fi/info/pam-lehti/lehtiarkisto/Sivut/Ketjunviimeisetlenkit.aspx
"Bussi-kulkisi" -kortti on menettänyt taas yhden nurkan. Mutta ei me välitetä tästä, ja rasismi.
Tää on jo priceless matskua, ilman mamuja bussit .... :facepalm: :flowerhat:
Tässä toimintaa:
QuoteLiikennöitsijä Nobinan varikolla Klovissa on alkanut jokailtainen operaatio. Johanssonin johtama siivouspalveluyritys tankkaa ja siivoaa bussit.
Työt alkavat iltaseitsemän jälkeen ja jatkuvat aamukolmeen, viikonloppuisin vähän pidempään.
– Ympäri vuoden joka päivä. Vain joulupäivänä emme ole töissä, Johansson sanoo.
Varikolla siivotaan noin 200 bussia yössä. Viikkopesuun ajetaan nelisenkymmentä autoa.
http://www.lansivayla.fi/artikkeli/105971-bussien-siivous-on-loppumatonta-yotyota
Aihe on sikäli sydäntä lähellä, että olen ollut matkani varrella mm. busseja siivoamassa. Aikataulu oli tiukka, pelkästään sisäpuolisten lasipintojen määrä on kunnioitettava, eikä lasi anna armoa. Mahdollisista ylläripaskoista tai pukluista plussaa. Ei ollut aikaa edes kuvitella mitään romurallia busseilla.
Suurin haaste oli työaika: alkoi 04:30.
Sain kuitenkin siitä duunista kenkää aika pian, puolustettuani työtoverini ihmisoikeuksia. Hän oli nuori, kaunis, ja tyhmä. Mutta hänen ihmisoikeutensa oli todella näyttävä, kuolasin sitä salaa (aviossa jo/vielä silloin) itsekin.
Kun informoin työnjohtoa bussifirman äijien tendenssistä puristella työtoverini ihmisoikeutta, olin kadulla ennen lounasta.
Ei ilennyt kotiinkaan mennä, kun oli anoppi lastenvahtina. Menin sitten baariin, mutta se onkin toinen, ihan hyvä juttu sekin, sinänsä... ;D
http://yritys.taloussanomat.fi/y/aritaz-company-oy/espoo/1941240-0/
Miljoonabisnestä ja voiton puolelle jäänyt.
QuoteKortittomat siivoojat kaahailivat busseilla ylinopeutta, törmäilivät päin ahtaiden hallien ovia ja harjapesulaitteita. Tankkauksen jälkeen liikkeelle lähdettäessä ei aina muistettu irrottaa tankkauspistoolia.
Omista kaikki mahdolliset ajokortit, aja päältä ajettavaa ruohonleikkuria aidatulla pihalla 0,6 promillen humalassa = rattijuopumus, sakot ja kortti pois?
Aja bussia ilman korttia = ei ongelmaa?
Luovuta edellämainittu ruohonleikkuri edellämainitulle humalaiselle = ajoneuvon luovuttaminen päihtyneelle, sakot?
Luovuta bussi kortittomalle = edelleenkään ei ongelmaa?
Quote from: Kaappihommailija on 07.03.2014, 23:30:09
http://yritys.taloussanomat.fi/y/aritaz-company-oy/espoo/1941240-0/
Miljoonabisnestä ja voiton puolelle jäänyt.
Näköjään viime vuonna vaihtaneet nimeään. meininki on kuin ählämiptseriassa....
Quote from: Kaappihommailija on 07.03.2014, 22:32:14
Liittyisiköhän tämä asiaan?
Quote
Ariel Palvelut taas oikeudessa
https://www.pam.fi/fi/uutiset/Sivut/ArielPalvelutOytaasoikeudenedessa.aspx
Tuolla lisää pitkät pätkät Arielista ja Elsi siivouksesta:
http://www.pam.fi/fi/info/pam-lehti/lehtiarkisto/Sivut/Ketjunviimeisetlenkit.aspx
Tuohan se on.
Kortittomien klinikka korvaa työterveyshuollon.