QuoteSuomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Maahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
[...]
ASIAA mietitään laajemminkin, yleisellä tasolla tosin. "Korkeakoulutetut ulkomaalaiset ovat alihyödynnetty voimavara yrityksissä", Helsingin seudun kauppakamarin asiamies Markku Lahtinen sanoo.
Tosin yksiselitteistä tilastoa asiasta ei ole, koska EU-kansalaiset voivat liikkua vapaasti maasta toiseen.
Vastikään ilmestynyt Muuttajat-raportti toteaa, että Suomessa on vähän maahanmuuttajia, joten heidän osuutensa työvoimastakin on pieni.
Lahtisen mukaan karkeasti voi sanoa, että Suomessa on 180 000 ulkomaalaista. Heistä vain 5–10 prosenttia on työn perässä muuttaneita. Tilastokeskuksen mukaan Suomessa oli vuonna 2009 töissä 28 000 venäjänkielistä, 15 000 vironkielistä ja noin 6 000 englanninkielistä.
Yleensä Suomeen tullaan opiskelemaan tai rakkauden vuoksi.
Alle kymmenen prosenttia on tullut maahan humanitaarisista syistä esimerkiksi pakolaisina.
[...]
LAHTISEN mukaan yritykset eivät ehkä ihan täysin miellä, miten hyödyllistä kansainvälisten osaajien rekrytoiminen olisi.
"Siihen nähden, että Suomi on viennistä riippuvainen maa, yrityksissä on todella vähän ulkomaalaisia", Lahtinen sanoo.
Suomi tarvitsee maahanmuuttajia, koska väestö vanhenee nopeammin kuin muualla. Seitsemän vuoden kuluttua täällä on jopa 300 000 työikäistä vähemmän kuin vuonna 2004.
"Se on todellinen riski hyvinvointiyhteiskunnalle", amerikkalaisen kauppakamarin AmChamin toimitusjohtaja Kristiina Helenius sanoo veropohjan rapautumisesta.
Arviot työvoimatarpeesta vaihtelevat. Esimerkiksi konsulttitoimisto McKinsey esitti kolme vuotta sitten, että 2020 mennessä Suomi tarvitsee jopa 185 000 uutta maahanmuuttajaa.
MAAHANMUUTTAJIA ei tarvita vain paikkaamaan työelämästä kadonneita suomalaisia.
"Ihmiset, jotka ovat uteliaita, yritteliäitä ja valmiita liikkumaan työn perässä, tuovat todennäköisesti mukanaan uusia ideoita ja kasvua", Helenius sanoo.
Helsingin kauppakamari, pääkaupunkiseudun yliopistot ja ammattikorkeakoulut ovat heränneet huomaamaan, että Suomi menettää täällä tutkinnon suorittaneita ulkomaalaisia jatkuvasti muualle.
[...]
KAIKKI ovat samaa mieltä siitä, että on kamalaa haaskausta päästää täällä koulutetut, suomalaiseen kulttuuriin ja kieleen jo tutustuneet ulkomaalaiset livahtamaan muualle.
[...]
KAPASIN mukaan muualta tullut saa jatkuvasti kokea olevansa vieras. Pohjimmiltaan luultavasti hyvää tarkoittavat "mistä olet" ja "miksi olet täällä" -kysymykset tuntuvat välillä loukkaavilta.
Kansainvälisten suomalaisten kohtaaminen ei Kapasin mukaan ole pääkaupungissakaan helppoa. Hän arvelee, että sellaiset asuvat ulkomailla.
Käytännön elämä on toisinaan vaikeaa, vaikka Bogert puhuu sujuvaa suomea. Se ei aina riitä pelkästään suomeksi saatavilla olevien virallisten kirjeiden tai lomakkeiden ymmärtämiseen.
KAPASIN mukaan kielitaitovaatimuksista kannattaisi joustaa. Kaikki työt eivät edellytä suomenkielen sujuvaa hallintaa.
Hän uskoo silti, että moni asia muuttuu kymmenessä vuodessa paremmaksi.
Kapasi sanoo olevansa eniten huolissaan ikäistensä, noin 35-vuotiaiden suomalaisten vähäisestä kiinnostuksesta ulkomaailmaa kohtaan.
"Heillä ei ole mitään syytä olla puhumatta vieraita kieliä tai olla hakeutumatta ulkomaille kartuttamaan kansainvälistä työkokemusta, ja silti he eivät tee niin."
Helsingin Sanomat (http://www.hs.fi/paivanlehti/05052013/kotimaa/Suomi+tarvitsee+kansainv%C3%A4lisi%C3%A4+osaajia+lis%C3%A4%C3%A4/a1367637081307) 5.5.2013
QuoteHEIKKOUDET
- Vaikea löytää kansainvälisiä suomalaisia
- Suomalaisten perheiden kanssa seurustelu vaikeaa
- Englanninkielisen kulttuuritarjonnan vähäisyys
Helsingin Sanomat: Suomen edut ja haitat (http://www.hs.fi/paivanlehti/05052013/kotimaa/Suomen+edut+ja+haitat/a1367637473696)
QuoteLahtisen mukaan karkeasti voi sanoa, että Suomessa on 180 000 ulkomaalaista. Heistä vain 5–10 prosenttia on työn perässä muuttaneita
niinpä.
QuoteMaahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Eiköhän sitä tekemisen meininkiä saataisi aikaan jo
-suomalaisten työttömien oppisopimuskoulutuksella
-verotuksen keventämisellä
-byrokratian keventämisellä
-yrityksen perustamisen helpottamisella
-turhien pykälien karsimisella
QuoteMaahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Suomalainen yritys tarvitsee erityisesti ulkomaalaisia vain silloin, jos oikeasti vaikka tietynmaalaisen ulkomaalaisen palkkaamalla tämä hyvistä suhteistaan ja ymmäryksestään johtuen pystyisi avaamaan uusia markkinoita tai vetämään projekteja niin, että ne saataisiin tehokkaammin läpi. Pelkällä ulkomaalaisuudella ei pitkälle pötkitä, pätevän ulkomaalaisen pitää osata myös se mitä tekee hyvin ja läpikotaisin.
Mietitääs asiaa toisinpäin. Palkkaako vaikka britti- tai kiinalaisfirma suomalaisen vain siksi, että saataisiin uusia ideoita ja tekemisen meininkiä? Jos sitä Suomen projektia tai myyntiä tulee amerikkalaisyrityksen palvelukseen erikseen palkattu suomalainen, niin mehän heti huomaamme onko tyyppi minkään sortin ammattilainen.
Suomesta on myyty konepajatuotteita maailmalle useita kymmeniä vuosia ilman minkäänlaista ulkomaista vetoapua ja hyvin on mennyt. Miksi juuri nyt ulkomaalaisia erityisesti tarvittaisiin?
On se kumma miten konkurssikypsä julkaisu jakelee bisnesohjeita. No...vihervasemmisto ei perinteisesti tunne mitää häpeää.
Quote from: ananaskaarme on 05.05.2013, 14:57:20
Toimiva ratkaisuhan ei ole perustaa heille suojatöitä vaan lopettaa ulkomaalaisten ilmaiskouluttaminen englanniksi. Suomeksi vedetyt ohjelmat voisi tietenkin edelleen pitää ilmaisina, koska tätä Impiwaaran kieltä on vaikea hyödyntää missään muussa maassa.
Onhan se erinomaisen toimiva ratkaisu, paitsi suojatöitä saavat hyötyvät, myös niitten järjestäjät hyötyvät ja paljon.
Niinpä kannattaa lisätä suojatöitten määrä tappiin, pienissä asunnoissaan asuvat ja vanhoilla autoillaan ajavat tyhmät suomalaiset kyllä taas maksaa ja hurraa.
QuoteKapasi sanoo olevansa eniten huolissaan ikäistensä, noin 35-vuotiaiden suomalaisten vähäisestä kiinnostuksesta ulkomaailmaa kohtaan.
"Heillä ei ole mitään syytä olla puhumatta vieraita kieliä tai olla hakeutumatta ulkomaille kartuttamaan kansainvälistä työkokemusta, ja silti he eivät tee niin."
Kovin paljoa asiantuntemusta ei taida hänellä olla. Jos sitä itsellä onkin ollut varaa muutella niin ei se tarkoita että kaikilla sitä olisi.
Eli osalla ei ole rahaa ja suurella osalla ei ole kielitaitoa, kouluissa ainoa pakollinen kieli kun on ruotsi. Eikä niitä ulkomaantöitä löydy ilman vähintään kielitaitoa. Kouluttamattomat tarvitsevat rahaakin muuttaakseen, sopiville aloille koulutetuille maksavat muutot mutta kohtuu harva on sellaiselle alalle kouluttautunut.
Euroopan ulkopuolelle pitää vielä olla sopiva ala jonne pääsee töihin.
Taitaa noissakin olla joitain valtiomaksaa-hommia mutta ne sitten ei hyödytä taaskaan muita kuin niitä jotka sopivat suhteet omaavat. Yritykset enempi palkkaavat paikallisia, hyvin harvan täältä lähettävät muualle.
QuoteKaikki työt eivät edellytä suomenkielen sujuvaa hallintaa.
Toimittajan työ näyttää olevan niistä yksi.
Mielestäni kansainväliseen osaamiseen liittyy oleellisesti paikallisen kielen oppiminen.
Quote from: Roope on 05.05.2013, 13:37:23
QuoteSuomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Maahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
[...]
ASIAA mietitään laajemminkin, yleisellä tasolla tosin.
Ehkä pitäisi palkata ulkomaalainen miettimään asioita, sellainen, jolla on hyviä ideoita?
QuoteLahtisen mukaan karkeasti voi sanoa, että Suomessa on 180 000 ulkomaalaista. Heistä vain 5–10 prosenttia on työn perässä muuttaneita. .. Suomi tarvitsee maahanmuuttajia, koska väestö vanhenee nopeammin kuin muualla. Seitsemän vuoden kuluttua täällä on jopa 300 000 työikäistä vähemmän kuin vuonna 2004.
Jos 300 000 työntekijää halutaan korvaa ulkomalaisilla, eikös ylläolevista luvusta synny vaatimaton 10 miljoonan maahanmuttajan tarve seitsemässä vuodessa, yli miljoona vuodessa?
Alkaa olemaan kiire jos halutaan välttää työvoimapulakatastrofi.
QuoteLAHTISEN mukaan yritykset eivät ehkä ihan täysin miellä, miten hyödyllistä kansainvälisten osaajien rekrytoiminen olisi.
Viimepäivien uutisia lukiessa (turbaanit busseihin, huivit kauppoihin) alkaa näyttämään siltä, että yritysten kanattaa pysyä erossa maahanmuuttajista.
QuoteSuomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Maahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Perutaanko tämän väittämän myötä ounasteltu somalien paluumuutto?
Quote from: Roope on 05.05.2013, 13:37:23
QuoteHEIKKOUDET
- Vaikea löytää kansainvälisiä suomalaisia
- Suomalaisten perheiden kanssa seurustelu vaikeaa
- Englanninkielisen kulttuuritarjonnan vähäisyys
Helsingin Sanomat: Suomen edut ja haitat (http://www.hs.fi/paivanlehti/05052013/kotimaa/Suomen+edut+ja+haitat/a1367637473696)
Hetkinen, televisio ja elokuvat ovat englanninkielisiä suurelta osin. Englanninkielisiä lehtiä saa kaupasta, suomalaisetkin usein tekevät musiikkia englanniksi. Lähinnä kai teatteri on suomenkielistä.
Otsikon nähtyäni arvelin tulleeni kaivatuksi, sillä sitä kansainvälisyyttä ja osaamista kyllä löytyy, mutta tekstisisällön nähtyäni tunsin tulleeni syrjityksi omassa maassani.
Artikkelissa on mielenkiintoisia lukemia, työhön on tultu 5-10%, ja humanitäärisiäkin on alle 10%, elikkä yli 80% on tullut maahamme opiskelemaan tai rakastamaan.
Miten minusta voikin tuntua siltä, että noissa lukemissa piilee kusetus ?
Quote from: ämpee on 05.05.2013, 15:40:43
Artikkelissa on mielenkiintoisia lukemia, työhön on tultu 5-10%, ja humanitäärisiäkin on alle 10%, elikkä yli 80% on tullut maahamme opiskelemaan tai rakastamaan.
Miten minusta voikin tuntua siltä, että noissa lukemissa piilee kusetus ?
Perheenyhdistämiset ovat rakastamista.
Quote from: Mursu on 05.05.2013, 15:39:02
Quote from: Roope on 05.05.2013, 13:37:23
QuoteHEIKKOUDET
- Vaikea löytää kansainvälisiä suomalaisia
- Suomalaisten perheiden kanssa seurustelu vaikeaa
- Englanninkielisen kulttuuritarjonnan vähäisyys
Helsingin Sanomat: Suomen edut ja haitat (http://www.hs.fi/paivanlehti/05052013/kotimaa/Suomen+edut+ja+haitat/a1367637473696)
Hetkinen, televisio ja elokuvat ovat englanninkielisiä suurelta osin. Englanninkielisiä lehtiä saa kaupasta, suomalaisetkin usein tekevät musiikkia englanniksi. Lähinnä kai teatteri on suomenkielistä.
Hauskempi oli vahvuudet - osio.
QuoteVAHVUUDET
Tasapaino työn ja muun elämän välillä
Tasapaino työn ja muun elämän välillä? Mitä ihmettä tarkoittaneekaan. Olisiko niin että tasapainoisesti ei tarvitse täällä tehdä töitä kun niitä ei ole?
QuoteElämän laatu (raikas ilma, toimiva julkinen liikenne)
Raitista ilmaa on kyllä maaseudulla, mutta siellä ei sitten sitä lontoon murretta kuullekaan. Kaupungeissa suuren osan vuotta kylmät ilmat pitää pakokaasut alhaalla ja keväisin sitten pölyävät renkaitten irrottamat asvaltit, hankala on löytää yhtä kehnoja ilmoja muuta kuin tosi suurista kaupungeista etelämpää.
QuoteKeskeinen sijainti
Maailmannapana ollaaan.
QuoteElinkustannukset suhteellisen matalat
Mihinkähän ihmeeseen verrattuna?
Quote from: Markku Lahtinen
Suomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Maahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
"Korkeakoulutetut ulkomaalaiset ovat alihyödynnetty voimavara yrityksissä", Helsingin seudun kauppakamarin asiamies sanoo.
Lahtisen mukaan karkeasti voi sanoa, että Suomessa on 180 000 ulkomaalaista. Heistä vain 5–10 prosenttia on työn perässä muuttaneita.
Vähän huonolla hyötysuhteella Suomi haalii korkeasti koulutettuja ulkomaisia osaajija. Jos noista 180.000:st 5% on työn perässä muuttaneita eli 9.000 ja heistä ehkä 10% on korkeasti koulutettuja ( siis heitä joilla on mukanaan vaikkapa koneinsinöörin paperit ) niin noita osaajia on saatu 900 180.000:sta eli 0.5 %. Pitää olla todellinen osaaja jos veroillaan sponsoroi noiden vähemmän osaajien oleskelun. Tietystihän he voivat innovoida sen minkä me jo tiedämme eli sanomme lentokentällä hyvästit niille jotka eivät ole tulleet tänne työn perässä.
Quote from: ämpee on 05.05.2013, 15:40:43
Artikkelissa on mielenkiintoisia lukemia, työhön on tultu 5-10%, ja humanitäärisiäkin on alle 10%, elikkä yli 80% on tullut maahamme opiskelemaan tai rakastamaan.
No, jo näistä parista käppyrästä (http://hommaforum.org/index.php/topic,81743.msg1311088.html#msg1311088) näkee, että HS-luvut eivät pidä paikkansa. Asylum-kielisiä joku aiemmin laskeskeli olevan maassa noin 25% ulkomaalaisista. Tavallisin hämäys on, että perheenyhdistämiset ja vastaavat lasketaan muihin kuin asylum-kategorioihin.
On selvää, että vuonna 2012 täällä majailleet yli 15.000 somalia, yli 10.000 arabiankielistä ja vajaa 10.000 kurdia eivät ole tulleet tänne työperustein. Voipi vaikka laskea, paljonko jo nämä pelkästään ovat jutussa mainituista 180.000 ulkomaalaisesta.
EDIT typo
QuoteMaahanmuuttajia ei tarvita vain paikkaamaan työelämästä kadonneita suomalaisia.
Vai että ihan työelämästä kadonneita suomalaisia!
Siis sama suomen kielellä: työelämästä ilman omaa halua pois potkittuja suomalaisia (irtisanottuja, lomautettuja etc). Emme me mihinkään ole kadonneet, meidät on haluttu kadottaa! Ainakin kaikki me, jotka emme enää ikämme puolesta kelpaa mihinkään (yli 45-vuotiaat). Emme kelpaa julkiselle sektorillekaan syystä että positiivinen ...... äh, en jaksa enää.
Niin, ja mihin katoaa työpaikat nuorilta? Vai ovatko nuoretkin työelämästä kadonneita? Miten samaan aikaan voi olla koko ajan pula työvoimasta ja huoli eläköitymisestä mutta nuorisotyöttömyys senkun kasvaa?
En ihan vakavasti puhuen jaksa enää lukea tuollaisia kirjoituksia, tulen katkeraksi.
Noilla kauppakamarin kauppamaakareilla on omat intressinsä. En osaa suhtautua niihin vakavasti. :P
Todella hämmästyttävää ettei yksikään firma ole ymmärtänyt ottaa tätä valtavaa kilpailuetua käyttöönsä! Sellainenhan hakkaisi kannattavuudessa hetkessä kilpailijansa ja kasvaisi kannattavasti ihan silmissä. Mitäpä jos vaikka Sanoma News aloittaisi, sillähän on juuri nyt ymmärtääkseni vakavia kannattavuusongelmia joiden ratkaisussa "kansainväliset osaajat" voisivat olla aivan ratkaisevassa roolissa. Epäkansainvälisien perunanenäzuurnalistien osalta tämä toki merkitsisi ns sopeuttamistoimia, mutta kenkäähän nyt kuitenkin olisi luvassa ja hyvän asian puolesta sitä mielellään uhrautuu!
Quote from: HS on 05.05.2013, 13:37:23
Muuta hyvää on Bogertin mukaan Yhdysvaltoihin verrattuna suhteellinen vähäinen kaupallisuus, lähellä oleva luonto, puhdas ilma, toimiva julkinen liikenne ja kattava sosiaaliturva.
Tulihan se sieltä! ;D
QuoteKäytännön elämä on toisinaan vaikeaa, vaikka Bogert puhuu sujuvaa suomea. Se ei aina riitä pelkästään suomeksi saatavilla olevien virallisten kirjeiden tai lomakkeiden ymmärtämiseen.
Toimittajalle kai riittää "sujuvan suomen kielen" osaamiseen se, jos osaa sanoa "päivää" ja "näkemiin"... ;D
Tyypillinen huonon itsetunnon omaavan Hesarin toimittajan raaputelma, jossa ulkomaalaiset kertovat, mitä mieltä ovat suomalaisista. Ei kiinnosta. >:(
Quote from: akez on 05.05.2013, 16:05:14
Quote from: ämpee on 05.05.2013, 15:40:43
Artikkelissa on mielenkiintoisia lukemia, työhön on tultu 5-10%, ja humanitäärisiäkin on alle 10%, elikkä yli 80% on tullut maahamme opiskelemaan tai rakastamaan.
No, jo näistä parista käppyrästä (http://hommaforum.org/index.php/topic,81743.msg1311088.html#msg1311088) näkee, että HS-luvut eivät pidä paikkansa. Asylum-kielisiä joku aiemmin laskeskeli olevan maassa noin 25% ulkomaalaisista. Tavallisin hämäys on, että perheenyhdistämiset ja vastaavat lasketaan muihin kuin asylum-kategorioihin.
On selvää, että vuonna 2012 täällä majailleet yli 15.000 somalia, yli 10.000 arabiankielistä ja vajaa 10.000 kurdia eivät ole tulleet tänne työperustein. Voipi vaikka laskea, paljonko jo nämä pelkästään ovat jutussa mainituista 180.000 ulkomaalaisesta.
EDIT typo
Kaippa toi on ihan tavallista virallista huijausta näissäkin lukemissa. Samaa tekevät muissakin asioissa.
Ulkomaisia tulisi tänne töihin jos töitä olisi, kansainvälisiä osaajiakin löytyisi jos palkat olisivat kohdillaan. Valtio parhaiten heitä tänne saisi sillä että kansan elintasoa kohottaisi jolloin myös ulkomaisille maksettaisiin parempia palkkoja.
Elintasoa se taasen kohottaisi laittamalla pihalle virkamiehiä jolloin voisi alentaa veroja, maksamalla velat pois, parantamalla koulutustasoa jne. eli ei sillä että palkataan taas muutama sata kansainvälisyyskoordinaattia lisää pyyhkimään kunniakansalaisten kuninkaallista puolta mikä kait tarkoitus on.
Quote from: Nina on 05.05.2013, 16:08:01
QuoteMaahanmuuttajia ei tarvita vain paikkaamaan työelämästä kadonneita suomalaisia.
Vai että ihan työelämästä kadonneita suomalaisia!
Siis sama suomen kielellä: työelämästä ilman omaa halua pois potkittuja suomalaisia (irtisanottuja, lomautettuja etc). Emme me mihinkään ole kadonneet, meidät on haluttu kadottaa! Ainakin kaikki me, jotka emme enää ikämme puolesta kelpaa mihinkään (yli 45-vuotiaat). Emme kelpaa julkiselle sektorillekaan syystä että positiivinen ...... äh, en jaksa enää.
Niin, ja mihin katoaa työpaikat nuorilta? Vai ovatko nuoretkin työelämästä kadonneita? Miten samaan aikaan voi olla koko ajan pula työvoimasta ja huoli eläköitymisestä mutta nuorisotyöttömyys senkun kasvaa?
En ihan vakavasti puhuen jaksa enää lukea tuollaisia kirjoituksia, tulen katkeraksi.
Ennen kyllä löysi vähän iäkkäämmätkin töitä kun niitä vielä oli tarjolla, jos vaikka sattuikin entiset loppumaan, nykyään sitten pidetään kaikin keinoin huoli ettei niitä olisi minkään ikäisille. Vaikka olisi ikänsä jotain tehnyt, on laiteltu lisävaatimuksia koulutuksesta yms. niin ettei enää kelpaakaan edes alansa ammattilaiset jos vähän vanhempia ovat.
Myös hommassa riittää väkeä joitten mielestä nuoret on vain laiskoja ja töitä löytyy jos vain etsii. Tilastokeskuksen ja työvoimatoimistojen ketkuilut tilastojen kanssa auttanee näkemyksen muodostamisessa, vaikka luultavasti alistamisen halu ja oman erinomaisuuden esilletuominen - vaikka olisi suhteilla saatu suojatyöpaikka itsellä ovatkin enempi takana kuin emävaletilastot.
Eläkeiän nostaminen on sitten törkein mahdollinen temppu mitä voi nuoria kohtaan tehdä. Kun ennestäänkään nuorille ei ole töitä tarjolla ilman korkeakoulutusta niin sitten pitää vielä huolehtia että työttömyyttä jatkettaisiin useilla vuosilla heidän osaltaan.
Quote from: Luotsi on 05.05.2013, 16:08:44
Todella hämmästyttävää ettei yksikään firma ole ymmärtänyt ottaa tätä valtavaa kilpailuetua käyttöönsä! Sellainenhan hakkaisi kannattavuudessa hetkessä kilpailijansa ja kasvaisi kannattavasti ihan silmissä. Mitäpä jos vaikka Sanoma News aloittaisi, sillähän on juuri nyt ymmärtääkseni vakavia kannattavuusongelmia joiden ratkaisussa "kansainväliset osaajat" voisivat olla aivan ratkaisevassa roolissa. Epäkansainvälisien perunanenäzuurnalistien osalta tämä toki merkitsisi ns sopeuttamistoimia, mutta kenkäähän nyt kuitenkin olisi luvassa ja hyvän asian puolesta sitä mielellään uhrautuu!
Näin on näreet.
Erityisesti somalien työllistämisestähän se onkin kantanut huolta, nyt on heillä hyvä paikka osoittaa olevansa oikeassa. :)
Ongelma:
Työttömyysaste nousi - maaliskuussa 236 000 työtöntä
Työttömyysaste nousi maaliskuussa 9,0 prosenttiin, kun se edellisvuoden maaliskuussa oli 8,5 prosenttia.
Työttömiä oli Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksen mukaan 236 000 eli 9 000 enemmän kuin vuosi sitten.
Työpaikkojen määrä väheni aamulla julkistettujen tietojen mukaan vuodessa 41 000:lla. Vähennystä tapahtui sekä yksityisellä että julkisella sektorilla.
http://www.mtv3.fi/uutiset/talous.shtml/tyottomyysaste-nousi---maaliskuussa-236-000-tyotonta/2013/04/1741350
(http://www.mtv3.fi/uutiset/talous.shtml/tyottomyysaste-nousi---maaliskuussa-236-000-tyotonta/2013/04/1741350)
Lääke:
Tarvitaan hyvin koulutettuja osaajia, niin suomalaisia kuin ulkomaalaisiakin, jotka perustavat yrityksiä ja työllistävät.
Nykykäytäntö:
Tuodaan lisää lukutaidottomia ulkomaalaisia.
Seuraus:
Hesarin syyllistävät nyyhkyartikkelit.
Quote from: Möhömaha on 05.05.2013, 16:28:52
Työttömyysaste nousi maaliskuussa 9,0 prosenttiin, kun se edellisvuoden maaliskuussa oli 8,5 prosenttia.
Työttömiä oli Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksen
Ja tämä juuri antaa väärää kuvaa työvoiman tarpeesta. Kyseessä on puhelinkysely jossa kysyvät että oletko työttömän kirjoissa ja oletko hakenut viime aikoina töitä, oletko ollut viime aikoina töissä.
Jollain tapaa rajaavat suurimman osan työttömistä ulkopuolelle työttömiä, ei taida olla tarkempaa selostusta saatavilla kumminkaan millä tapaa.
Työvoimatoimistojen tilastoissa työttömiä on enempi, mutta sielläkin kolmasosa työttömistä jotka heidän tilastoissaan ovat, on jonkinlaisilla kursseilla tai työpajoilla töissä joista tosin eivät palkkaa maksele, joten eivät näy luvuissa mukana. Tämän lisäksi kaikki jotka on laitettu kelan rahoilta pois, eivät ole mukana tilastoissa. Poissa ovat myöskin vanhuuseläkettä odottavat työttömät jotka työttömyyseläkkeellä ovat (vaihtoivat vain sen nimikkeen joksikin muuksi.) Realismia voisi olla jokin 25 prosentin työttömyys tällä hetkellä joka on nousemassa johonkin 30 prosenttiin laman myötä.
Osaajista Suomi toki hyötyykin. Miksi siis otamme maahan osaamattomia?
Quote from: DuPont on 05.05.2013, 16:50:47
Osaajista Suomi toki hyötyykin. Miksi siis otamme maahan osaamattomia?
Siksi, koska he ovat niitä todellisia osaajia. Täyttävät vasemmiston vaatimukset: mahdollisimman kielitaidottomia, mahdollisimman kouluttamattomia, mahdollisimman eksoottisen näköisiä, mahdollisimman kiihkouskonnollisia, mahdollisimman köyhiä ja muuten vain mahdollisimman surkeita. Siitä vasemmisto pitää.
Heille tulee surku niitä poloisia. :'(
Quote from: HSMaahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Pelasti päivän.
hesari on paras tahattoman huumorin lehti!
Quote from: Luotsi on 05.05.2013, 16:08:44
Todella hämmästyttävää ettei yksikään firma ole ymmärtänyt ottaa tätä valtavaa kilpailuetua käyttöönsä! Sellainenhan hakkaisi kannattavuudessa hetkessä kilpailijansa ja kasvaisi kannattavasti ihan silmissä. Mitäpä jos vaikka Sanoma News aloittaisi, sillähän on juuri nyt ymmärtääkseni vakavia kannattavuusongelmia joiden ratkaisussa "kansainväliset osaajat" voisivat olla aivan ratkaisevassa roolissa. Epäkansainvälisien perunanenäzuurnalistien osalta tämä toki merkitsisi ns sopeuttamistoimia, mutta kenkäähän nyt kuitenkin olisi luvassa ja hyvän asian puolesta sitä mielellään uhrautuu!
Sanoma News :flowerhat: on haistanut mahdollisuutensa, ja todennut markkinoiden löytyvän vaikka itäisestä afrikasta. Sinne voidaan viedä painokonetuoretta sanomalehteä (hesari) esim. wc-paperiksi ;D Näin tarvitsemme satoja ja tuhansia vienninedistäjiä.
Quote from: Veikko on 05.05.2013, 17:04:34
Quote from: HSMaahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Pelasti päivän. hesari on paras tahattoman huumorin lehti!
Etenkin tekemisen meininki on huvittava. Siitä tulee mieleen (afrikkalainen) älämölö. Niin hauskaa kuin se onkin, niin seuraukset ovat joko yhtä tyhjän kanssa tai jotain pahempaa.
QuoteSuomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Maahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
Eiköhän ne Himasen ideat riitä meille.
TEKEMISEN MEININKIÄ(tm)
Quote from: Rändöm on 05.05.2013, 17:34:01
TEKEMISEN MEININKIÄ(tm)
Se on varmaan sitä hirveää mälisevää häsläystä, joka ei taitojen puuttuessa johda kuin korkeintaan neutraaliin lopputulokseen. Ja sellaista tekemisen meininkiä mitä ennen kuprun paljastumista paljon ylistetty lihatalo Agali harrasti vähän kaikessa toiminnassaan.
QuoteSuomi tarvitsee kansainvälisiä osaajia lisää
Seitsemän vuoden kuluttua täällä on jopa 300 000 työikäistä vähemmän kuin vuonna 2004.
"Se on todellinen riski hyvinvointiyhteiskunnalle", amerikkalaisen kauppakamarin AmChamin toimitusjohtaja Kristiina Helenius sanoo veropohjan rapautumisesta.
Arviot työvoimatarpeesta vaihtelevat. Esimerkiksi konsulttitoimisto McKinsey esitti kolme vuotta sitten, että 2020 mennessä Suomi tarvitsee jopa 185 000 uutta maahanmuuttajaa.
Veropohja on rapautunut jo nyt. Ihmistyö vähenee koska sitä tarvitaan vähemmän ja vähemmän osin automaatiosta, mutta pääosin teollisuuden alasajosta milloin mistäkin syystä johtuen. Mihin ihmeeseen lisää työikäisiä tarvitaan, kun olemassa olevillekaan ei ole töitä? Mikään firma ei Suomessa ole kaatunut työvoimavajeeseen vaan ihan muihin syihin tai se on sitten liputettu muualle.
Tekemisen meininkiä voisi olla VIIMEINKIN julkisten menojen RAJU leikkaaminen (kenkää väelle).
Mitä sitten että tulee parisataatuhatta työtöntä kertarykäisyllä?
Noh, vaan se, että työttömyyskorvaukset heille ovat huomattavasti pienemmät kuin suhteettoman suuret palkat.
Cry me a river, mutta näin on.
t.Pienyrittäjä
Quote from: Nuivake on 05.05.2013, 18:54:49Tekemisen meininkiä voisi olla VIIMEINKIN julkisten menojen RAJU leikkaaminen (kenkää väelle)
Aamen. Eikä silti tarvitsisi leikata hoitajista ja opettajista vaikka sillä aina pelotellaan. Esim. rakennusvalvonnan puolella on lisätty byrokratiaa ja tarkastajia kerrakseen, Oulustakin löytyy puunkaatolupiin oma virkamiehensä. Kauas on menty maalaisjärjestä..
QuoteMaahanmuuttajia tarvitaan, koska Suomi kaipaa uusia ideoita, osaamista ja tekemisen meininkiä.
...mutta ei kuitenkaan humanitäärisperusteisia Kela-turisteja Afrikasta ja Lähi-idästä. Mikään yllä mainituista ominaisuuksista ei nimittäin päde noihin eksotiikkakiimaisten kukkahattu-tätien lemmikkeihin. Ostariemme seinät pysyvät pystyssä ilman väriseviä notkujiakin.
Mitenköhän menetellään tämän uuden osaajapolven kanssa kansalaisuuskysymyksessä ? Muistaakseni aikaisempien tulijoiden täytyi saada kansalaisuus mahdollisimman pian ja helpolla, jotta osaamismotivaatio ja luovuus eivät olisi kahlittuina liian kauaa.
Oheisessa linkissä Arthur Kylander kertoo suomalaisen osaajan kohtalosta Amerikassa vuonna1927 http://www.youtube.com/watch?v=-lwrg7s24N ei tullut ammattia vastaavaa työpaikkaa silloinkaan.
Quote from: kertsu59 on 05.05.2013, 22:38:00
Oheisessa linkissä Arthur Kylander kertoo suomalaisen osaajan kohtalosta Amerikassa vuonna1927 http://www.youtube.com/watch?v=-lwrg7s24N ei tullut ammattia vastaavaa työpaikkaa silloinkaan.
Sanoo:
Quote
Video ei ole olemassa.
Pahoittelumme.
Tämä lienee oikea video:
http://www.youtube.com/watch?v=-lwrg7s24Ng
Helsingin Sanomat voisi näyttää mallia ja palkata parikymmentä moniosaajaa.
Tekniikka ja Talous -lehdessä on perinteisesti ollut aina myös ruotsinkielisiä artikkeleita. Tuota ideaa mukaillen Hesarissakin voisi pari aukeamaa olla somalinkielellä, kurdiksi, arabiaksi ja venäjäksi. Hesari voisi näyttää mallia, miten monikulttuurilla nostetaan laatua ja lisätään lukijakuntaa.
-i-
Quote from: siviilitarkkailija on 05.05.2013, 15:01:55
On se kumma miten konkurssikypsä julkaisu jakelee bisnesohjeita. No...vihervasemmisto ei perinteisesti tunne mitää häpeää.
Sanoman suurimmat tulonlähteet ovat valtion oikeaoppinen viestintä ja oppikirjamonopoli. Lukijoiden tai mainostajien maksut eivät peitä edes jakelukuluja.
Ilman virallisen totuuden tiedostuspalkkioita koko yritys olisi jo nyt konkurssissa.
Quote from: Jaffasiini on 05.05.2013, 16:36:24
Ja tämä juuri antaa väärää kuvaa työvoiman tarpeesta. Kyseessä on puhelinkysely jossa kysyvät että oletko työttömän kirjoissa ja oletko hakenut viime aikoina töitä, oletko ollut viime aikoina töissä.
Jollain tapaa rajaavat suurimman osan työttömistä ulkopuolelle työttömiä, ei taida olla tarkempaa selostusta saatavilla kumminkaan millä tapaa.
Näin se määritellään. Yksi tunti työtä kuukaudessa riittää työlliseksi - ja muut tilastoista siivotut siihen lisäksi.
Quote
Käsitteitä:
- Työllinen on henkilö, joka on tutkimusviikolla tehnyt ansiotyötä vähintään tunnin rahapalkkaa tai luontaisetua vastaan tai voittoa saadakseen tai on ollut tilapäisesti pois työstä. Tutkimusviikolla työstä pois ollut henkilö lasketaan työlliseksi, jos poissaolon syy on oma sairaus tai äitiys- tai isyysvapaa tai poissaolo on kestänyt alle 3 kk. Työlliset voivat olla palkansaajia, yrittäjiä tai perheenjäsenen yrityksessä palkatta avustavia.
- Työtön on henkilö, joka tutkimusviikolla on työtä vailla, on etsinyt työtä aktiivisesti viimeisen neljän viikon aikana palkansaajana tai yrittäjänä ja voisi vastaanottaa työtä kahden viikon kuluessa. Myös henkilö, joka on työtä vailla ja odottaa sovitun työn alkamista kolmen kuukauden kuluessa, luetaan työttömäksi, jos hän voisi aloittaa työt kahden viikon sisällä.
http://tilastokeskus.fi/til/tyti/2013/03/tyti_2013_03_2013-04-23_laa_001_fi.html
Quote from: Afrikan kirjeenvaihtaja on 05.05.2013, 15:44:01
Quote from: ämpee on 05.05.2013, 15:40:43
Artikkelissa on mielenkiintoisia lukemia, työhön on tultu 5-10%, ja humanitäärisiäkin on alle 10%, elikkä yli 80% on tullut maahamme opiskelemaan tai rakastamaan.
Miten minusta voikin tuntua siltä, että noissa lukemissa piilee kusetus ?
Perheenyhdistämiset ovat rakastamista.
Rakkaus vastikeettomaan taikaseinään - love at first sight!
Quote from: sivullinen. on 05.05.2013, 23:37:34
Näin se määritellään. Yksi tunti työtä kuukaudessa riittää työlliseksi - ja muut tilastoista siivotut siihen lisäksi.
Luultavasti siinä on jotain muutakin temppua jolla saavat alaspäin määrää. Esim. ennalta määritelty minne soitellaan ettei tule liiaksi työttömiä otokseen tms.
Quote from: Roope on 05.05.2013, 13:37:23
KAIKKI ovat samaa mieltä siitä, että on kamalaa haaskausta päästää täällä koulutetut, suomalaiseen kulttuuriin ja kieleen jo tutustuneet ulkomaalaiset livahtamaan muualle.
Ketkä kaikki?
Sinänsä aika marginaalinen ongelma, jos kyseessä edes on ongelma, verrattuna suomalaiseen kulttuuriin ja kieleen jo tutustuneiden koulutettujen suomalaisten livahtamiseen muualle.
Ai niin... se 'kansainvälisyys' mutta mitä se tarkoittaa jos mitään. Oli muuten melkoinen cliché kokoelma koko kirjoitus.
Ei millään pahalla, mutta jo otsikon "kansainvälisiä osaajia" herätti naurun ja mielleyhtymän monikultturistisen propagandan uusiotermistöstä. Mamu- ja mokuhommiin liittyy jo niin paljon kuraa ja sumutusta, että mihinkään niistä on vaikea enää suhtautua vakavissaan. Tämä on saatu aikaiseksi, kun on väkisin koko yhteiskunnallisen koneiston voimin väitetty, että neliö onkin ympyrä, vaikka ihan selvästi ympyrältä näyttää.
Kyllä mua otti päähän kun eilen luin Hesarista tätä juttua.
Olen samaa mieltä, että on tuhlausta kouluttaa ulkomaalaisia Suomessa veloituksetta ja sitten päästää heidät jonnekin muualle töihin. Mutta millä perusteella ulkomaalaisilla opiskelijoilla olisi parempia ideoita kuin suomalaisilla? Onko ulkomaalaisilla paremmat geenit, kun saman koulutuksen jälkeen heillä on parempi osaaminen ja tekemisen meininki kuin suomalaisilla? Vai tarkoitettiinko tässä ulkomailla koulutuksensa saaneita? Tämähän tarkoittaisi sitä, että koulutuksen laatu olisi ulkomailla parempaa kuin Suomessa. Ehkäpä niin sitten...
Itse olen kyllä omissa opiskeluissani sekä työtehtävissäni ottanut selvää käytännöistä muissa maissa sekä lukenut eri maalaisten ihmisten kirjoituksia erinäisistä aiheista. Nykyään kun on tämä internetkin, niin benchmarkkaaminen yli maiden rajojen on suht helppoa. Ehkäpä tosiaan jonkun kerran olisin saanut paremman idean, jos olisin viettänyt vuosia ulkomailla...
QuoteKapasi sanoo olevansa eniten huolissaan ikäistensä, noin 35-vuotiaiden suomalaisten vähäisestä kiinnostuksesta ulkomaailmaa kohtaan.
"Heillä ei ole mitään syytä olla puhumatta vieraita kieliä tai olla hakeutumatta ulkomaille kartuttamaan kansainvälistä työkokemusta, ja silti he eivät tee niin."
Mikäköhän syy Kapasilla on olla puhumatta vieraita kieliä, esimerkiksi suomea jos hän täällä kerran asuu? Ja mikä ihmeen itseisarvo on kansainvälinen työkokemus? Eiköhän sitä voi kehittyä ammatillisesti myös muutoinkin kuin ulkomailla työskentelemällä. Jotkut myös saattavat olla tyytyväisiä oloihinsa ja asumiseensa Suomessa. Aika monella 35-vuotiaalla on perhe, ystävät, sukulaiset, työ, koti, harrastukset yms. omassa kotimaassaan. Eikö tässä ole jo syytä kerrakseen olla hakeutumatta asumaan ulkomaille? Ne lähtekööt, jotka niin haluavat.
Jos pitää välttämättä olla jostain niin huolissaan, niin miten olisi vaikka 35-vuotiaiden suomalaisten alkoholin- tai huumeidenkäyttö, sairaudet tai työttömyys?
Kapasinin jutuista huokuu asenne, että ihminen ei ole mitään, jos ei ole asunut edes vuotta jossain ulkomailla. Hyvänen aika, ja minä olen vieläpä asunut koko elämäni samassa kaupungissa. Mussa ei taida olla mitään toivoa...
Quote from: sluippa on 06.05.2013, 14:33:15Mutta millä perusteella ulkomaalaisilla opiskelijoilla olisi parempia ideoita kuin suomalaisilla? Onko ulkomaalaisilla paremmat geenit, kun saman koulutuksen jälkeen heillä on parempi osaaminen ja tekemisen meininki kuin suomalaisilla? Vai tarkoitettiinko tässä ulkomailla koulutuksensa saaneita?
Ymmärtääkseni tässä retoriikassa ulkomaalainen on automaattisesti kansainvälinen. Esimerkiksi oppilaitoksesta tulee kansainvälinen, kun sinne otetaan opiskelijaksi kehitysmaalaisia, jotka eivät sitä ennen ole olleet missään oman maansa ulkopuolella. Näin ollen vaikkapa kamerunilainen nuorukainen kansainvälistää jonkin itäsuomalaisen ammattikorkeakoulun pelkällä läsnäolollaan.
EDIT: lisätty sana
Quote from: sluippa on 06.05.2013, 14:33:15
Kyllä mua otti päähän kun eilen luin Hesarista tätä juttua.
Olen samaa mieltä, että on tuhlausta kouluttaa ulkomaalaisia Suomessa veloituksetta ja sitten päästää heidät jonnekin muualle töihin. Mutta millä perusteella ulkomaalaisilla opiskelijoilla olisi parempia ideoita kuin suomalaisilla? Onko ulkomaalaisilla paremmat geenit, kun saman koulutuksen jälkeen heillä on parempi osaaminen ja tekemisen meininki kuin suomalaisilla? Vai tarkoitettiinko tässä ulkomailla koulutuksensa saaneita? Tämähän tarkoittaisi sitä, että koulutuksen laatu olisi ulkomailla parempaa kuin Suomessa. Ehkäpä niin sitten...
Suomella on merkittävä ja menestyksekäs vientiteollisuus, on ollut jo kauan. Vastaavia maita ovat esim. Ruotsi tai Saksa. Etelä-Euroopan mailla ei ole vastaavaa vientiteollisuutta, eikä vaikka Britannialla. Meillä ei ole mitään häpeämistä, monen maan pitäisi ottaa oppia suomalaisista ihmisistä ja yrityksistä.
Viikonvaihteen ES:ssä oli juttu Ella Kannisesta, tästä italiahehkuttajasta. Sanoi, että Italiassa elämä on hyvin paikallista ja elämä saatetaan rakentaa kymmenen kilometrin säteelle. Tämä on sitten niin ihanaa. Sama asia joka Suomessa on kamalaa junttia ja vaatii vierasta verta melkeinpä heti onkin muualla ihanaa ja eksoottista, suorastaan suositeltavaa.
Quote from: Nuivake on 05.05.2013, 18:54:49
Tekemisen meininkiä voisi olla VIIMEINKIN julkisten menojen RAJU leikkaaminen (kenkää väelle).
Mitä sitten että tulee parisataatuhatta työtöntä kertarykäisyllä?
Noh, vaan se, että työttömyyskorvaukset heille ovat huomattavasti pienemmät kuin suhteettoman suuret palkat.
Cry me a river, mutta näin on.
t.Pienyrittäjä
Todellakin :
Firma jossa työskentelen, on tehnyt hieman alihankintahommia eräälle valtion viraston yksikölle, ja siellä todellakin on ainakin puolet liikaa väkeä "töissä".
Kyseisessä yksikössä on JOHTAJIA 70 % väestä ja 30 % työntekijöitä... Ja mikä mahtaa olla valtiolla palkka jos titteli on johtajasitä tai johtajatätä. Tuskin kovin pieni.
Varsin tehotonta johtamista etten sanoisi. Omassa duunipaikassa on suhdeluku alle 5% johtoa / 95% tekijöitä.
Quote from: Roope on 05.05.2013, 13:37:23KAPASIN mukaan muualta tullut saa jatkuvasti kokea olevansa vieras. Pohjimmiltaan luultavasti hyvää tarkoittavat "mistä olet" ja "miksi olet täällä" -kysymykset tuntuvat välillä loukkaavilta.
Väärällä tavalla kohteliasta juttelua? Siis mitä vittua? Vierauden ilmentymä kokee huonolla tavalla kantiksen juttelun? Perkele minä juttelen "muualta tulleiden" kanssa miljoona kertaa mieluummin kuin näiden ammattiloukkaantujien.
Täyttä paskaa koko artikkeli. Samoja vanhoja kliseitä.