PAM: Yhdenvertaisuus ei toteudu maahanmuuttajien kohdalla

[AstaTTT]

https://www.pam.fi/fi/medialle/Sivut/Ylitaloyhdenvertaisuudesta.aspx

Ote PAM:in eilen julkaisemasta tiedotteesta:

Palvelualojen ammattiliitto PAMin 1. varapuheenjohtaja Jaana Ylitalon mielestä työmarkkinat näyttävät jakaantuvan kahteen osaan, ja maahanmuuttajataustaiset työntekijät joutuvat automaattisesti siihen huonompaan osaan.

- Meille PAMiin tulee yhä useammin käsiteltäväksi tapauksia, joissa maahanmuuttajataustaiset työntekijät työskentelevät epäinhimillisissä oloissa, epäinhimillisin työehdoin ja täysin työnantajastaan riippuvaisessa asemassa.

Pirkanmaalla PAM oli mukana hoitamassa tapauksia, joissa maahanmuuttajataustaisten työntekijöiden palkkasaatavat nousivat työntekijää kohden enimmillään yli 200 000 euron.

- Tuoreimmat esimerkit tuovat ilmiönesiin kaikessa karuudessaan. Tampereella ihmiskaupan syyte tuli työnantajalle, joka teetti työntekijällään 13,5 tuntisia työpäiviä. Kahdessa vuodessa työntekijä oli saanut kaksi vapaapäivää. Kielitaidottomana mies oli riippuvainen työnantajastaan, kun muun muassa passi oli työnantajan hallussa. Näitä esimerkkejä löytyy valitettavan paljon ja yhä enenevässä määrin, kertoo Ylitalo.

Itselläni nousee mieleen vain yksi kysymys: oliko työnantaja suomalainen vai ns. ulkomaalaistaustainen.

[Pikkuvaimo]

Ainakin, jos en sotke kahta eri tapausta, niin kyse oli aasialaisravintolasta, jossa molemmat osapuolet ulkomaalaistaustaisia.

[Roope]

Ainakin, jos en sotke kahta eri tapausta, niin kyse oli aasialaisravintolasta, jossa molemmat osapuolet ulkomaalaistaustaisia.

Et sotke. Kyse on juuri tästä tapauksesta:

Syyte: Töitä 13,5 tuntia joka ikinen päivä, passi pomolla ja asuntona keittiön nurkkaus

Tampereella on jälleen luettu ihmiskauppasyyte, jonka yksityiskohdat muistuttavat orjuutta. Syyttäjän mukaan tamperelaisen vietnamilaisravintolan Saigon Main omistaja ja hänen miehensä harhauttivat keski-ikäisen vietnamilaismiehen pakkotyöhön vuonna 2010.

Syyttäjän mukaan mies majoitettiin pariskunnan asunnon keittiön nurkkaukseen. Mies työskenteli Sammonkadulla sijaitsevassa ravintolassa 1.10.2010–12.4.2012. Työaika oli syyttäjän mukaan joka päivä vähintään 9.00–22.30 eli 13, 5 tuntia vuorokaudessa.

Koko tänä aikana miehellä oli kaksi vapaapäivää: yksi jouluna ja yksi juhannuksena.

Vuosilomaa ei ollut, ja kuukausipalkka vaihteli 700 ja 1000 euron välillä. Palvelualojen ammattiliiton laskelmien mukaan mieheltä jäi saamatta palkkaa yhteensä yli 111 000 euroa.

Syyttäjän mukaan kielitaidoton mies oli riippuvainen työnantajistaan ja hänen passinsa oli heidän hallussaan. Lisäksi mies velkaantui työnantajilleen lähettäessään rahaa omaisilleen.

Aamulehti 12.11.2012

Palvelualojen ammattiliitto PAMin 1. varapuheenjohtaja Jaana Ylitalon mielestä työmarkkinat näyttävät jakaantuvan kahteen osaan, ja maahanmuuttajataustaiset työntekijät joutuvat automaattisesti siihen huonompaan osaan.

Mikähän siinä on, että PAM ei voi todeta asiaa niin kuin se on. Nimenomaan ulkomaalaiset työnantajat ovat luomassa tätä jakoa kaksiin työmarkkinoihin. Ja viranomaiset ovat siinä heille hyvänä apuna. Ei ole mitään järkeä myöntää ainuttakaan lupaa Suomeen muuttamiseen sillä perusteella, että tiedossa on työpaikka siivous- tai ravintola-alalta. Suomi pärjää paremmin ilman halpatyövoimaa.

[Sunt Lacrimae]

Mikähän siinä on, että PAM ei voi todeta asiaa niin kuin se on. Nimenomaan ulkomaalaiset työnantajat ovat luomassa tätä jakoa kaksiin työmarkkinoihin. Ja viranomaiset ovat siinä heille hyvänä apuna. Ei ole mitään järkeä myöntää ainuttakaan lupaa Suomeen muuttamiseen sillä perusteella, että tiedossa on työpaikka siivous- tai ravintola-alalta. Suomi pärjää paremmin ilman halpatyövoimaa.

Vasemmistolaisuushan se siinä kusee. PAM hassaa resurssejaan myös muihin vihervasemmiston lemmikkiprojekteihin kuten rasismihysterian levittämiseen ja kehitysapuprojekteihin (Ammattiliittojen Solidaarisuuskeskus tms.) joilla ei ole jäsenistön edunvalvonnan kanssa hirveästi tekemistä. Kenenkään etua tuskin palvelee se, että tässä asiassa annetaan rivien välistä ymmärtää suomalaisen työnantajan syrjivän maahanmuuttajia kun suurin osa todistetuista kusetuksista on ollut maahanmuuttajataustaisten yritysten tekemiä.

Tosin liitonhan kannattaa levitellä hysteriaa rasismista, syrjinnästä ja työehtohuijauksista jotta maahanmuuttajataustaisiakin saataisiin tehokkaammin peloteltua liiton jäseniksi.

[Haplotaxida]

Opportunismiin taipuvainen työnantaja lienee kansallisuuttaan katsomatta mielissään työntekijöistä, jotka eivät tiedä mistään työehtosopimuksista tai muista oikeuksistaan, esim. huonon kielitaidon vuoksi. Tai oikeammin sellaisista, jotka eivät niiden perään ensimmäisenä huutele, syystä tai toisesta, vaan työnantajan silmissä joustavat vähän kaikesta "paikallisen sopimisen" nimissä.

Minkäänlaista varsinaista syrjintää ja rasismia siinä ei tarvitse olla tippaakaan.

[hakare]

"vietnamilaisravintolan Saigon Main omistaja ja hänen miehensä harhauttivat keski-ikäisen vietnamilaismiehen pakkotyöhön vuonna 2010."

Tunnustan, olen käynyt lounaalla tässä paikassa muutaman kerran. Kassahommia hoitanut nainen (ei suomi) vaikuttikin tosi skarpilta. Lupaan, en enää koskaan avaa etnoravintolan ovea enkä mene sisään muiden avaamasta.