QuoteSuomen muslimit haluavat omat vapaapäivänsä
Suomen muslimit haluavat neljä vapaapäivää kahden tärkeän juhlansa yhteyteen. Suomen islamilaisen yhdyskunnan imaamin ja Suomen Islamilaisen Neuvoston hallituksen puheenjohtaja Anas Hajjar toivoo, että asiasta voitaisiin päättää sitovasti.
- Sopimuksen olisi oltava pitävä, ei niin, että siitä päätettäisiin joka vuosi, Hajjar toteaa Kotimaa24:lle.
...
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja. Muslimien vapaapäiviksi toivomia juhlia olisivat yksipäiväinen ramadanin päättymisen juhla (Eid al-Fitr) ja kolmipäiväinen pyhiinvaellukseen liittyvä uhrijuhla (Eid al-Adha).
...
Loput: Kotimaa 24 (http://www.kotimaa24.fi/uutiset/kotimaa/12355-suomen-muslimit-haluavat-omat-vapaapaeivaensae)
Quote from: Iloveallpeople on 02.09.2013, 16:24:46
QuoteSuomen muslimit haluavat omat vapaapäivänsä
Suomen muslimit haluavat neljä vapaapäivää kahden tärkeän juhlansa yhteyteen. Suomen islamilaisen yhdyskunnan imaamin ja Suomen Islamilaisen Neuvoston hallituksen puheenjohtaja Anas Hajjar toivoo, että asiasta voitaisiin päättää sitovasti.
- Sopimuksen olisi oltava pitävä, ei niin, että siitä päätettäisiin joka vuosi, Hajjar toteaa Kotimaa24:lle.
...
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja. Muslimien vapaapäiviksi toivomia juhlia olisivat yksipäiväinen ramadanin päättymisen juhla (Eid al-Fitr) ja kolmipäiväinen pyhiinvaellukseen liittyvä uhrijuhla (Eid al-Adha).
...
Loput: Kotimaa 24 (http://www.kotimaa24.fi/uutiset/kotimaa/12355-suomen-muslimit-haluavat-omat-vapaapaeivaensae)
Joo. Palkattomat ja sosiaaliturvattomat vapaat.
Ei tule kuuloonkaan! Muuttakoot sellaiseen maahan jossa noita juhlapäiviä vietetään.
Tuo menee läpi, että heilahtaa. Suomi on tietysti kaaoksessa, kun bussit ei kulje ym.
Iso osa mainitusta viiteryhmästä viettää Suomessa jo muutenkin "ikuista lomaa", joten what's the difference?
Sattuipa sopivaan saumaan, kun parhaillaan juuri keskustellaan eräiden kristillisten arkipyhien"häivyttämisestä" viikonloppupäiviksi.
Quote
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Hehe, ihannetapauksessahan dhimmit vääntäisivät normaalia työviikkoa ympäri vuoden ja kunniakansalaiset viettäisivät sitten (palkallisia) islamilaisia vapaapäiviä.
Quote from: Arkontti on 02.09.2013, 16:34:06
Sattuipa sopivaan saumaan, kun parhaillaan juuri keskustellaan eräiden kristillisten arkipyhien"häivyttämisestä" viikonloppupäiviksi.
No totta kai musujen vapaapäivät siirtyvät viikonlopuille. Tämä tietenkin tarkoittaa myös sitä että kristilliset arkipyhät eivät kelpaa musuille joten he ovat silloin töissä jos kerran haluavat omat pyhänsä.
Eli siis musuille vapaata (palkallista jos ovat töissä?) ja vääräuskoiset tekevät luonnollisesti hommia. Musu ei tietenkään kieltäydy kristillisen perinteen mukaisista vapaapäivistä?
Selkärangattomat päättäjät varmaan hyväksyvät tämän ja sitten voikin seuraavaksi vähän shariaa siviilioikeudellisiin asioihin noin alkajaisiksi.
Heillä on jo vapaapäivänsä kalenterissa. Maanantai, tiistai keskiviikko... Tammikuu, helmikuu..Erityisesti Ramadan aloitus ja lopetus.
Tätä uumoilin jo monta vuotta sitten.
Ananakselta unohtui vielä verotusoikeus, rukouskutsut, mutta hetken päästä, ei kaikkea kerralla...
Jos haluatte pitää arkipyhänne, on noitakin perseilijöitä pakko sietää, koska pakko sietää, kos...
Luulitteko ananaksen avautuneen asiasta vahingossa juuri nyt?
Aika dhimmeilyksi menee jos tommosille vaatimuksille korvaa lotkautetaan. En ihan äkkiä nimittäin usko, että työnantajat ovat valmiita antamaan muslimeille tommosta ~2% ylimääräistä palkankorotusta uskonnon perusteella mitä siis neljä vapaapäivää noin karkeasti tarkoittaa. Palkattomat vapaat nyt ei taatusti kelpaa. Aika härskeiksi ovat käyneet.
Jos töissä on, niin pitäköön pekkasina nuo pois. Ilmoittaa päivämäärät vaan ajoissa. No problems.
Quote from: Alapo on 02.09.2013, 16:53:10
Jos töissä on, niin pitäköön pekkasina nuo pois. Ilmoittaa päivämäärät vaan ajoissa. No problems.
problems
QuoteSopimuksen olisi oltava pitävä, ei niin, että siitä päätettäisiin joka vuosi, Hajjar toteaa Kotimaa24:lle.
Tarkoittaisiko tämä sitä, että muslimit olisivat normiliksalla töissä kirkollisina pyhinä ?
Eikö ?
:flowerhat:
Kuinka ollakaan että sana "muslimit" ja verbi "haluta" ovat niin usein samassa lauseessa.
Quote from: rooster on 02.09.2013, 16:38:24
Eli siis musuille vapaata (palkallista jos ovat töissä?) ja vääräuskoiset tekevät luonnollisesti hommia. Musu ei tietenkään kieltäydy kristillisen perinteen mukaisista vapaapäivistä?
Voisi kai tuon niin tulkita
QuoteHän toteaa, että hänellä ei ole mitään sitä vastaan, että kirkolliset arkipyhät loppiainen ja helatorstai pysyvät nykyisillä paikoillaan. Eli hän on sillä kannalla, ettei niitä tarvitsisi siirtää lauantaille.
- En usko, että muslimeilla on mitään sitä vastaan, että nämä kirkon pyhät pysyvät paikoillaan, hän toteaa.
Työpaikkojen ja työnkuvien käytännöt vaihtelevat, mutta lienee selvää, ettei kouluissa (tai budjetit hyväksyvissä kunnanvaltuustoissa) edes haluttaisi pitää kouluja auki kristillisinä vapaapäivinä muslimioppilaita varten.
QuoteMuslimien kannalta olisi tärkeää, että lapset saisivat näinä päivinä vapaata koulusta ja pääsisivät juhlimaan perheiden kanssa, Hajjar sanoo.
Quote from: RP on 02.09.2013, 17:02:59
Työpaikkojen ja työnkuvien käytännöt vaihtelevat, mutta lienee selvää, ettei kouluissa (tai budjetit hyväksyvissä kunnanvaltuustoissa) edes haluttaisi pitää kouluja auki kristillisinä vapaapäivinä muslimioppilaita varten.
QuoteMuslimien kannalta olisi tärkeää, että lapset saisivat näinä päivinä vapaata koulusta ja pääsisivät juhlimaan perheiden kanssa, Hajjar sanoo.
Jos tuohon mentäisiin, olisi koulut kiinni nuo muslimivapaat ja neljä ylimääräistä koulupäivää otettaisiin kesä- ja joululomista.
Sosialismin ongelmia. Kapitalismissa jokainen voi pitää vapaapäiviä milloin vain on niin sopinut työnantajan kanssa ja vaikka palkallisia, jos se työnantajalle sopii. Ei ole mitään tarvetta pakottaa kaikille samoja työehtoja. Eikä tarvitse edes käydä mitään keskusteluja eri uskontokunnista. Jokainen aikuinen on sen verran kypsä, että itse sopii työajat.
Quote from: -PPT- on 02.09.2013, 17:00:09
Kuinka ollakaan että sana "muslimit" ja verbi "haluta" ovat niin usein samassa lauseessa.
IF muslimit AND haluta THEN ignore.
Eikös muslimien määrä Suomessa hiljattain ylittänyt ortodoksien määrän eli n1% väestöstä? Tuonkokoiselle porukalle pokkuroiminen on silkkaa matelemista. Palataan asiaan jos/kun muslimit muodostavat hieman suuremman osan väestöstä eli toivottavasti ei koskaan.
Eihän tässä mitään ongelmaa ole.
Siirretään kaikki uskonnolliset pyhät lauantaille.
Uskontokuntaan katsomatta.
Joulukin on sitten 24 päivää seuraavana lauantaina tästä lähtien.
Meidän kapitalismin orjien työtehokkuus nousee ja kukaan ei pääse valittamaan että muilla uskontokunnilla on enemmän vapaapäiviä.
Miksi muuten meillä edes on kristillisiä vapaapäiviä?
Eikös valtion ja kirkon pitänyt olla erillään?
Kilpailukyky ylös ja kaikki vapaat pois vaan.
Töissä romahtaneet voidaan korvata ulkomailta tuodulla halpatyövoimalla.
Tätähän kaltaiseni lahtarikapitalistityönantaja on rukoillut omalta Työnantajien Belsebupiltaan!
Muslimit vapaana perjantaisin. Check.
Juutalaiset vapaalla lauauntaisin. Check.
Kristitityt vapaalla sunnuntaisin. Check.
Eikä vittu kellekään mitään pyhälisiä! Aahhahhaa! ;D
Kaikki omat uskontopyhät vapaaksi, kenties palkallisina, mutta jos niin, niin nehän voi ajaa sisään esimerkiksi vaikka sitten, kun vaikkapa pottunokat on viettämässä joulua, tuota omaa juhlaansa.
Ja oikeesti, miettikää! Kapitalisti oikein hieroo käsiään, kun muslimeilla on kuukauden kestävä ramadani... ;D
Ratkaisu on helppo. Muslimit muuttakoot muslimimaahan, jossa on muslimivapaapäiviä.
Kanna kortesi kekoon suomalaisen Suomen puolesta. Kävele kebab-paikan ohitse!
Mikäs siinä annetaan oikeauskoisille mitä he haluavat. Kaikki Suomalaisuuten ja kristinuskoon viittavat lomat täytyy toki heiltä poistaa.
Ei käy.
Suomi ei ole muslimimaa eikä sellaiseksi tule. Täällä ei muslimien vapaapäiviä tunnusteta. Jos tämä ei muslimeille sovi, menkööt sellaiseen maahan, missä näitä päiviä voi viettää, onhan nyt vapaa liikkuvuuskin.
Koepallo dhimmeille. Palautetaan takaisin. Ei käy. Annan itse muslimityöntekijöilleni vapaata, jos haluavat viettää pyhiänsä. Palkkaa toki niiltä päiviltä ei saa. Reilu peli.
Vapaapäiviä on lauantait ja sunnuntait, paitsi tietysti niille joilla on vuoroduuneja tms. Uskonnolliset juhlapäivät eivät mitään vapaapäivästatusta tarvitse.
Quote- Muslimien kannalta olisi tärkeää, että lapset saisivat näinä päivinä vapaata koulusta ja pääsisivät juhlimaan perheiden kanssa, Hajjar sanoo.
Eiköhän tuossa selvästi todeta että ongelma on vain näiden lapsosten kanssa. On katsokaas tuo oppivelvollisuus. Täysikasvuisiin kultamuniinhan tällä ei ole muutenkaan vaikutusta, muutamaa poikkeustapausta lukuun ottamatta.
Musujen kannattaisi kysyä vaikka venäläisiltä tai vietnamilaisilta kuinka on mahdollista elää ilman omia juhlapäiviään valittamatta ja sopeutua siinä sivussa melko hyvin yhteiskuntaan.
Se on juuri tuo nitinatiasenne, minkä takia tietyt kulttuurit ovat kehittymättömämpiä kuin toiset.
Onkohan niillä muuta kuin lomapäiviä
Ei kuulkaa nyt. Tsot tsot.
Jos muslimeille annetaan vapaapäivät, ne on annettava palkattomana. Toki ne tulee myöhemmin korvata työnantajan osoittamaan aikaan.
MUTTA! Samantien kaikki kristilliset juhlat "peruutetaan". Jos niitä haluaa viettää, niin sama juttu.
Eikä kellekään mitään mukalakisääteisiä lauantai- eikä varsinkaan sunnuntailisiä.
Mites se työnantaja vois tietää orjansa vakaumuksesta, kun eihän sitä saa kysyä? ;D
Voi jösses, että mä oon oottanu tätä. :-*
Quote from: Leso on 02.09.2013, 18:05:29
Ei kuulkaa nyt. Tsot tsot.
Jos muslimeille annetaan vapaapäivät, ne on annettava palkattomana. Toki ne tulee myöhemmin korvata työnantajan osoittamaan aikaan.
MUTTA! Samantien kaikki kristilliset juhlat "peruutetaan". Jos niitä haluaa viettää, niin sama juttu.
Eikä kellekään mitään mukalakisääteisiä lauantai- eikä varsinkaan sunnuntailisiä.
Mites se työnantaja vois tietää orjansa vakaumuksesta, kun eihän sitä saa kysyä? ;D
Voi jösses, että mä oon oottanu tätä. :-*
Mä annan sulle niin anna sä mulle- high 5 dhimmiydelle
Eli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Quote from: Titus on 02.09.2013, 16:59:55
Tarkoittaisiko tämä sitä, että muslimit olisivat normiliksalla töissä kirkollisina pyhinä ?
Näin sen pitäisi olla. Sunnuntaikin sopisi muhamettilaisille työpäiviksi. Allah ei levännyt seitsemäntenä päivänä.
Jospa Suomeen saataisiin markkinatalous "työmarkkinaosapuolien" suunnitelmatalouden tilalle. Silloin ei kaikkia lomapäiviä lukisi työehtosopimuksessa, vaan työstä saisi palkkaa tekemisen mukaan. Jos pidät vapaata, et tee töitä, etkä saa palkkaa. Saat pitää vapaata aina kun haluat - toki päivistä pitäisi etukäteen sopia. Ei olisi tällaisia ongelmia. Eikä muita sosialismin ongelmia, joita ei markkinataloudessa ole.
Ei uskalla mitata verenpainetta
Quote from: sivullinen. on 02.09.2013, 18:19:41
Jospa Suomeen saataisiin markkinatalous "työmarkkinaosapuolien" suunnitelmatalouden tilalle. Silloin ei kaikkia lomapäiviä lukisi työehtosopimuksessa, vaan työstä saisi palkkaa tekemisen mukaan. Jos pidät vapaata, et tee töitä, etkä saa palkkaa. Saat pitää vapaata aina kun haluat - toki päivistä pitäisi etukäteen sopia. Ei olisi tällaisia ongelmia. Eikä muita sosialismin ongelmia, joita ei markkinataloudessa ole.
Entäpä jos työnantaja ja työntekijä eivät pääse sopimukseen vapaapäivistä ja niiden määrästä?
Mutta sehän lopettaisi sekä muslimien että kristittyjen että juutalaisten että kaikkien muittenkin lorvailun.
Palkkaa saa ajasta, jonka on töissä, ja tarkennettuna, siitä ajasta, jonka tekee töitä.
Siinä menisi muuten myös turbaanivaateet.
Älkää edes mainitko huivia. Rasittais alkaa selittää taas kaikkee.
Jos ei sovi, sopii olla tulematta töihin.
Jos ei ole töissä, ei saa palkkaa.
Jos haluaa ottaa loparit, se käy heti tänään.
Jos saa potkut, se on alkaen nyt heti.
Yksinkertaista.
Mitenköhän muslimius todennettaisiin? Työnantajahan ei saa pitää mitään rekistereitä työntekijöiden uskonnollisesta suuntautumisesta joten vapaapäivien olisi pakko irrota pelkällä ilmoituksella.
Voi olla että Suomi olisi neljä päivää vuodessa muslimienemmistöinen maa :D
Kotimaa 24 (http://www.kotimaa24.fi/uutiset/kotimaa/12355-suomen-muslimit-haluavat-omat-vapaapaeivaensae)
Lepo vaan.
Suomen islamilaisen yhdyskunnan imaami ja Suomen Islamilaisen Neuvoston hallituksen puheenjohtaja Anas Hajjar saa puhua lämpimikseen mitä haluaa, koska Suomessa on sananvapaus.
Tämä karavaani ei kulje mihinkään.
Quote from: Leso on 02.09.2013, 18:08:47
Quote from: FatFrank on 02.09.2013, 18:07:50
Quote from: Leso on 02.09.2013, 18:05:29
Ei kuulkaa nyt. Tsot tsot.
Jos muslimeille annetaan vapaapäivät, ne on annettava palkattomana. Toki ne tulee myöhemmin korvata työnantajan osoittamaan aikaan.
MUTTA! Samantien kaikki kristilliset juhlat "peruutetaan". Jos niitä haluaa viettää, niin sama juttu.
Eikä kellekään mitään mukalakisääteisiä lauantai- eikä varsinkaan sunnuntailisiä.
Mites se työnantaja vois tietää orjansa vakaumuksesta, kun eihän sitä saa kysyä? ;D
Voi jösses, että mä oon oottanu tätä. :-*
Mä annan sulle niin anna sä mulle- high 5 dhimmiydelle
Et siis tajunnut kuviota?
Eiku vai tajusitko?
Sori. Olen pahalla päällä, ja ymmärrän vain yksinkertaisia lauseita kuten mies konsanaan.
Yritin piristää tunnelmaa ... Tajusin ja otin ehkä en ottanut
Quote from: JaanaT on 02.09.2013, 18:42:06
Käy aivan mainiosti. Muslimien vapaapäivistä maksettakoon tuplapalkka, mutta jollei koko samana tai seuraavana vuonna ole päivääkään töissä, lähetetään vaikka uimalla takaisin tulomaahansa. Jos ei suostu uimaan, baseball bat you know
Kukas tässä sun esittämässä mallissa korvaa maksetut palkat, joille ei ole saatu vastiketta?
Kyllä sitä töihin pitää tulla sillä asenteella, että ne tehhään kanssa.
Jos kääntyy (meilhän on uskonnonvapaus) eestaas niin ei koskinen tarvitse olla pe- su töissä ja lomapäiviä on helvetisti vuoden aikana :)
Ehhei, FatFrank. Nää vaan märkää unta.
Mun mallissa kun maksetaan vaan tun-ti-palk-ka.
Jokaisen vapaan hetkesi kustannat itse. Ihan jokaisen. 8)
Quote from: Leso on 02.09.2013, 18:55:16
Ehhei, FatFrank. Nää vaan märkää unta.
Mun mallissa kun maksetaan vaan tun-ti-palk-ka.
Jokaisen vapaan hetkesi kustannat itse. Ihan jokaisen. 8)
Unta ja pahaa sellaista.... Klaarataanko me tämä sitten
Quote from: Nimityspäivä on 02.09.2013, 18:16:00
Eli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Muistaakseni Suomessa on jonkinlainen syrjimättömyysperiaate. Esimerkiksi potkuja ei voi antaa sukupuolen, rodun, uskonnon, sukupuolisen suuntautumisen tms. perusteella. Kysynpähän vaan, että mitenköhän olisi ylipäänsä mahdollista säätää vuosilomalaki, joka takaisi vain tietyn uskonnon tunnustajille omat lomat? En ole juristi, mutta kiinnostaisi tietää, miten tällainen temppu tehtäisiin.
Quote from: FatFrank on 02.09.2013, 18:57:02
Unta ja pahaa sellaista.... Klaarataanko me tämä sitten
Klaarataan, jos vaan teet niin kuin minä sanon.
Jos et tee, se on
hastalavista, baby.Jos malli ei kelpaa, voin ostaa palvelusi alihankintana.
Quote from: Baritoni on 02.09.2013, 19:04:11
Quote from: Nimityspäivä on 02.09.2013, 18:16:00
Eli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Muistaakseni Suomessa on jonkinlainen syrjimättömyysperiaate. Esimerkiksi potkuja ei voi antaa sukupuolen, rodun, uskonnon, sukupuolisen suuntautumisen tms. perusteella. Kysynpähän vaan, että mitenköhän olisi ylipäänsä mahdollista säätää vuosilomalaki, joka takaisi vain tietyn uskonnon tunnustajille omat lomat? En ole juristi, mutta kiinnostaisi tietää, miten tällainen temppu tehtäisiin.
Ottamalla Suomessa käyttöön sharia-laki.
Vain sillä lailla toteutuu se, että ketään ei sukupuolen, rodun, uskonnon, sukupuolisen suuntautumisen tms. blaablaablaa perusteella syrjitä, että kaikki, ja todellakin tarkoitan kaikki muut työläisten edut karsitaan kuin vain se, että palkka maksetaan työajasta.
Oli sitten päivä eli yö, sunnuntai eli maanantai.
Palkka on tämä. Teetkö vai etkö?
Kun/jos tämä vaatimus menee läpi, niin mikä onkaan seuraava vaatimus. Hivuttaen kohti muslimitapoja ja shariaa.
Jopa on taas valittu ajankohta huolella tällekin vaaatimukselle. Juuri ollaan harkitsemassa parin suomalaisten juhlapyhän siirtämistä pois paikaltaan. Siinä sitten samassa aletaan vaatia muslimeille omia vapaita. Tajuaako imaami kuinka tavallistakin röyhkeämmältä vaatimus juuri nyt vaikuttaa? Voi ihan hyvin tajuta tai sitte on kyse tilannetajun totaalisesta puutteesta. Kantikset näkevät tavallistakin enemmän punaista ja höyryä nousee korvista enemmän kuin jos vaatimus olisi esitetty esim. muutaman viikon päästä. Vihjaahan imaami, että vaikka kantisten pyhäpäiviltä riistetään arvoa, muslimien pyhiä pitäisi kunnioittaa. Tämä taas viittaa siihen, että yhteiskunnan pitäisi pitää muslimien pyhiä jotenkin pyhempinä. Mitenköhän tataarit muuten ovat pärjänneet ilman jatkuvaa ininää ja ilman omia pyhiään?
Quote from: Nimityspäivä on 02.09.2013, 18:16:00
Eli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Totta kai menee läpi, sillä tosiasiallinen yhdenvertaisuus
http://hommaforum.org/index.php/topic,73679.msg1077388.html#msg1077388
QuoteDate: Mon, 9 Jan 2012 16:41:24 +0200
Subject: VS: yhteydenottonne vähemmistövaltuutetun toimistoon
Kiitos yhteydenotostanne vähemmistövaltuutetun toimistoon koskien Helsingin muslimit -nimisen järjestön järjestämän tilaisuuden sisäänpääsymaksua, joka on muslimeille 40 eur ja ei-muslimeille ilmainen.
Yhdenvertaisuuslain 6 §:n mukaan ketään ei saa syrjiä iän, etnisen tai kansallisen alkuperän, kansalaisuuden, kielen, uskonnon, vakaumuksen, mielipiteen, terveydentilan, vammaisuuden, sukupuolisen suuntautumisen tai muun henkilöön liittyvän syyn perusteella. Toisaalta lain 7.2 §:ssä todetaan, että yhdenvertaisuuslailla ei estetä sellaisia erityistoimenpiteitä, joiden tavoitteena on tosiasiallisen yhdenvertaisuuden saavuttaminen.
Tavaroiden tai palvelujen tarjoajan menettely on yhdenvertaisuuslaissa kiellettyä syrjintää, jos henkilö asetetaan yleisesti saatavilla olevien tavaroiden ja palvelujen tarjonnassa esimerkiksi etnisen taustan perusteella muita epäedullisempaan asemaan. Toisaalta kertaluonteiseksi tai tilapäiseksi tarkoitettu erilainen hinnoittelu eri ryhmille voi olla sallittua, jos se on perusteltua oikeutetun tavoitteen saavuttamiseksi ja tähän tavoitteeseen pyritään asianmukaisin ja tarpeellisin keinoin. Tavoitteena voi olla esimerkiksi ei-muslimien tutustuttaminen toimintaan, jos tilapäisesti ilmaisella tai alennetulla mukaantulolla pyritään saamaan heidät tutustumaan muslimien järjestämään tilaisuuteen.
Vastaavasti vähemmistövaltuutettu katsoo, että myös seurakunnan järjestämä tilaisuus, joka on maahanmuuttajille ilmainen ja kantaväestöön kuuluville 15 euroa, on tilapäisenä alennuksena sallittua. Tavoitteena voi olla esimerkiksi maahanmuuttajien saaminen mukaan seurakunnan toimintaan, jos tilapäisesti ilmaisella tai alennetulla mukaantulolla pyritään saamaan heidät tutustumaan seurakunnan toimintaan. Tätä kertaluonteista tai tilapäistä tarjousta voidaan pitää hyväksyttävänä tavoitteena, sillä sen voidaan olettaa lisäävän kantaväestön ja maahanmuuttajien tutustumista toisiinsa ja toistensa toimintaan.
Myös Eduskunnan työelämä- ja tasa-arvovaliokunnan mukaan esimerkiksi urheiluseurojen tai muiden yhdistysten vain toiselle sukupuolelle tarjoamat alennukset ovat mahdollisia, jos ne eivät ole jatkuvasti voimassa ja niiden rahallinen arvo ei ole kovin tuntuva. Samoin tasa-arvovaltuutettu on katsonut muun muassa, että yhtenä päivänä naisille suunnattu pääsylipun kymmenen euron suuruinen alennus ei ole vastaista syrjintää.
Ystävällisin terveisin,
Husein Muhammed
ylitarkastaja
vähemmistövaltuutetun toimisto
Quote from: Nimityspäivä on 02.09.2013, 18:16:00
Eli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Kertoo kyllä Anas Hajjarin sopeutumisesta Suomeen ja siitä, miten vieraita muslimeille ovat perustuslakimme yhdenvertaisuuspykälät. Ketään kun ei saa ilman hyväksyttävää syytä asettaa eri asemaan... Muslimeilla on pokkaa tai pikemminkin röyhkeyttä vaatia itselleen erioikeuksia.
Pankaa merkille, milloin tulee seuraava koepallo ja ketkä poliitikot ovat nuolemassa allahin tiedätte mitä.
Ymmärtääkseni koulussa nuo päivät ovat jo jossakin määrin vapaita l. muksut eivät ilmesty kouluun. Tyttäret voivat olla myös edeltäviä päiviä pois, jos heidän täytyy auttaa juhlavalmisteluissa.
miten voi saada vuoteen lisää vapaapäiviä? :flowerhat:
Quote from: Leso on 02.09.2013, 18:50:16
Quote from: JaanaT on 02.09.2013, 18:42:06
Käy aivan mainiosti. Muslimien vapaapäivistä maksettakoon tuplapalkka, mutta jollei koko samana tai seuraavana vuonna ole päivääkään töissä, lähetetään vaikka uimalla takaisin tulomaahansa. Jos ei suostu uimaan, baseball bat you know
Kukas tässä sun esittämässä mallissa korvaa maksetut palkat, joille ei ole saatu vastiketta?
Kyllä sitä töihin pitää tulla sillä asenteella, että ne tehhään kanssa.
Oliko todellakin noin vaikeaa ymmärtää? Kun EI OLE IKINÄ töissä, mikä esityksessäni sinua erityisesti kyrsii?
Mikäs siinä on että halutaan. Haluan minäkin vaikka mitä.
Mutta sitä vaan ihmettelen että minkä takia kaiken maailman haluista joku viitsii lehteen kirjoittaa.
Suurimmalla osalla muslimeista on vuodessa enemmän vapaapäiviä kuin on arkipäiviä vuodessa. Eikö mikään riitä. Nyt niille maksetaan arkivapaista ilman työvelvoitetta. Voiko vapaapäivästä pitää vapaata?
Niin kauan kuin muslimit, muiden uskontokuntien edustajat ja uskonnottomat saavat viettää kristillisiä vapaapäiviä, ehdottomasti ei. Ihan selvää.
Quote from: pikku hukka on 02.09.2013, 20:50:05
Niin kauan kuin muslimit, muiden uskontokuntien edustajat ja uskonnottomat saavat viettää kristillisiä vapaapäiviä, ehdottomasti ei. Ihan selvää.
Asiaa. Tuota olen koettanut pukea sanoiksi.
Pääsen aina vaan lopputulemaan: pyhälisät pois, kaikilta. ;)
Quote from: Leso on 02.09.2013, 20:52:57
Quote from: pikku hukka on 02.09.2013, 20:50:05
Niin kauan kuin muslimit, muiden uskontokuntien edustajat ja uskonnottomat saavat viettää kristillisiä vapaapäiviä, ehdottomasti ei. Ihan selvää.
Asiaa. Tuota olen koettanut pukea sanoiksi.
Pääsen aina vaan lopputulemaan: pyhälisät pois, kaikilta. ;)
Oikeastihan uskontoaihe on teikäläiselle vain keppihevonen. Sanoisit nyt suoraan, että kannatat tosiasiallisesti työntekijän käteen jäävän rahamäärän vähentämistä.
Quote from: Leso on 02.09.2013, 20:40:39
Quote from: JaanaT on 02.09.2013, 20:30:06
Oliko todellakin noin vaikeaa ymmärtää? Kun EI OLE IKINÄ töissä, mikä esityksessäni sinua erityisesti kyrsii?
No voi vittu sori, jos jotenkin loukkasin Rouva Milljoonabisneksen tuntoja.
Voi hyvä veli, et lainkaan loukannut minun tunteitani, mutta ehkä muutaman miljoonan suomalaisen sellaisia. Mistä olet muuten saanut käsityksen tuosta 'rouva'?
Quote from: Sunt Lacrimae on 02.09.2013, 21:00:24
Oikeastihan uskontoaihe on teikäläiselle vain keppihevonen. Sanoisit nyt suoraan, että kannatat tosiasiallisesti työntekijän käteen jäävän rahamäärän vähentämistä.
En kannata mitään tuollaista.
Sen sijaan kannatan sitä, että yrittäjän eli riskinottajan käteen jää enemmän kuin mitä jää yrittäjän työllistämän työläisen käteen.
Se olisi minun mielestäni reilua.
Ei mikään eikä kukaan estä työläistä ryhtymästä yrittäjäksi.
Sitten yrittäjä voisi ostaa työpanoksen alihankintana, kuten jo tuolla aiemmin mainitsin.
Itse asiassa se helpottaisi paperisotaa ja varsinkin
nostaisi työmoraalia. :)
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Olen asian käsittänyt niin, että joku Huijjari on esiintynyt Suomen kaikkien muslimien puolesta, mutta vaaditaanko sitten jokaiselle kuppikunnalle ne omat vapaapäivänsä on jäänyt vielä epäselväksi.
Saahan sitä vaatia, ja tyhmä on se joka suostuu, sillä ei se vaatiminen ainakaan tähän lopu...
Kristillliset pyhäpäivät ovat myös vapaapäiviä itseriittoisille muslimeille. Ja nyt muslimeitten puhuva pää Suomessa haluaa vapaapäiviä jotka koskevat vain muslimeja? Buahahahhaaaaaa!!!!!! :D
He tekevät sen ihan itse.
Painukaa musut vit***n Suomesta jatkuvine vaatimuksineen ja erityistarpeineen. Eihän koululaitoskaan kelpaa kun islamia opetetaan väärin? GTFO ja aavikolla on tilaa harrastaa "suvaitsevaista" uskontoanne niin paljon kuin ikinä haluatte :facepalm: Kukaan ei jää kaipaamaan.
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Pikaisesti googlettelin, eikä tullut vastaan tuommoista käytäntöä. Olisko joku linkki?
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
"On oikeus"? Onko moinen kirjattu ihan lakiin? Vai onko se samanlainen "oikeus" kuin maailman kaikilla huono-osaisilla on Suomeen? :)
On hyvin mahdollista, että enemmistö amerikkalaisista työnantajista on uskontomyönteisiä ja antavat palkatonta vapaata aivan kuten antaisivat muista tärkeistä syistä (häät, tasalukusynttärit jne). Se ei kuitenkaan tarkoita lakisääteistä oikeutta.
En ole kuullut, että amerikkalaisissa julkisissa kouluissa annettaisiin eri uskontokunnille eri vapaapäivät. Tai kaikille kaikki vapaaksi. Sitä en sitten tiedä, missä määrin vähemmistöuskontokuntien jäsenet lintsaavat (luvalla tai ilman) omina vapaapäivinään.
Myös työttömillä pitää olla oma vapaapäivä. Tasa-arvon vuoksi.
Niinku vaikka 1.5.? Oisko hyvä?
Saavat haluta ihan rauhassa. Ei tule ikinä menemään läpi.
"Dr" heijjari saa haluta ja tahtoa ihan mitä tahansa!
Pitäkööt uskonnolliset vapaansa, - omilla kustannuksillaan, - eipä juuri tule ikävä.
Kansalaisuus on myönnetty. Kansalliset vapaapäivät silloin on voimassa. Kaikille.
Jotkut palkallisia, toiset taas ei (TES)
Näin mennään.
Kuokkavieraat kuvittelevat että me dhimmit riemuitsemme loputtomasti Kaanaan häissä.
Juhlat nyt lähenevät loppuaan, ja karvas arki pian on edessä.
QuoteEli pointti siis olisi, että kyseessä olisi vapaapäivä töistä VAIN muslimeille. Eihän tuollainen voi mennä läpi millään tasolla.
Anas Hajjar toteaa, etteivät muslimit tavoittele kaikille yleisiä vapaapäiviä, vaan islamin uskonnon mukaiset vapaapäivät koskisivat muslimeja.
Tämä on kyllä uusi askel muslimien röyhkeydestä ja vallanhalusta maassamme, joka ei mene läpi. Ei mitään erityisvapaita musulmaaneille.
Quote from: dothefake on 02.09.2013, 22:11:55
Myös työttömillä pitää olla oma vapaapäivä. Tasa-arvon vuoksi.
On humaania että musliminotkujat saavat palkallisia vapaapäiviä. Kuka sitä jaksaa kokoajan ilman vapaita nojata ostarin seiniin ja tyhjentää taikaseinää.
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Perätön tieto ilman lähdettä. Ilmoitin valvojille.
http://en.wikipedia.org/wiki/Public_holidays_in_the_United_States
Totta kai Anas haluaa vapaapäivät kun kysytään. Tässä on nyt halpatyövoimaa hamuavalle elinkeinosektorille nieltävää : Ovat unohtaneet halvan työtunnin janossa sen että vaatimuslista seuraa mukana nyt tai jonkin ajan kuluttua. se tuli sitten nyt. Musujen vapaapäivien torppaaminen uskonnollisista olis rasismia ja syrjintää? Sitähä ei sivistynyt palveluyhteiskunta salli kummaltakaan osapuolelta, vai miten se nyt menikään.....
Quote from: käpykaarti on 02.09.2013, 21:42:06
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Pikaisesti googlettelin, eikä tullut vastaan tuommoista käytäntöä. Olisko joku linkki?
Minä löysin jotain. Amerikassa periaatteessa on annettavaa lomaa - mutta siitä ei tietenkään pidä työnantajan mitään maksaa.
Quote
Is An Employee Entitled To Receive Time Off To Celebrate A Religious Holiday?
Religious discrimination by employers is expressly prohibited by Title VII of the Civil Rights Act of 1964 and by most state constitutions. Although employers do not have to satisfy an employee's every desire in accommodating his religious beliefs, they are required to make "reasonable accommodations." The most common such accommodation is granting an employee time off to observe a religious holiday.
Are Employers Required To Pay Employees For Religious Holidays?
Employers are not required to pay their employees for leaves of absence taken to observe religious holidays. Most companies, however, will list the specific religious holidays for which their employees may be paid. For example, many facilities allow Jewish employees paid time off for Rosh Hashanah and Yom Kippur.
http://www.legalmatch.com/law-library/article/employee-religious-holidays.html
Suomessa on työjärjestelmä täysin erillainen. Meillä jumalan maanpäälliset edustajat - eli työmarkkinaosapuolet - suunnittelevat miten kukakin on töissä ja miten paljon siitä pitää maksaa palkkaa. Amerikassa asioista pystytään sopimaan työntekijän ja työnantajan kesken. Joten ei amerikan mallista voida ottaa vain yhtä yksityiskohtaa vertailuun. Pitää vertailla kokonaisuuksia. Toisessa on suunnitelmatalous toisessa markkinatalous. Suunnitelmataloudessa lasketaan suunnitteluviraston mallien mukaan kokonaishyöty - ja huomioidaan "dynaamiset vaikutukset". Markkinataloudessa toivotaan markkinoiden hoitavan ongelman: Jos teet työtä, saat rahaa.
Muslimeille en halua omia juhlapäiviä, mutta muutoin kaikista uskonnollisista juhlapäivistä voisi mielestäni luopua. Vapaapäivistä säilyttäisin lähinnä juhannuksen, itsenäisyyspäivän, joulun ja uudenvuoden. Joulun siksi, koska se on muinaissuomalainen keskitalven juhla ja juhannuksen siksi, koska se on muinaissuomalainen keskikesän juhla. Ja koulujen päättäjäispäiväkin voisi olla yleinen juhlapäivä, samoin presidentin virkaanastujaispäivä joka 6. vuosi. Lisäksi vaalipäivien tulisi olla kansallisia vapaapäiviä.
Juhannus, joulu, uusivuosi, itsenäisyyspäivä, koulujen päättäjäiset ja presidentin virkaanastujaiset kuuluvat (alkuperäiseen) suomalaisuuteen, uskonnot eivät, varsinkaan islam.
Yleisiä vapaapäiviä olisivat siis:
Koulujen päättäjäiset
Juhannuspäivä
Itsenäisyyspäivä
Jouluviikko
Uudenvuodenaatto ja -päivä
Presidentin virkaanastujaiset (joka 6. vuosi)
Vaalipäivä (joka 4.- 5.- tai 6. vuosi)
Tottakait. Illman muuta. Vapaapäivät tulee järjestää että pääsevät lähtömaahansa ympärileikkailemaan lapsensa.
Quote from: Micke90 on 03.09.2013, 09:05:39
..voisi olla yleinen juhlapäivä, samoin presidentin virkaanastujaispäivä joka 6. vuosi.
Nykylainsäädännön mukaan täysin yhdentekevä päivä
QuoteVaalipäivä (joka 4.- 5.- tai 6. vuosi)
Sunnuntait (ja lauantait) olisivat muuten tavallisia työpäiviä)?
Periaattessahan muslimi haluaa kaiken. No ei ehkä sianlihaa eikä kotoutua. Tuleeko muuta mieleen.
Quote from: rooster on 02.09.2013, 16:40:14
Selkärangattomat päättäjät varmaan hyväksyvät tämän ja sitten voikin seuraavaksi vähän shariaa siviilioikeudellisiin asioihin noin alkajaisiksi.
Tuskin, mutta löytyykö yhdeltäkään ei-Persu-poliitikolta munaa nostaa asiaa framille ja tehdä tiukka kannanotto siitä, ettei Suomessa ihmisiä aseteta eriarvoiseen asemaan uskonnon suhteen edes suosimalla? Veikkaanpa, että hiljaista tulee olemaan. Monimutkaisemmaksi asia meneekin, jos joku persu sanoo tämän. Miten silloin reagoidaan? Huolehtimalla siitä, että valtamediat ovat asiasta mahdollisimman hiljaa jottei asiaan pitäisi reagoida?
Lakatkaas nyt, suomalaiset, vaatimista tiettyjä päiviä vapaapäiviksi.
Eihän tässä demokratiassa eletä, vaan yhdenvertaisuudessa. :flowerhat:
P.S.
Joopa joo, "uskonnollisia" juhlapyhiä: suomalaiset viettävät mitä tahansa vapaapäivää, kuten kristillistä joulua tai ei-kristillistä vappua, samoin riitein eli päihtymällä, vakaumuksellisimmat myös sammumalla. Skål på den saken.
Quote from: Micke90 on 03.09.2013, 09:05:39
Juhannus, joulu, uusivuosi, itsenäisyyspäivä, koulujen päättäjäiset ja presidentin virkaanastujaiset kuuluvat (alkuperäiseen) suomalaisuuteen, uskonnot eivät, varsinkaan islam.
Jos alkuperäinen suomalaisuus on syntynyt Suomen itsenäistyessä, niin kyllähän kristinusko oli tuolloin erittäin vahvasti yhteiskuntaan sidoksissa. Vaikea perustella, että presidentin virkaanastujaiset ovat alkuperäisempää suomalaisuutta kuin esimerkiksi pääsiäinen.
Quote from: Iloveallpeople on 03.09.2013, 12:37:48
Quote from: Micke90 on 03.09.2013, 09:05:39
Juhannus, joulu, uusivuosi, itsenäisyyspäivä, koulujen päättäjäiset ja presidentin virkaanastujaiset kuuluvat (alkuperäiseen) suomalaisuuteen, uskonnot eivät, varsinkaan islam.
Jos alkuperäinen suomalaisuus on syntynyt Suomen itsenäistyessä, niin kyllähän kristinusko oli tuolloin erittäin vahvasti yhteiskuntaan sidoksissa. Vaikea perustella, että presidentin virkaanastujaiset ovat alkuperäisempää suomalaisuutta kuin esimerkiksi pääsiäinen.
Kristinusko oli Suomessa ennen Kuin suomi oli suomessa
Eiköhän Seppo Simolasta löydy tämänkin hullun ajatuksen kannattaja.
6.9.2013 näemmä vapaapäivä
Muslimille ei kelpaa Suvivirsi, mutta kyllä nuo kirkolliset juhlapyhät tuntuvat maistuvan kummasti. Tietty periaatteessa ihan sama, koska suurin osa tuntuu olevan ikuisella lomalla. ;D
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Miten kristittyjen vapaapäivät esim. Irakissa, Iranissa ja Somaliassa?
Quote from: Holda on 03.09.2013, 14:45:55
[...]
Näin ollen useiden nykyisten vuodenkierron juhlien, kuten mainitun joulun ja juhannuksen, riisuminen uskonnosta on tarkoituksetonta ja "alkuperäisesta suomalaisuudesta" puhuttaessa ristiriitaista.
Juhlapyhistä muuten: en ole kristitty, mutta pystyn elämään näiden ylimääräisten lomien kanssa, jotka ovat kristittyjen "ansiota". [...]
Selvityksesi on, anteeksi vaan, yhtä tyhjän kanssa.
Joulu on kristinuskon varastama. Kun piti saada pakanat käännytettyä vaikka ja varsinkin väkisin, niin se naamioitiin ristuksen syntymäjuhlaksi.
Symboliikka: joulun tienoilla päivä alkaa pidetä; ristus syntyi muka jouluna, ja joulun jälkeen päivä alkoi pidetä, koska ristus tuo valaistuksen maailmaan, kun päivä alkaa pidentyä.
Juhannuksen kanssa ei ihan samaan pystytty. Juhannus on edelleen juhannus, juhla jolla juhlitaan keskikesää eli valon taittumista pimeyteen, eikä varsinaisesti Johannes Kastajan syntymäjuhla.
Ja sieltähän se tuli taas!
Että "pystyn elämään näiden ylimääräisten lomien kanssa", vaikka kristitty en ole ja diibadaaba.
:facepalm:
No totta kai, muslimit haluavat sitä ja muslimit haluavat tätä, ja tietysti heti ja pitävästi ja pysyvästi! Ja vain muslimeille, kiitos. Ei se ole hullu joka pyytää, vaan se joka suostuu.
Totta kai suomalaiseen vuosisatojen aikana kehittyneeseen kalenteriin pitää nyt heti ripotella vapaita kaikille, jotka vaan ilmoittautuvat niitä pyytämään. Samalla tavallahan muslimien kalentereita rukataan suomalaisten pyynnöstä, ei kun siis...
Pitäähän sitä vapaa-aikaa olla. Voivat sitten mennä vain muslimeille tarkoitettuina vapaapäivinä vaikka opettelemaan uintia vain muslimeille tarkoitetuilla uimavuoroilla.
Quote from: M on 02.09.2013, 22:55:41
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Perätön tieto ilman lähdettä. Ilmoitin valvojille.
http://en.wikipedia.org/wiki/Public_holidays_in_the_United_States
Kyse oli ihan kokemusperäisestä tiedosta. Aikoinaan kun menin USA:ssa töihin niin HR-ihminen ilmoitti tästä käytännöstä. Siis että osa juhlapyhistä oli kaikille yhteisiä ja osa sitten sellaisia mitä sai ottaa sellaisena ajankohtana joka oli kiinni omasta vakaumuksesta.
USA:ssa ei ole tietenkään samanlaista työaikalainsäädäntöä kuin täällä. Jotain kyllä löytyy:
http://bwlaw.blogs.com/employment_law_bits/2011/01/employees-and-religious-holidays-an-employers-obligation.html
Quote from: Katarina.R on 03.09.2013, 15:41:02
Quote from: M on 02.09.2013, 22:55:41
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Perätön tieto ilman lähdettä. Ilmoitin valvojille.
http://en.wikipedia.org/wiki/Public_holidays_in_the_United_States
Kyse oli ihan kokemusperäisestä tiedosta. Aikoinaan kun menin USA:ssa töihin niin HR-ihminen ilmoitti tästä käytännöstä. Siis että osa juhlapyhistä oli kaikille yhteisiä ja osa sitten sellaisia mitä sai ottaa sellaisena ajankohtana joka oli kiinni omasta vakaumuksesta.
Eli olet ollut omien sanojesi mukaan yhdessä amerikkalaisessa työpaikassa, jossa on ollut tämä käytäntö. Aika laaja pohja yleistämiseen. Toki viljelen itsekin tällä palstalla kokemuspohjaisia juttuja milloin missäkin keskustelussa, mutta en ole kertaakaan väittänyt näiden olevan yleisiä ilmiöitä ja aina korostanut heti alkuunsa, että kyse on ainoastaan minulle sattuneesta asiasta jonka voi oman halun mukaan uskoa tai jättää uskomatta.
Quote from: veikko1980 on 03.09.2013, 13:02:16
Quote from: Iloveallpeople on 03.09.2013, 12:37:48
Quote from: Micke90 on 03.09.2013, 09:05:39
Juhannus, joulu, uusivuosi, itsenäisyyspäivä, koulujen päättäjäiset ja presidentin virkaanastujaiset kuuluvat (alkuperäiseen) suomalaisuuteen, uskonnot eivät, varsinkaan islam.
Jos alkuperäinen suomalaisuus on syntynyt Suomen itsenäistyessä, niin kyllähän kristinusko oli tuolloin erittäin vahvasti yhteiskuntaan sidoksissa. Vaikea perustella, että presidentin virkaanastujaiset ovat alkuperäisempää suomalaisuutta kuin esimerkiksi pääsiäinen.
Kristinusko oli Suomessa ennen Kuin suomi oli suomessa
Ei vaan kristinusko oli Suomessa ennen kuin presidentti oli Suomessa.
Quote from: Kivikova on 03.09.2013, 14:35:30
Muslimille ei kelpaa Suvivirsi, mutta kyllä nuo kirkolliset juhlapyhät tuntuvat maistuvan kummasti. Tietty periaatteessa ihan sama, koska suurin osa tuntuu olevan ikuisella lomalla. ;D
Oliko se AFRO-hanke, jossa järjestettiin mamuille kursseja, mutta lomat sekoittivat kurssit ja hakijoita oli huomattavasti alle tavoitteen. Näin ainakin meriselityksen mukaan.
Quote from: niemi2 on 03.09.2013, 15:49:53
Oliko se AFRO-hanke, jossa järjestettiin mamuille kursseja, mutta lomat sekoittivat kurssit ja hakijoita oli huomattavasti alle tavoitteen. Näin ainakin meriselityksen mukaan.
Valkonaamajärkkärit eivät osanneet lukea ja vertailla eri kalentereita? Niinkö?
Meriselitys, ilman muuta. ;D
Quote from: Sunt Lacrimae on 03.09.2013, 15:43:33
Eli olet ollut omien sanojesi mukaan yhdessä amerikkalaisessa työpaikassa, jossa on ollut tämä käytäntö. Aika laaja pohja yleistämiseen. Toki viljelen itsekin tällä palstalla kokemuspohjaisia juttuja milloin missäkin keskustelussa, mutta en ole kertaakaan väittänyt näiden olevan yleisiä ilmiöitä ja aina korostanut heti alkuunsa, että kyse on ainoastaan minulle sattuneesta asiasta jonka voi oman halun mukaan uskoa tai jättää uskomatta.
Anektdotaalista todistelua sillä että Jenkeissä ihmiset saavat sijoitella vapaitaan uskontonsa juhlapyhien kohdalle.
Tuota Hajar ei halunnut muslimeille oikeutta käyttää esmes vuosilomapäivään tai vastaavia uskonnollisten juhlapyhien huomioimiseen, sille nyt ei ole kaiketi ollut esteitä tähänkään asti, vaan näytti vaativan muslimeille ylimääräistä vapaata noille pyhille. Mikä on ihan eri asia eikä ihan ongelmaton esmes yhdenvertaisuus lain näkökulmasta.
Onnea vaan musuille, jos ne onnistuu mä perustan uskonnon, jolle joka perjantai ja maanantai noin vähintäänkin ovat suuria pyhiä ja vaadin nelipäiväistä viikonloppua.
Siivoustauko.
Ketju on taas auki.
Ammattiyhdistyksestä, työehtosopimuksista ja lisistä jauhaminen jatkukoon täällä:
http://hommaforum.org/index.php/topic,77290.0.html
Venäläisille myös oma jouluvapaansa 7., 8. ja 9.tammikuuta.
Juutalaiset juhlapäivät (http://fi.wikipedia.org/wiki/Luokka:Juutalaiset_juhlap%C3%A4iv%C3%A4t)
Hindulaisuuden juhlat (http://fi.wikipedia.org/wiki/Luokka:Hindulaisuuden_juhlat)
Buddhalaiset juhlapäivät (http://fi.wikipedia.org/wiki/Luokka:Buddhalaiset_juhlap%C3%A4iv%C3%A4t)
Kaikki: http://fi.wikipedia.org/wiki/Luokka:Uskonnolliset_juhlapäivät (http://fi.wikipedia.org/wiki/Luokka:Uskonnolliset_juhlap%C3%A4iv%C3%A4t)
Sieltä valitsemaan sopivin bakkanaaliajankohta kulloisellekin säädylle. Kaikille riittää. Kukaan ei jää illman. Paitsi työnantaja mutta mehän olemme nakanneet paskat työnantajista jo muutenkin. Tervetuloa Paskastanian ihmemaa Winterwonderlandiin missä kaikki on mahdollista. Pääministeri tekee meidän kaikkien työt ottamalla halpaa lainaa. Korjaan; pääministeri on koko kansan pankkiiri "lainaten" rahaa isommalla korolla. Sähkökin tulee pistorasiasta ja lämpö seinä elementistä, raha taikaseinästä. Onhan meillä varaa. Rikkaudet ja voimavarat...
:facepalm:
Quote from: Iloveallpeople on 03.09.2013, 15:44:59
Quote from: veikko1980 on 03.09.2013, 13:02:16
Quote from: Iloveallpeople on 03.09.2013, 12:37:48
Quote from: Micke90 on 03.09.2013, 09:05:39
Juhannus, joulu, uusivuosi, itsenäisyyspäivä, koulujen päättäjäiset ja presidentin virkaanastujaiset kuuluvat (alkuperäiseen) suomalaisuuteen, uskonnot eivät, varsinkaan islam.
Jos alkuperäinen suomalaisuus on syntynyt Suomen itsenäistyessä, niin kyllähän kristinusko oli tuolloin erittäin vahvasti yhteiskuntaan sidoksissa. Vaikea perustella, että presidentin virkaanastujaiset ovat alkuperäisempää suomalaisuutta kuin esimerkiksi pääsiäinen.
Kristinusko oli Suomessa ennen Kuin suomi oli suomessa
Ei vaan kristinusko oli Suomessa ennen kuin presidentti oli Suomessa.
Niinkö?
Koska yhteisymmärrystä eri uskontojen välisistä juhlapyhistä ei saavutettu, on tyydyttävä parhaimpaan mahdolliseen kompromisiin. "Me kaikki rakastamme Pizzaa!"-päivä on joka vuosi puolivälissä joulua ja paaston päättymistä, mutta joulu ja paastonpäättyminen ovat samalla peruttu.
Mm. nimim. Leso täällä onkin jo minun linjoillani. On esimerkiksi ilmiselvää allahinpilkkaa maksaa muslimeille sunnuntailisiä tai pyhälisiä kristillisiltä juhlapyhiltä. Ei tuommoinen sovi uuteen uljaaseen monikulttuuriseen maailmaan.
http://kaivanto.blogspot.fi/2013/09/arkipyhat-ja-vallan-kolmijako.html
Työmarkkinajärjestöjen pitäisi nyt vain ottaa uimahousut esiin ja opetella uimaan monikulttuurisessa kalenterimeressä.
Jos olisin imaami pitäisin itsestään selvänä, että koko väestön tulee kunnioittaa muslimien juhlapyhiä. Tämä askel kohti islamilaista tietoisuutta on hienostunut ele, jolla kantaväestö voi osoittaa kypsyytensä ja orastavan uskonsa islamin oppeihin. Sillä kyllä se siellä on, pinnan alla.
Tämä voi olla pieni ele vääräuskoisten näkökulmasta, mutta oikeaoppisten kirjanpidossa se saattaa hyvinkin vähentää tulevien teloitusten määrää.
Quote from: Katarina.R on 03.09.2013, 15:41:02
Quote from: M on 02.09.2013, 22:55:41
Quote from: Katarina.R on 02.09.2013, 21:31:22
Tuo on ihan arkipäivää USA:ssa. Juutalaisilla on oikeus pitää vapaata Hanukkana, muslmit Eid-Al-Fitrinä, kristityillä pääsiäisenä jne. Ihan hyvä ehdotus että osa pyhistä varattaisi tuolla tavalla ja loput olisi sitten koko Suomea kattavia pyhäpäiviä.
Perätön tieto ilman lähdettä. Ilmoitin valvojille.
http://en.wikipedia.org/wiki/Public_holidays_in_the_United_States
Kyse oli ihan kokemusperäisestä tiedosta. Aikoinaan kun menin USA:ssa töihin niin HR-ihminen ilmoitti tästä käytännöstä. Siis että osa juhlapyhistä oli kaikille yhteisiä ja osa sitten sellaisia mitä sai ottaa sellaisena ajankohtana joka oli kiinni omasta vakaumuksesta.
USA:ssa ei ole tietenkään samanlaista työaikalainsäädäntöä kuin täällä. Jotain kyllä löytyy:
http://bwlaw.blogs.com/employment_law_bits/2011/01/employees-and-religious-holidays-an-employers-obligation.html
Sinä kirjoitit, että "on oikeus", mikä ei suinkaan pidä paikkaansa. Yksittäisissä yrityksissä voi olla käytäntöjä, mutta lakisääteisiä oikeuksia uskonnollisiin vapaapäiviin ei ole.
QuoteArkkipiispa Leo arkipyhien siirrosta: Ei tule kysymykseenkään
...
Kotimaa24 uutisoi maanantaina, että myös muslimit haluaisivat omille tärkeille juhlilleen vapaapäivät. Arkkipiispa Leo sanoo suhtautuvansa muslimien toiveeseen myötämielisesti.
- Ajattelen tätäkin kysymystä nimenomaan uskonnon ja uskonnon harjoittamisen kannalta, en ajattele sitä työpoliittisena kysymyksenä muslimienkaan tapauksessa, arkkipiispa Leo perustelee.
Kotimaa24 (http://www.kotimaa24.fi/uutiset/kotimaa/12399-arkkipiispa-leo-arkipyhien-siirrosta-ei-tule-kysymykseenkaeaen)
QuoteKuka päättää arkipyhistä?
Työmarkkinajärjestöt aikovat keskustella kirkon kanssa siitä, siirretäänkö arkipyhät helatorstai ja loppiainen lauantaille ja uhrataanko ne työn tekemiselle. Kotimaa24 kysyi kirkkohallituksen kansliapäälliköltä Jukka Keskitalolta, miten neuvotteluja käydään ja kenelle asiassa kuuluu päätösvalta.
...
Miten suhtaudutte Kotimaa24:n uutisoimaan muslimien toiveeseen saada omille tärkeille pyhilleen vapaapäivät? Kannatatteko muslimien toivetta? Suomen ortodoksisen kirkon arkkipiispa Leo kertoi tänään suhtautuvansa asiaan myötämielisesti.
- Mielestäni on tärkeää, että jokaisen uskonnon edustajat voivat saada työstä vapaata viettääkseen oman uskontonsa tärkeimpiä juhlapäiviä. Miten tämä käytännössä järjestetään, vaatii tarkempaa harkintaa. Jos on kysymys pienehköstä vähemmistöstä, voisi luontevin tapa olla, että työnantaja suhtautuu myönteisesti lomapäivien käyttämiseen uskonnollisten juhlakausien aikaan. Toistaiseksi tämä voisi olla Suomen tilanteessa käytännöllinen ja luonteva ratkaisu. Jos joku vähemmistöyhteisöistä kasvaa selkeästi nykyistä suuremmiksi, voisi olla tarpeen tehdä kirjaus asiasta esimerkiksi työmarkkinatasolla.
Kotimaa24 (http://www.kotimaa24.fi/uutiset/kotimaa/12406-kuka-voi-paeaettaeae-arkipyhistae)
Itse kannatan kaikkien uskontoihin perustuvien lomapäivien peruuttamista tai siirtämistä viikonloppuun.
Toisaalta, en ahdistu kansallisista vapaapäivistä, joihin ei liitetä uskontoa. Joulu on alunperin ollut talvipäivänseisauksen juhla ja Juhannus kesäpäivänseisauksen juhla. Kristillinen merkitys ollaan lisätty ilmeisesti markkinointimielessä. Tuollaisia luonnonkiertoon liittyviä neutraaleja juhlia voisi pitää vapainakin, jos juhlien nimestä poistettaisiin viittaukset uskomuksiin. Vapaapäivät jotka rikkoo arjen rutiinia on tietysti tehokkuudelle huono juttu, mutta voi parantaa hyvinvointia muuten. Perheellisille ne ovat vieläkin tärkeämpiä.
Itsenäisyysäpäiväkin on periaatteessa uskonnosta riippumaton, vaikka nyt kun ollaan osana Euroopan Liittovaltiota, niin voisi kai juhlia liittovaltion perustamispäivää.
Mikäli joku haluaa juhlia uskomuksiinsa perustuen jotain riittiä, joka ei satu viikonloppuun tai muuten sattumalta kansalliselle vapaapäivälle, siihen voisi käyttää vuosilomapäiviä.
Itse teen töitä vapaapäivinä, jotka ovat kristillisiä. Toimistolla on kivan rauhallista.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 17:13:54
Itse kannatan kaikkien uskontoihin perustuvien lomapäivien peruuttamista tai siirtämistä viikonloppuun.
Toisaalta, en ahdistu kansallisista vapaapäivistä, joihin ei liitetä uskontoa. Joulu on alunperin ollut talvipäivänseisauksen juhla ja Juhannus kesäpäivänseisauksen juhla. Kristillinen merkitys ollaan lisätty ilmeisesti markkinointimielessä. Tuollaisia luonnonkiertoon liittyviä neutraaleja juhlia voisi pitää vapainakin, jos juhlien nimestä poistettaisiin viittaukset uskomuksiin. Vapaapäivät jotka rikkoo arjen rutiinia on tietysti tehokkuudelle huono juttu, mutta voi parantaa hyvinvointia muuten. Perheellisille ne ovat vieläkin tärkeämpiä.
Itsenäisyysäpäiväkin on periaatteessa uskonnosta riippumaton, vaikka nyt kun ollaan osana Euroopan Liittovaltiota, niin voisi kai juhlia liittovaltion perustamispäivää.
Mikäli joku haluaa juhlia uskomuksiinsa perustuen jotain riittiä, joka ei satu viikonloppuun tai muuten sattumalta kansalliselle vapaapäivälle, siihen voisi käyttää vuosilomapäiviä.
Itse teen töitä vapaapäivinä, jotka ovat kristillisiä. Toimistolla on kivan rauhallista.
Tässä on paljon ideaa. Ehkä vielä niin että nämä uskonnolliset vapaapäivät, jos haluaa pitää, olisivat vain palkattomia ja ne pitäisi anoa erikseen. Voisipa jo ottaa huomioon työsopimusta laatiessa.
Liittovaltion perustamispäivän juhliminen pitäisi suorittaa suruliputuksella.
Quote from: SerialSuicideBomber on 06.09.2013, 18:02:50
Tässä on paljon ideaa. Ehkä vielä niin että nämä uskonnolliset vapaapäivät, jos haluaa pitää, olisivat vain palkattomia ja ne pitäisi anoa erikseen. Voisipa jo ottaa huomioon työsopimusta laatiessa.
Liittovaltion perustamispäivän juhliminen pitäisi suorittaa suruliputuksella.
Ajattelin, että jos niihin rituaalipäiviin käyttää vuosilomapäiviä, ne on tavallaan ansaittuja palkallisia vapaapäiviä jokatapauksessa.
Somalit haluavat vapaapäivän demokratiasta. Pitkän sellaisen.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 17:13:54
Itse teen töitä vapaapäivinä, jotka ovat kristillisiä. Toimistolla on kivan rauhallista.
Onneksi olkoon. Ja ilmeisesti muidenkin tulee tehdä esim. töitä pyhäpäivinä kun sinäkin teet. Ajattele nyt kuinka paljon nämä väärin lomailevat maksaa suomelle. Siinä ei tukipaketitkaan paljoa tunnu. Hiton kristityt kun aina pilaavat kaiken.
Quote from: IMMane on 06.09.2013, 19:02:57
Onneksi olkoon. Ja ilmeisesti muidenkin tulee tehdä esim. töitä pyhäpäivinä kun sinäkin teet. Ajattele nyt kuinka paljon nämä väärin lomailevat maksaa suomelle. Siinä ei tukipaketitkaan paljoa tunnu. Hiton kristityt kun aina pilaavat kaiken.
Kunnioitan ihmisten vapaata tahtoa viettää lomiansa/pyhiänsä miten tahtoo. Se ei kuulu minulle.
Quote from: IMMane on 06.09.2013, 19:02:57
Onneksi olkoon. Ja ilmeisesti muidenkin tulee tehdä esim. töitä pyhäpäivinä kun sinäkin teet. Ajattele nyt kuinka paljon nämä väärin lomailevat maksaa suomelle. Siinä ei tukipaketitkaan paljoa tunnu. Hiton kristityt kun aina pilaavat kaiken.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 19:08:44
Kunnioitan ihmisten vapaata tahtoa viettää lomiansa/pyhiänsä miten tahtoo. Se ei kuulu minulle.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 17:13:54
Itse kannatan kaikkien uskontoihin perustuvien lomapäivien peruuttamista tai siirtämistä viikonloppuun.
Selvästikkin. :facepalm:
Quote from: IMMane on 06.09.2013, 19:14:10
Quote from: IMMane on 06.09.2013, 19:02:57
Onneksi olkoon. Ja ilmeisesti muidenkin tulee tehdä esim. töitä pyhäpäivinä kun sinäkin teet. Ajattele nyt kuinka paljon nämä väärin lomailevat maksaa suomelle. Siinä ei tukipaketitkaan paljoa tunnu. Hiton kristityt kun aina pilaavat kaiken.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 19:08:44
Kunnioitan ihmisten vapaata tahtoa viettää lomiansa/pyhiänsä miten tahtoo. Se ei kuulu minulle.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 17:13:54
Itse kannatan kaikkien uskontoihin perustuvien lomapäivien peruuttamista tai siirtämistä viikonloppuun.
Selvästikkin. :facepalm:
Logiikkani on, että yhden uskomusrakenteen rituaalit eivät vaikuta kansallisiin lomapäiviin, vaan kukin käyttäköön vaikka vuosilomansa tai palkattomat vapaansa kuten tahtoo. Se olisi tasapuolista ja erottaisi valtiota muinaisista paimentolaisuskonnoista.
Ihmisten, uskontoon katsomatta, pitää voida olla vapaalla koska he haluavat, jos heidän varallisuutensa sen sallii. Kaikki muut vapaapäivät ovat rasite yhteiskunnalle ja siten järjettömälle maahanmuuttopolitiikalle. Yritykset jaksavat juuri ja juuri kustantaa nykyiset vapaapäivät.
Maailmalla on "miljoona" uskontoa ja jos kaikille myönnetään vapaapäiviä, niin vuodessa ei päivät riitä. Yrityksillä ei riitä rahat, edes suomessa ;D ;D ;D
Lentokoneen kallein tunti on se kun se on maassa ja yrityksen kallein tunti on se kun työntekijät on lomalla. Pitkällä tähtäimellä katsottuna, kukaan muu ei voi maksaa palkkaa, kuin yritys. Valtio elää yritysten mahdollistamilla verotuloilla. Valtio ei tuota mitään. Valtio kuitenkin elättää politiikot, virkamiehet ja maahanmuuttokoordinaattorit. Yksikään edellä mainituista ei tuota euroakaan rahaa. He ovat pelkkä kulu.
Me veronmaksajat maksamme ja kärsimme. Se on meidän kohtalomme, jota maahanmuuttajat eivät jaa. Maahanmuuttajat ovat edellä mainittujen ryhmien ohella elättejä ja suojattuja tavallisen ihmisen arjelta.
Tavallinen veronmaksaja kustantaa tämän valtion ja em. ryhmät ulosmittaavat työmme ja rahamme.
Oletko koskaan ajatellut, että kansalainen, eli sinä, on korkein päättävä elin suomessa. Sinä ja minä äänestämme ihmiset päättämään asioistamme, vuosi toisen jälkeen. Ja useimmiten saadaan tuloksena pelkkää paskaa.
En ihmettelisi jos kreikkaan, somaliaan ym. laitettaisiin pronssilaatta missä olisi lueteltu maiden parhaat hallitukset ja mukana olisi viisi kuusi viimeisintä suomen hallitusta.
Suomi, maailman apupyörät niille jotka eivät pysy pystyssä.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 19:26:10
Logiikkani on, että yhden uskomusrakenteen rituaalit eivät vaikuta kansallisiin lomapäiviin, vaan kukin käyttäköön vaikka vuosilomansa tai palkattomat vapaansa kuten tahtoo. Se olisi tasapuolista ja erottaisi valtiota muinaisista paimentolaisuskonnoista.
Logiikkasi on virheellinen ja epärealistinen. Vapaapäiviä ja juhlapäiviä keksitään koko ajan lisää. Jotkut niistä nousevat arvojärjestyksessä korkeammalle kuin toiset. Tähän asti ne ovat olleet kristinuskoon liittyviä ja tulevaisuudessa ehkä jotain muuta. Arvojärjestyksessä nouseminen yleensä vie aikaa. Toki juhlapäivän funktio voi myös olla lähes mitä muotoa tahansa tyyliin autoton päivä, eu-päivä jne. Ei uskomukset maailmasta lopu. Riippuu aina siitä mikä on muodissa sillä hetkellä.
Quote from: IMMane on 06.09.2013, 20:07:26
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 19:26:10
Logiikkani on, että yhden uskomusrakenteen rituaalit eivät vaikuta kansallisiin lomapäiviin, vaan kukin käyttäköön vaikka vuosilomansa tai palkattomat vapaansa kuten tahtoo. Se olisi tasapuolista ja erottaisi valtiota muinaisista paimentolaisuskonnoista.
Logiikkasi on virheellinen ja epärealistinen. Vapaapäiviä ja juhlapäiviä keksitään koko ajan lisää. Jotkut niistä nousevat arvojärjestyksessä korkeammalle kuin toiset. Tähän asti ne ovat olleet kristinuskoon liittyviä ja tulevaisuudessa ehkä jotain muuta. Arvojärjestyksessä nouseminen yleensä vie aikaa. Toki juhlapäivän funktio voi myös olla lähes mitä muotoa tahansa tyyliin autoton päivä, eu-päivä jne. Ei uskomukset maailmasta lopu. Riippuu aina siitä mikä on muodissa sillä hetkellä.
Vapaapäiviä ja rituaaleja keksitään koko ajan lisää. Totta.
Toisaalta "arvojärjestyksen" määritteleminen hankaloituu, kun yhteiskunnassa on enenevässä määrin ihmisiä, joilla on eri arvoasteikko. Tästä alkuperäinen uutinen on hyvä esimerkki.
En löydä logiikastani virheitä, vaan pidän sitä suhteellisen tasa-arvoisena kaikille. Sen sijaan pidän hyvin epäloogisena, että yhden taruston mukaan määrätään lomapäiviä kaikille.
Quote from: Sanna78 on 06.09.2013, 20:14:18
Vapaapäiviä ja rituaaleja keksitään koko ajan lisää. Totta.
Toisaalta "arvojärjestyksen" määritteleminen hankaloituu, kun yhteiskunnassa on enenevässä määrin ihmisiä, joilla on eri arvoasteikko. Tästä alkuperäinen uutinen on hyvä esimerkki.
En löydä logiikastani virheitä, vaan pidän sitä suhteellisen tasa-arvoisena kaikille. Sen sijaan pidän hyvin epäloogisena, että yhden taruston mukaan määrätään lomapäiviä kaikille.
Ja toisen taruston mukaan toisille. Se nyt vaan on niin. Kuka hullu luopuisi lomapäivästä ihan esim. työn tekemisen ilosta. Mutta älä käsitä väärin, puolestani jokainen saa käyttää laillisen vapaapäivänsä mihin vaan. Makuasioita.
Lisäksi suhteellinen tasa-arvo ja logiikka eivät välttämättä kohtaa. Sinun käsitys tasa-arvosta on se että kenelläkään ei tulisi olla palkallista vapaata tai pyhäpäiviä. Suhteellinen tasa-arvo toteutuu tänäkin päivänä. Tarkoittaa sitä että palkallisen vapaapäivän/pyhäpäivän voi viettää jos se on mahdollista. Ei ole pakko. Jotkut kun ovat töissä pyhinä ja lomapäivinäkin tai ottavat palkalliset vapaapäivät suoraan rahana. Niin suhteellista.
Mitä sitten tarkoittaisi että kaikki pyhäpäivät poistettaisiin. Tarkoittaisi mm. sitä että viikonlopun päivät olisivat arkipäiviä. Työnantaja olisi toki riemuissaan että työtä tehdään 24/7, samalla palkalla ja tahdilla luonnollisesti. Kuinka moni jaksaa tehdä sillä tahdilla. Varmasti moni konttorissa istuva jaksaisi. Itse nakkaisin kakat omalle työlleni ja vaihtaisin alaa juurikin istumatyöhön. Toki voi siinäkin esim. selkä tai perse tulla pipiksi jos istuu väärässä asennossa.